Salario: Responsable De Zona en Castilla y León

Para importante grupo empresarial de transporte en la región de Kaiserslautern, TTA Personal está buscando 8 Conductores de Autobús para el servicio urbano e interurbano. Los candidatos seleccionados jugarán un papel fundamental en la prestación de servicios de transporte público de alta calidad, enfocados en la seguridad y la puntualidad. La zonas de trabajo serán Kaiserslautern, Vogelweh, Weilerbach, Ramstein, Landstuhl, Neustadt, Niedermohr, Eßweiler, Rothselberg, Jettenbach, Kollweiler y colindantes.Que se ofrece:Primer contrato de 1 año, después empleo indefinido en un grupo de empresas estable y en crecimientoRemuneración atractiva de acuerdo con las leyes y regulaciones vigentes del convenio de Renania-Palatinado, actualmente con un salario base de 17,20€ por hora. Una base de 2.924€ brutos mensuales en 170h. más suplementos por horas extras, domingos, festivos, nocturnidad, entre otros. Sueldos regulares para solteros (clase social I) entre 2.200-2.400€ netos mensuales, 2.500– 2.700€ para casados con menor pago de impuestos (clase social III). Se planifica nueva subida para 2024. Ayuda gubernamental de 250€ mensuales por niño (Kindergeld) para conductores con hijos5 semanas de vacaciones completasApoyo inicial en la lengua materna y posibilidad de trabajar con un gran número de españoles en el grupo empresarialPago extra en vacaciones y NavidadApoyo con la vivienda. Comienzo en pisos compartidos con compañeros, habitación individual. Los dos primeros meses se proporcionarán de forma gratuita, posteriormente se descontarán 350€ mensualesReembolso del billete de avión o 200€ si el candidato llega en coche, tras 3 meses de empleo. Deberá presentar el billete o los tickets de gasolinaFormación gratuita de alemán previa a la llegada con TTA y posibilidad de financiaciones posterioresen el paísPermiso de conducir clase D y CAP en vigor.Experiencia previa en el transporte es ideal pero no imprescindible; se valora el entusiasmo y las ganas para iniciar en la profesiónConocimientos de alemán (nivel A2) y disposición para aprender más. Posibilidad de formación previa y gratuita con TTAConducción segura y responsableOrganización en el trabajo y amabilidad en el trato con los clientesSe valora tener vehículo propio, ya que facilita la llegada a las cocheras

Be Call Group empresa multinacional referencia en experiencia de cliente, selecciona para importante Marca de Sector Seguros RESPONSABLE COMERCIAL de atención y venta al cliente en Oficina exclusiva en Centro de Valladolid.FUNCIONES- Atención personal a clientes de la marca en la zona.- Fidelización de la cartera actual de clientes.- Captación y desarrollo de cartera de nuevos clientes en la zona.- Tareas administrativas derivadas del puesto.OFRECEMOS- Contrato indefinido tras superación de periodo de prueba.- Horario de trabajo Comercial de lunes a viernes.- Oficina comercial en el centro de Valladolid.- apoyo de amplia red a nivel nacional.- Atractivo salario fijo más incentivos.- Oportunidades reales de promoción.PERFIL DESEADO- Estudios mínimos FP Grado medio en comercio o administración.- experiencia previa de dos años en comercialización de servicios financieros o seguros.- Habilidades para la venta y atención de clientes.- Contar con cartera de clientes en la zona es un punto a favor.¡¡¡Esperamos tu candidatura para participar en el proceso de selección que será inminente!!!

RESUMEN DEL PUESTO / JOB BRIEFINGSerá responsable de impulsar las ventas, el crecimiento y el reconocimiento de las distintas marcas de bebidas espirituosas. En el canal On-Trade, de la distribución, venta y activación en clientes transfer.Tendrá objetivos establecidos y comunicados anualmente, orientados a la mejora de la distribución,venta y activación de las marcas del portafolio de una de las principales multinacionales del sector.RESPONSABILIDADES / MAIN RESPONSIBILITIES*Administrar las cuentas de los clientes de la compañía en términos comerciales, prospección de nuevos clientes. Siendo el responsable del cumplimiento de los objetivos de ventas y distribución asignados, aplicando con responsabilidad los presupuestos de acción comercial que el Director Regional comunique, no suponiendo su uso una condición adicional de venta que comprometa los precios y condiciones generales comunicadas en cada momento por la Administración Comercial.*Gestión de colaboradores formación y motivación continua del equipo de ventas de los mayoristas, colaboradores en reuniones y en acompañamiento al mercado.* Gestión, visita y conocimiento de la hostelería, con un seguimiento continuo de las actividades del mercado, cliente y consumidor de hostelería en la zona, de acuerdo con la evolución de este canal, diseñando y mantenimiento de listado de los clientes VISITABLES de hostelería (tanto de día como de noche) a visitar directamente en su zona, Soria y Teruel, asegurando la correcta asignación e implementación de las actividades incluidas en los planes cuatrimestrales, de acuerdo con los objetivos definidos para cada uno. Coordinación con el Field Marketing, siguiendo las directrices marcadas por su Director Regional.* Servicios al cliente, coordinación con el cliente en fechas de servicios de pedido y sistemas de cobro. Comunicación pro-activa con clientes para minimizar las incidencias en temas de facturación y precios dentro de los parámetros establecidos por la Empresa.REQUERIMIENTOS Y HABILIDADES / REQUIREMENTS & SKILLS● Experiencia en puesto similar o como comercial en empresas que trabajen el canal HORECA.● Capacidad y experiencia en el desarrollo de su trabajo basado en dirección por objetivos.● Capacidad de autogestión, y de trabajar bajo presión.● Altas dotes de comunicación.● Habilidad para la negociación y capacitado para la resolución de conflictos.● Conocimiento de ofimática a nivel de usuario.● Organizado/a, responsable, creativo/a y proactivo/a.● Valorable Inglés y conocimientos vinícolas.● Conocimiento de herramientas informáticas en la nube. Valorándose herramientas Google.

Se precisa personal para desarrollar las intervenciones de atención física, psicosocial, de acompañamiento y apoyo a personas dependientes en su domicilio.TareasLas tareas a desarrollar serán:Apoyo en la gestión y funcionamiento de la unidad convivencial.Intervención directa con la persona, a través del apoyo en higiene y atención domiciliariaGestión y elaboración de alimentos y comidasMantenimiento, limpieza y organización en el domicilioApoyo y acompañamiento en desplazamientos y actividades comunitarias.RequisitosExperiencia previaValorable titulación relacionada o certificado de profesionalidad de atención sociosanitaria a personas dependientes en domiciliosPersona responsable, empática, versátil y buena comunicaciónValorable conocimiento y manejo de herramientas domésticas, elaboración de comidas, aseo personal y movilizacionesBeneficiosSe ofrece contrato de sustitución de maternidad de 20 horas/semana de lunes a sábado con prevalencia de mañanas.Si tienes inquietudes artísticas, conoces los acontecimientos culturales de Zamora, te estamos esperando en nuestro equipo!

Empresa sector industrial, precisa incorporar Responsable mantenimiento para la zona de Castilla y León.Se responsabilizará de diseñar la estrategia de mantenimiento en coordinación con el resto de las áreas, controlando el presupuesto asignado y el cumplimiento de las políticas y sistemas de gestión, para garantizar la mayor operatividad de las instalaciones productivas.Funciones: Planificar y programar los trabajos de mantenimiento preventivo y predictivo de los equipos, máquinas e instalaciones.Coordinar los equipos propios y de las subcontratas.Realizar el control presupuestario y el control de costes de su responsabilidad.Gestionar las relaciones con los contratistas y proveedores de los trabajos de mantenimiento.Estudiar y proponer las inversiones a largo plazo.Garantizar el cumplimiento de las exigencias de los sistemas de gestión y políticas del Grupo, en su ámbito de aplicación.Requisitos:Formación: Grado/ Ingeniería industrialConocimientos específicos:Conocimientos de software de comunicaciones industriales y autómatas.Conocimientos de subestaciones de alta y baja tensión.Sistemas de gestión de calidad, medio ambiente, energía y seguridad y salud en el trabajo: Normas ISO y legislación aplicable.Experiencia:4 años en puestos similares en entorno industrialIdiomasIngles B2Se ofrece:Incorporación a sólido grupo industrialContrato indefinidoEmpresa comprometida con la igualdad y la conciliación, el proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o cualquier otra característica protegida por la Ley.

Localidad: La Bañeza, Provincia: León.Código postal: 24750. Se necesita peón de construcción para empresa situada en La bañeza, se necesita persona responsable con carnet de conducir en zona Astorga. Llamar por las mañanas.

Estamos en búsqueda de montadores de muebles con experiencia demostrable de al menos 1 año. La zona de trabajo es Ponferrada, Castilla y León.Sobre nosotros: somos un equipo que vía nuestro sistema de servicios de reformas y mantenimiento te asignaremos trabajos.Buscamos perfiles amables, atentos con el cliente y estrictos que puedan trabajar de forma independiente. Es importante ser cumplidor y responsable con cada uno de los trabajos asignados, para poder hacerlos a tiempo y realizar siempre un contacto anterior a la fecha del servicio con el cliente. Funciones: Instalación de mobiliario Montaje de cajas Desmontaje de cajas Requisitos: Tipo de muebles Muebles IKEA Fecha del montaje: 12 abril, 2024 Hora: 18:00 Muebles a montar: cómodas, armarios y estanterías Cómodas, armarios o estanterías a montar: estantería con puertas o cajones Número de estanterías con puertas o cajones a montar: 1

Proceso de selección continuo.FuncionesEn The Wise Seeker estamos buscando un/a gerente de producción para importante cliente de la zona de Soria.FUNCIONESIdentificar y solucionar problemas en los procesos productivos.Formar al personal asignado en los criterios de calidad y producción establecidos.Gestionar los suministros necesarios para el proceso productivoresolviendo posibles contratiempos que puedan surgir.Proponer mejoras para reducir costes y tiempos en la producción.Coordinar las actividades de mejora continua y proyectos específicos en su área de responsabilidad.Dirigir al equipo de trabajo siguiendo los procedimientos y políticas de la empresa, priorizando la seguridad y la calidad.Supervisar y optimizar el uso de recursos en los procesos productivos, asegurando su correcto funcionamiento y rendimiento.RequisitosGrado en Ingeniería o Formación Profesional II Al menos 4 años de experiencia en puestos con funciones similaresSe ofreceJornada CompletaPresencialHorario: Partido 8-17h con flexibilidad de entradaContrato indefinidoSalario: 24000-38000€ anuales

Oportunidad de desarrollo profesional|Proyecto estable Nuestro cliente es un líder de venta de materiales de construcciónDirigir y supervisar las operaciones de ventas en el área geográfica asignada Visita a los clientes, elaborar las ofertas comerciales y gestionar su prestación técnica.Desarrollar y ejecutar estrategias para alcanzar las metas de ventas.Coordinar con otros departamentos para mejorar la eficiencia de las operaciones.Analizar y reportar el rendimiento de las ventas a la gerencia.Identificar y captar nuevas oportunidades de negocio.Garantizar la satisfacción del cliente y la calidad del servicio.Gestión de los pagos, cobros y reclamaciones. Responsabilidad íntegra de la zona de mercado asignada.El/la candidato/a seleccionado/a deberá cumplir los siguientes requisitos:Al menos 2 años de experiencia en el sector de la construcción, prescripción y venta de materiales y soluciones de alto valor añadidoValorable formación técnica vinculada al sector de la construcción o similar.Fuerte vocación comercial, de servicio y atención al cliente. Excelentes habilidades de comunicación y negociación.Capacidad para analizar y resolver problemas.Buscamos un profesional organizado y responsable con alta capacidad de interlocución y de gestionar negociaciones y con una experiencia laboral estable.Compromiso con la satisfacción del cliente y la calidad del servicio.Gestión de equipos

¿Cuáles son las responsabilidades del puesto?Operar y monitorizar las máquinas de extrusión de plástico.Realizar controles de calidad del producto final.Cumplir con los estándares de seguridad e higiene en el trabajoAlimentación de tolvas, cOrden y limpieza de zona,Retirada de bobinas…Trabajar en equipo y colaborar con otros compañeros.RequisitosConocimientos básicos de mecánica y electricidad.Capacidad para trabajar de forma autónoma y como parte de un equipo.Ser una persona responsable, organizada y con buena capacidad de atención al detalle.Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos (6 días de trabajo y 2 de descanso).Carné de carretillero.Se ofreceContrato de trabajo y retribución competitiva.