Salario: Comercial De Empresas en Ávila

Somos una cadena de clínicas con presencia en varias zonas.Actualmente reforzamos el área de atención al paciente en nuestro centro en AVILA.Deseamos incorporar al equipo una persona con gran orientación al paciente/cliente, habilidades de comunicación, que este acostumbrado al trabajo enfocado a resultados.El dia a dia en la clínica es realizar el acompañamiento de nuestros pacientes, asegurarnos de su satisfacción con el servicio y trabajar para que dicha cartera de pacientes crezca.hacer llamadas (de seguimiento, para revisiones...), presentar presupuestos y facilidades de pago, trabajar con los especialistas para ofrecer la solucion que mas se adapte tanto al problema de nuestros pacientes como a sus circunstancias, hacer bolsa de referidos, participar en los diseños de captación de nuevos pacientes.Un trabajo dinámico que precisa de organización y adaptación.Requisitos • Experiencia laboral previa comercial preferiblemente sector servicios de al menos 2 años.• Valorable Experiencia previa en venta con financiación • Técnico Superior en Administración y Finanzas, Gestión de Ventas y Espacios Comerciales, etc.Se ofrece Contrato de sustitución de Baja IT Nuestro horario de servicio es de 10 a 14 y de 16 a 20, por lo que incorporamos a un trabajador para jornada completa.Se ofrece salario fijo + comisiones según la consecucion de facturación en clinica.Tenemos un servicio de formación teorico y acompañamientos práctico en las primeras semanas de incorporación.

Agente comercial freelanceTriumph es una de las mayores empresas de ropa íntima del mundo. Opera en más de 120 países bajo las principales marcas Triumph y sloggi. A nivel mundial, la empresa atiende a 40.000 clientes mayoristas y vende sus productos en 4.050 puntos de venta al por menor, así como a través de sus diversos canales en línea. El Grupo Triumph es miembro de la Iniciativa de Cumplimiento Social Empresarial (BSCI).DETALLES DE POSICIÓNTriumph España, busca Agente comercial freelance para ampliar su fuerza de Ventas en España. Idealmente 100% dedicado a la marca, pero el puesto es compatible con que se lleven otras marcas que no sean competencia directa.• Zona de trabajo: la persona deberá residir idealmente en Madrid o Castilla Leon para desplazarse en ese área.• Marca: Triumph (Corseteria, Pijameria y Baño)Que traes contigo:Ser abierto/a y respetuoso/a son características importantes para Triumph. La formación y la experiencia son una ventaja, pero no necesariamente requeridas.Las características requeridas son las siguientes:• Pasión por la moda• Enérgico, entusiasta y con buenas habilidades interpersonales• Capacidad para trabajar con objetivos• Experiencia de 2 – 5 años en el sector textil• Imprescindible disponer de vehículo propio• La posición reportara al Director Comercial de EspañaÚnete a nuestro equipo y disfruta de nuestras oportunidades de desarrollo y crecimiento en un ambiente de trabajo diverso.Te ofrecemos:• Cartera de clientes ya activa.• Ambiente de trabajo dinámico• Incorporacion inmediata• 10% comisión de las ventas generadas (fijo + bonus).Estamos buscando embajadores apasionados de Triumph para que se unan a nosotros en nuestro viaje para celebrar a cada individuo.¡Esperamos conocerte!

Que necesitamos? - Personas con actitud innovadora, que aporten propuestas e ideas de mejora, que sean flexibles a los cambios y a los nuevos requerimientos de los clientes, y con muchas ganas de aprender.- Personas con iniciativa, que quieran formar parte de la transformación de la banca.studios universitarios superiores finalizados en Economía, Administración y Dirección de Empresas, Empresariales o Derecho.-Se valorara experiencia previa en el desarrollo de funciones comerciales o de relación con el cliente en el sector bancario.-Plan de formación que te va ayudar a conocer todos los productos financieros y a desarrollar diferentes habilidades para que puedas asesorar mejor a tus clientes.(Formación Online) Contrato laboral temporal, según necesidades.En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos ¿Cuales serán tus funciones? - Asesorar a todos aquellos clientes particulares,...interesados en la contratación de productos financieros, seguros y/o servicios para escoger la mejor opción en base a sus necesidades.-Captación de nuevas oportunidades de negocio y consolidación de clientes ya establecidos de la oficina.-Apertura de cuenta, clientes, nuevos expedientes, tramitación de todo tipo de productos bancarios.- Contrato temporal ¿Qué ofrecemos? Sustitucion corto plazo

¿Estás buscando un cambio? ¿Tienes experiencia en asesoramiento y venta de servicios a Pymes y Autónomos? Si eres de esos comerciales perseverantes a los que la venta consultiva de seguros les resulta fácil y atractiva esta es tu oportunidad.Formarás parte de una gran entidad con un atractivo paquete retributivo, compuesto por un salario fijo más importantes variables que superarán el fijo. Tendrás además seguro de vida y salud, plan de pensiones, ayuda a la formación universitaria y de idiomas, préstamos personales a condiciones especiales y lo más importante, la tranquilidad de pertenecer a la Compañía de No Vida Nº 1 en Seguros de Salud.No te preocupes por tu conocimiento inicial de la empresa, te proporcionarán un aprendizaje a medida con alto contenido formativo donde combinarás formación teórica y práctica antes de empezar a conocer tu cartera.¿Aún te lo estás pensando?Requisitos- Experiencia como Comercial de Seguros o Servicios de al menos 2 año a empresas y autónomos-Capacidad de comunicación y orientación al cliente-Valorable formación superiorResponsabilidadesTu misión será el Apoyo a la Red de Oficinas en la venta de seguros de vida y no vida al segmento de clientes de: autónomos y pymes.Realizarás visitas comerciales para captación y fidelización de clientes en la contratación, gestión y renovación de las pólizas. Para ello tendrás el apoyo del canal bancario de la red de tu zona de influencia.Ofrecemos:- Contratación indefinida y directamente con la entidad- Salario competitivo- Formación inicial dentro de contrato- Desarrollo profesional

Estás buscando un cambio? ¿Tienes experiencia en asesoramiento y venta de servicios a Pymes y Autónomos? Si eres de esos comerciales perseverantes a los que la venta consultiva de seguros les resulta fácil y atractiva esta es tu oportunidad.Formarás parte de una gran entidad con un atractivo paquete retributivo, compuesto por un salario fijo más importantes variables que superarán el fijo.Tendrás además seguro de vida y salud, plan de pensiones, ayuda a la formación universitaria y de idiomas, préstamos personales a condiciones especiales y lo más importante, la tranquilidad de pertenecer a la Compañía de No Vida Nº 1 en Seguros de Salud.No te preocupes por tu conocimiento inicial de la empresa, te proporcionarán un aprendizaje a medida con alto contenido formativo donde combinarás formación teórica y práctica antes de empezar a conocer tu cartera.¿Aún te lo estás pensando? Requisitos - Experiencia como Comercial de Seguros o Servicios de al menos 2 año a empresas y autónomos -Capacidad de comunicación y orientación al cliente -Valorable formación superior Responsabilidades Tu misión será el Apoyo a la Red de Oficinas en la venta de seguros de vida y no vida al segmento de clientes de.autónomos y pymes.Realizarás visitas comerciales para captación y fidelización de clientes en la contratación, gestión y renovación de las pólizas.Para ello tendrás el apoyo del canal bancario de la red de tu zona de influencia.Ofrecemos.- Contratación indefinida y directamente con la entidad - Salario competitivo - Formación inicial dentro de contrato - Desarrollo profesional

Si tienes ganas de trabajar, eras una persona que sabe escuchar, presta atención al detalle, tienes buena comunicación al teléfono y posees capacidad de concreción a la hora de quedarte con lo importante de una conversación, ..., este es tu próximo empleo.Somos una empresa de CONSULTORIA especializada en el contacto con clientes de empresas de AUTOMOCION. Tenemos un equipo de operadores encargados de estos contactos.Buscamos incorporar una persona para el desarrollo de estas funciones en nuestra sede (trabajo presencial) que tenga experiencia mínima de 1 año en puesto de teleoperador, valorables puestos equivalentes o relacionados con la automoción.Imprescindible: conocimientos de informática como usuario, rapidez de escritura al teclado, saber adaptarse en una comunicación al interlocutor que está al otro lado de la línea, educación y buena dicción en castellano. Valorables conocimientos de ingles, también si sabes catalán. Debes residir en Avila capital.Es importante si tienes coche, ya que no lo necesitas para el trabajo, pero para nosotros es fundamental que conozcas lo que significa en cuanto a sus cuidados.Se ofrece incorporación inmediata, contrato laboral. Trabajo de lunes a viernes en jornada completa partida.Tipo de puesto: Jornada completa, Contrato indefinidoSalario: 1.300,00€-1.400,00€ al mes

El director/a ejecutivo de hotel es responsable de la gestión diaria del Hotel y su personal. Asimismo sus responsabilidades también incluyen la de supervisar y colaborar en la comercialización del mismo y la planificación y dirección de todos los servicios del hotel. También sera responsable de cumplimiento de presupuestos del hotel así mismo como de implicarse en la selección y gestión de las personas que formen el equipo del hotel a fin de lograr la mas alta satisfacción del cliente y rentabilidad del negocio al tiempo que se debe responsabilizar del bienestar de todas las personas que allí presten sus servicios.El director/a tendrá la responsabilidad de intermediar entre el director general y todos los jefes de departamento del Hotel.Implantación de los estándares de calidad y servicios del hotel.Asignación de tareas y responsabilidades a los jefes de de departamentos del hotel.Realización de presupuestos.Control de los activos del hotel y velar por su adecuada conservación.Trabajar y gestionar el hotel a fin de alcanzar los niveles máximos de rentabilidad.Seleccionar, formar y monitorizar el crecimiento adecuado del personal del hotel.Recibir y ser anfitrión de los huéspedes del hotel.Representar el hotel y la cadena ante las oportunas autoridades locales.Negociar y supervisar la interacción de las distintas áreas del hotel con proveedores.Asegurar que se cumplan los estándares de seguridad y mantenimiento adecuados.Planificar con los responsables de cada área la correcta gestión de los recursos tanto humanos como materiales.Resolver incidencias con los huéspedes y promover acciones rectificativas.Proveer a la dirección con los reportes solicitados.Evaluación del nivel de satisfacción de los clientes con el hotel.Mantener reuniones periódicas con la propiedad y dirección.Mantener reuniones semanales con los jefes de departamento.Supervisar junto al departamento de finanzas la buena gestión económica del hotel.Supervisar junto al departamento de finanzas pagos y cobros de proveedores.Gestionar junto al departamento de finanzas el pago de nominas.Supervisar la contratación de todos los empleados del hotel.Velar por la seguridad y integridad del hotel y sus empleados. Formación universitaria en gestión hotelera3 idiomas europeosExperiencia previa de 3 años en cargo similarDon de gentes, empatía.Buena relación en el sectorConocimiento altos a nivel informáticos.Visión comercial y conocimiento financiero.

Proceso de selección continuo.FuncionesExpansión y despliegue de puntos de recarga de vehículo eléctrico (PRVE) en la delegación asignada.Análisis del mercado de operadores de movilidad eléctrica, conocimiento de la competencia y ofertas y formas de actuar de la misma.Evaluación de posibles ubicaciones para estaciones de carga en función de los requisitos estratégicos marcados.Elaboración de ofertas, estrategia de venta y dotes de negociación.Revisión de contratos.Control y seguimiento de ofertas y contratos firmados.RequisitosExperiencia previa de más de 2 años como delegado de expansión / comercial en sectores similares (por ejemplo, Oil & Gas).Capacidad de negociación.Carnet de conducir.Se ofreceContrato indefinido.Vehículo de empresa para uso exclusivamente laboral.Jornada flexible orientada al cumplimiento de objetivos.Esta posición no requiere trabajo en oficina, sino desplazamiento en la zona asignada para abrir negocios y ampliar los puntos de recarga de vehículos eléctricos.