Salario: Responsable en Vitoria

En Telefónica Soluciones de Outsourcing buscamos una persona para ocupar la vacante de Responsable de Proyectos para cliente. Cuyo cometido es la gestión global de las áreas funcionales de Operación, Proyectos y Procesos respectivamente siendo responsables máximos de Transición, Operación y Mejora Continua de las mismas durante el período de vigencia del contrato. Rol: Responsable de Proyectos Sector Público La persona que se incorporará realizará las siguientes funciones, entre otras: Gestión global del área de Proyectos siendo responsable máximo de Transición, Operación y Mejora Continua de la misma durante el período de vigencia del contrato. Asesor preferente de los responsables de Comunicaciones del área de Servicios Convergentes de la entidad en la implementación de nuevos proyectos vinculados a la infraestructura objeto del Servicio (pilotos, implantación de nuevos productos, evolución de los existentes, etc.). Liderar proyectos asignados al área de Proyectos por parte de los responsables de Comunicaciones del área de Servicios Convergentes de cliente o promovidos por la propia adjudicataria en el marco del Plan de Transformación del Servicio. Colaboración estrecha con el responsable de Operación para implementar todos aquellos proyectos técnicos de Mejora Continua que impliquen realizar cambios sobre la infraestructura objeto del servicio. Definir los mecanismos y procedimientos para asegurar la correcta ejecución de los trabajos vinculados a proyectos y cumplir los objetivos técnicos, económicos y plazos establecidos en cada caso. Revisión de los runbooks asociados a intervenciones vinculadas a proyectos asignados al área de Proyectos por parte de los responsables de Comunicaciones del área de Servicios Convergentes de Cliente o promovidos por la propia adjudicataria en el marco del Plan de Transformación del Servicio. Participación en intervenciones de especial criticidad asociadas a proyectos asignados al área de Proyectos por parte de los responsables de Comunicaciones del área de Servicios Convergentes de Cliente o promovidos por la propia adjudicataria en el marco del Plan de Transformación del Servicio desempeñando labores de coordinación en las mismas. Responsable de liderar y hacer seguimiento de todas las intervenciones vinculadas a proyectos asignados al área de Proyectos por parte de los responsables de Comunicaciones del área de Servicios Convergentes de EJIE o promovidos por la propia adjudicataria en el marco del Plan de Transformación del Servicio. Ejercer de escalado interno frente a tickets internos irresolubles por parte de los Técnicos de Proyectos o intervenciones frustradas dentro del horario laboral y fuera de él ejecutadas desde el área de Proyectos y responsable de la decisión de apertura de casos al Soporte de Nivel 3 si así aplica. Asignación al Responsable de Operación de aquellas peticiones o intervenciones asociadas a proyectos del área de Proyectos para las que se requiera colaboración por parte de los técnicos del área de Operación para que este a su vez las reasigne como considere. Revisión de los documentos de entrega de proyectos elaborados desde el área de Proyectos previo a formalizar su entrega al área de Operación. Para formar parte del proceso de selección será necesario cumplir con los siguientes requisitos: Titulación: Mínimo titulación de Formación Profesional de Grado Superior de Informática o Telecomunicaciones o titulación universitaria en Informática o Telecomunicaciones (Diplomatura, Licenciatura o Grado). Experiencia: Siete (7) años de experiencia en el sector de las Telecomunicaciones, y al menos dos (2) años de experiencia en Gestión de Equipos de Trabajo. Conocimientos: Certificación técnica de nivel básico o superior emitida por el fabricante en vigor o expirada en los últimos 5 años, de acuerdo con la tabla de certificaciones técnicas: Cisco (Estratégica), Cisco Certified Network Associate (CCNA) (200-301 CCNA) o superior, o equivalente. HPE-Aruba (Estratégica). Aruba Certified Switching Associate (ACSA) (HPE6-A72) o superior, o equivalente. Aruba Certified Mobility Associate (ACMA) (HPE6-A70) o superior, o equivalente. Huawei (Estratégica), Huawei Certified ICT Associate-Routing & Switching (HCIA-Routing & Switching) (H12-211) o superior, o equivalente. Huawei Certified ICT Associate-WLAN (HCIA-WLAN) (H12-311) o superior, o equivalente. EfficientIP: SOLID Server DDI Administrator o superior, o equivalente. Netscout: NETSCOUT Certified Associate o superior, o equivalente. Acreditar una certificación básica en el ámbito de las metodologías TI (ITIL Foundations o equivalente) en vigor al momento de acreditar la solvencia. El/La candidato/a deberá contar con las siguientes habilidades: Capacidad de planificación y organización. Habilidades de comunicación. Respuesta bajo presión. Capacidad de análisis. Autonomía y proactividad. Capacidad de gestión multitarea. Liderazgo. Flexibilidad. Desde TSO ofrecemos a la persona que acepte este reto: Horario: 8x5 con disponibilidad. (centro 24x7) Ubicación: Central Telefónica. Vitoria.

Gestión, desarrollo y apoyo del propio equipo comercial, velando por el cumplimiento del Plan de Producción y la calidad del asesoramiento al cliente.Desarrollo del negocio en su ámbito de actuación, ofreciendo los servicios y productos de Santalucia.REQUISITOS IMPRESCINDIBLES.Académicos.Grado Medio (mínimo) Experiencia en gestión de equipos REQUISITOS A VALORAR.Experiencia en ventas de seguros y gestión de equipos comerciales en el ámbito asegurador Ocupación.AGENTES DE SEGUROS Requisitos Conocimientos Formación reglada - Certificados de profesionalidad Se debe estar en posesión de alguno de los siguientes títulos o certificados.Técnico, enseñanzas de grado medio de FP

Desde la empresa BAKH estamos buscando un director de tiempo libre para nuestro departamento de Kids a 20 horas semanales de miércoles a domingo.Tareas- Coordinar nuestra área lúdica- Elaborar programas- Organizar campus, cumpleaños, actividades varias...- Coordinar al equipo de monitoresRequisitos- Titulo de director de tiempo libre/ monitor.- Disponibilidad inmediata- Experiencia mínima de 4 años en el sector- Se valorará conocimiento de EuskeraBeneficios- En temporada de verano, navidad y semana santa se ampliará la jornada a 40 horas semanales. - Beneficios de grupoSi cumples los requisitos y tienes ganas de trabajar en nuestro equipo, envianos tu CV.

Impartición del Certificado de Profesionalidad de Organización y Gestión de Almacenes.REQUISITOS INDISPENSABLES.Experiencia previa de al menos un año como Técnico en gestión de stocks y almacén, Jefe de almacén, Técnico en logística de almacenes o similar.Acreditación, capacitación docente o experiencia como docente de al menos un año.UBICACIÓN.Vitoria-Gesteiz Ocupación.DIRECTORES DE DEPARTAMENTO DE ABASTECIMIENTO, DISTRIBUCIÓN Y/O LOGÍSTICA, EN GENERAL Requisitos Conocimientos Otros conocimientos DEPARTAMENTO DE ALMACENAMIENTO DEPARTAMENTO DE LOGÍSTICA

Ref.VV January INDUSTRY AND CAPITAL GOODS FUNCTIONS Descripción del Puesto.Para uno de nuestros clientes, un reconocido grupo industrial, estamos buscando un Responsable Comercial altamente motivado y orientado a resultados para liderar la expansión de su división de aluminio.Este puesto se centrará en la venta de cables de aluminio y sus productos relacionados, con un alcance a nivel nacional e internacional.Responsabilidades Principales.Prospección de Nuevas Oportunidades.Identificar y desarrollar nuevas oportunidades de negocio en el sector de productos terminados, con un enfoque específico en el cable de aluminio.Desarrollo de Clientes.Construir y mantener relaciones sólidas con clientes existentes, así como desarrollar relaciones con nuevos clientes potenciales a nivel internacional.Alcance Internacional.Coordinar y gestionar las actividades comerciales a nivel nacional e internacional, asegurando una presencia efectiva en mercados clave.Viajes de Negocios.Participar activamente en viajes de negocios para reuniones con clientes, ferias comerciales y eventos del sector, lo que puede implicar una movilidad frecuente.Colaboración Interna.Trabajar estrechamente con otros departamentos internos para garantizar la alineación de estrategias y objetivos, especialmente con el equipo de producción y logística.Reporte y Seguimiento.Informar de manera regular al Subdirector Comercial en Vitoria sobre el progreso, desafíos y oportunidades en el mercado.Requisitos.- Educación.Grado en Ingeniería, ADE o campo relacionado.- Experiencia de al menos cinco años en ventas nacionales y/o internacionales en sectores industriales B2B, preferiblemente en el sector de productos de aluminio.- Habilidades Técnicas.Conocimientos técnicos sólidos sobre productos de aluminio, en particular, cable de aluminio.- Habilidades de Comunicación.Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con capacidad para presentar de manera efectiva a diferentes niveles.- Autonomía.Capacidad para trabajar de manera independiente y tomar decisiones informadas - Flexibilidad para adaptarse a un entorno en constante cambio debido al crecimiento de la empresa.- Disposición de una amplia red de clientes industriales y contactos para traccionar la propuesta de valor de la empresa y desarrollar el mercado con mayor rapidez.Beneficios.• Remuneración competitiva con un componente variable basado en el rendimiento de la empresa y objetivos personales.• Coche de empresa.• Descuentos en seguros médicos.Ubicación.Vitoria, aunque no se requiere presencia física de forma continua.Imprescindible flexibilidad para viajar según sea necesario

Seguro que nos conoces...www.arglass.s Descripción de la oferta En Carglass valoramos enormemente la profesionalidad y la calidad en el trabajo para ofrecer un servicio excelente a nuestros clientes, y estamos seguros de que tú puedes ayudarnos a mejorar cada día.Contigo, ¡podemos llegar hasta la luna!   Necesitamos seleccionar un Responsable de Taller a jornada completa, para cubrir una plaza en nuestro centro de servicio ubicado en Vitoria.¿En qué consistirá tu día a día? - Te responsabilizarás de todas las gestiones administrativas propias del centro.- Te responsabilizarás de la venta de los productos adicionales que ofrecemos en nuestros servicios.- Planificarás y organizarás el montaje técnico (reparación y substitución de lunas).Prestar un servicio de primera clase al cliente, satisfaciendo sus necesidades y anticipándote a cualquier necesidad de éstos.Y ahora hablemos de beneficios, ¿qué te ofrecemos? Retribución flexible.Carglass Baby Care.Tienes la opción de cheque guardería en caso de que tengas peques, y hasta que cumplan los 18 años, recibirás una beca al inicio del curso escolar.Becas formativas.Mútua colectivo Carglass.Solidaridad y Sostenibilidad.podrás participar activamente en los proyectos de la compañía.Referral Program.Si referencias a una persona que cumpla con el perfil que buscamos recibirás un referral bonus.Programas de Wellbeing Carglass Saludable.podrás disfrutar de nuestra plataforma para tener una vida más saludable y activa mediante videos, clases en vivo y consejos para llevarlo a cabo.LAP Carglass Xtra.contarás con descuentos en distintos establecimientos y ocio para disfrutar de tu tiempo libre.Formación continua y un amplio catálogo de formación libre.Reconocimiento.Premios META.Premiamos a nuestros héroes y heroínas a nivel nacional.Premios BEPA.Premiamos a nuestros colaboradores, a nivel internacional.Requisitos ¿Cómo nos gustaría que fueras?   Es fácil.Queremos que empatices con los demás, que seas solidario/a y sobretodo, que seas buen compañero/a!!! Necesitamos a personas con ganas de aprender, de crecer y de ser excelentes en su trabajo.Amplia experiencia y orientación al cliente.Buscamos a personas con formación profesional del sector electro-mecánica o automoción, o bien que aportes experiencia suficiente en el sector.Lo del carnet de conducir, no hace falta decirlo, ¿verdad? Necesitamos que tengas un nivel alto de inglés para poder comunicarte con todos/as nuestros/as clientes.¿Reúnes estos requisitos? ¡Te esperamos, inscríbete!

Dónde vas a trabajar? Trayectoria centenaria y referente en el sector químico Empresa en constante crecimiento y mejora ¿Qué harás en tu nuevo puesto? La persona que se incorpore será la responsable de gestionar un equipo de tres personas, además de la certificación en la norma IFS.Revisión de los actuales procedimientos de calidad Adecuación de los procedimientos a los requerimientos de la norma IFS Realización de propuestas de mejora Elaboración de informes Participación en grupos/reuniones de mejora Gestión de equipos ¿A quién buscamos (H/M/D)? El candidato/a ideal deberá cumplir con los siguientes requisitos para cumplir con los requerimientos del puesto de forma exitosa.Formación química, alimentación o similar Experiencia trabajando o implantando la norma IFS Nivel de inglés medio-alto Capacidad de gestión Buena interlocución ¿Cuáles son tus beneficios? Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

¿Posees experiencia como responsable en departamentos de producción y/o planta? ¿Te interesa optar a un puesto inicial de Director/a de Planta, con el objetivo de tener un gran crecimiento a nivel profesional, optando a un puesto de gerencia? Si te ilusiona iniciar un nuevo reto a nivel profesional, en un/a puesto técnico/a y de gestión, ¡sigue leyendo porque esta oferta te interesa!Nuestro cliente es un taller de unos 20 trabajadores/as del sector mecanizado ubicado en Vitoria. Precisa incorporar como puesto de estructura, un/a Responsable de Planta con el objetivo de promocionar a Gerente/a de la empresa tras un periodo de formación y adaptación al puesto.Las responsabilidades del puesto serán las siguientes:-Coordinar el ciclo y procesos de producción.Gestionar y supervisar los recursos humanos de producción.-Garantizar la actualización y buen mantenimiento (correctivo y preventivo) de los equipos y maquinaria utilizados en la planta.-Asegurar el aprovisionamiento de materia prima para la producción, así como las áreas de logística y compras que garanticen su continuidad.-Definir, planificar y comunicar los objetivos financieros y de producción de la planta; en línea con los objetivos de venta de la compañía.-Mantener una efectiva comunicación con los distintos departamentos de la empresa, para asegurar el cumplimiento de la planificación y logro de objetivos generales.Una vez que la persona haya ocupado el puesto de gerencia, a estas responsabilidades se añadirán otras como las indicadas a continuación:-Responsabilizarse de la planificación, control, organización y desarrollo de los departamentos y el personal que los componen. Toma de decisiones y gestiones relativas a los distintos departamentos (producción, RRHH, financiero, calidad) teniendo el apoyo de personal a su cargo que realizan dichas labores administrativas y de gestión.-Garantizar el cumplimiento de los objetivos de la compañía.Trabajarás en una empresa consolidada y de referencia del sector del mecanizado, especializada en la fabricación de pieza unitaria para máquina herramienta. Optarás a un puesto con gran desarrollo profesional, donde poder realizar un trabajo dinámico y con contenido.Realizarás un trabajo a jornada completa en horario partido, con flexibilidad de entrada y salida. Salario valorable en función del perfil, con una remuneración fija más variable en función de los objetivos anuales. Optarás a un puesto en una empresa de referencia, cuya estructura permite estar cerca de los equipos, poder trabajar manteniendo una visión global e interdepartamental y tomar decisiones estratégicas relativas al crecimiento de la empresa.Si consideras que tu perfil encaja en la descripción del puesto y, sobre todo, te motiva e ilusiona iniciar un nuevo reto profesional como el ofertado no lo dudes e inscríbete ¡TE ESTAMOS ESPERANDO!RequisitosEntre los requisitos solicitados, encontramos los siguientes:-Formación en Ingeniería o grado medio/superior en rama industrial. -Experiencia mínima de 4 años como Director/a de producción o como responsable de sección.-Se valorará de manera muy positiva la experiencia previa en empresas del sector mecanizado, siendo necesario poseer un buen nivel técnico/a en cuanto a interpretación de planos, conocimiento de la producción y máquinas que participan en ella.-Valorable nivel alto de inglés o euskera, pero no imprescindible. De igual modo, buscamos perfiles que presenten las siguientes cualidades:-Habilidades comunicativas y de negociación-Capacidad de organización y planificación-Polivalencia, dinamismo-Gestión y liderazgo de equipos-Proactividad y capacidad de resoluciónSe ofreceTrabajarás en una empresa consolidada y de referencia del sector del mecanizado, especializada en la fabricación de pieza unitaria para máquina herramienta. Optarás a un puesto con gran desarrollo profesional, donde poder realizar un trabajo dinámico y con contenido.Realizarás un trabajo a jornada completa en horario partido, con flexibilidad de entrada y salida. Salario valorable en función del perfil, con una remuneración fija más variable en función de los objetivos anuales. Optarás a un puesto en una empresa de referencia, cuya estructura permite estar cerca de los equipos, poder trabajar manteniendo una visión global e interdepartamental y tomar decisiones estratégicas relativas al crecimiento de la empresa.

CASER SEGUROS, empresa lder en el sector, necesita incorporar un Agente Exclusivo de Seguros de Salud y PersonalesGestiona tu tiempo, sin lmites de ingresos en un ambiente laboral agradable y con incentivos adicionales.Adems, con formacin para ayudarte a alcanzar tus objetivos desde el inicio, apoyndote durante tu desarrollo profesional para potenciar tus cualidades.Ofrecemos:- Contrato Mercantil.- Plan de carrera con fijo mensual- Rpel mensual por objetivo + comisiones.- Planes de incentivos.- Certificacin de Agente de Seguros Exclusivo Grupo B.- Formacin de carrera de apoyo a la venta.- Soporte del responsable en la captacin de clientes.- Referencias de clientes interesados.- Presencia en eventos de campaa para captar clientes.- Herramientas de gestin necesarias para la actividad: un portal online exclusivo, material promocional, equipos informticos.Funciones:- Promocin y venta de nuestros Seguros de Salud, Dental, Mascotas, Decesos, Viajes, Accidentes y Vida.- Venta a particulares, autnomos, pymes y colectivos.- Gestin integral de los clientes que contraten nuestras plizas.- Fidelizacin de la cartera de clientes.Informacin adicional:Tipo de contrato: A tiempo completo

Técnico de seguridad y comunicaciones en Álava.Perfil buscado (Hombre/Mujer) Participar aportando su conocimiento técnico específico en la gestión para explotar y mejorar los procesos e infraestructuras tecnológicas y de telecomunicaciones que dan soporte a los sistemas de información de FundaciónHAZI como en los servicios prestados hacia el sector. Más específicamente Recibir clasificar y priorizar para su correcta atención las incidencias recibidas de los/as usuarios/as en relación a las infraestructuras tecnológicas y de telecomunicaciones bien sea a través del contacto directo o preferiblemente por medio de la herramienta gestora de las incidencias. Realizar y/o participar en la instalación y mantenimiento de servicios de infraestructuras de comunicaciones (equipos sistemas instalaciones cuentas perfiles etc.). Efectuar y registrar los cambios y modificaciones derivadas de los cambios en el ámbito de las TIC y más específicamente en las infraestructuras tecnológicas y de telecomunicaciones de HAZI. Participar en la gestión de la política de seguridad de los/as usuarios/as. Desarrollar actividades y tareas técnicas relativas al mantenimiento y adecuado funcionamiento de los procesos y políticas de Seguridad y todo lo relativo con las Telecomunicaciones y dispositivos de movilidad de FundaciónHazi Realizar los procesos y acciones necesarias para el mantenimiento de las infraestructuras tecnológicas y de telecomunicaciones. Realizar los procesos y acciones necesarias para garantizar las políticas de seguridad definidas. Apoyar al equipo de Infraestructuras si fuese necesario en los procesos y acciones necesarias para la adecuada gestión de los centros de proceso de datos. Participar en la definición de los procesos y realizar las acciones necesarias para garantizar un adecuado funcionamiento y disponibilidad de las telecomunicaciones y dispositivos de movilidad. Colaborar aportando su conocimiento técnico específico en los proyectos que realiza FundaciónHAZI para clientes en el ámbito de lasTICs Participar junto con la persona responsable del cliente y sus responsables directos en el análisis de necesidades del cliente y prestar soporte técnico en la elaboración de ofertas técnicas y presupuestos anexos. Analizar las necesidades del cliente y en la propuesta de posibles soluciones. Desarrollar las acciones específicas de prestación de servicio contenidas en la oferta. Realizar un asesoramiento continuo al cliente en materia de nuevas tecnologías planteando posibles mejoras a las soluciones actuales. Realizar la gestión y seguimiento de las compras derivadas de la prestación del servicio al cliente final. Participar activamente en la identificación definición y desarrollo técnico de proyectos consorciados. Impartir acciones formativas y divulgativas. Mantener una actitud de constante actualización técnica y del estado del arte de su ámbito de conocimiento. Cumplir la normativa de procesos internos de HAZI Fundazioa. Entidad instrumental del Gobierno Vasco ArabaRequisitos imprescindibles Diplomaturas e Ingenierías referidas al ámbito Tecnológico Grado en Física Grado en Matemáticas o su equivalencia en Diplomaturas o Licenciaturas universitarias Experiencia demostrada de 1 año en el mantenimiento de sistemas de comunicaciones o en consultoría de seguridad informática Euskera a nivel B2 o equivalente. Carnet de conducir tipo B. Disponibilidad para desplazamientosLas titulaciones requeridas deberán estar en posesión de las personas que opten al puesto Proyecto estable con oportunidades de desarrollo profesional en entidad representativa del País Vasco Incorporación inmediata Contrato relevo con carácter indefinido. Retribución bruta anual 40.452 .Se aceptarán candidaturas hasta el 11 de diciembre de 2024 Telecomunicaciones, soporte,