Salario: en Ávila

At Kids&Us, we are the trigger that ignites the new generations to discover the world through their senses. We are passionate about changing the education landscape by building a world full of meaningful English educational experiences. We are proud to have a wonderful and diverse community of teachers all over the world. For our school in Ávila we are looking for an energetic and fun English teacher to join our team!You would fit right in at Kids&Us if you have: A positive attitude and an energetic “can do” approach to children’s learning.Excellent communication skills. Well organized with good time management skills.Flexibility with work hours and availability.Boost your CV: add teaching experience to your skill set. We will train you in the use of our teaching method for children from 1 to 18 years old. You’ll learn to: Prepare your classes using Kids&Us’ lessons, music, games, stories and arts and crafts.  Monitor your students’ progress and guide learners towards their goals.Develop strong, meaningful relationships with students, their families, and your peers and mentors to support the growth of the children. Communicate in an efficient, effective, and professional manner.  Your background: Teaching experience is a plus but not required. Advanced or Proficiency level in English. A team player: if you've played on a team, you'll fit right in!We offer: Permanent contract. Hours per week can be talked during interview.Young and stimulating work environment.Start on:  1st of NovemberIf Kids&Us sounds like the kind of school you would like to be a part of, we would love to hear from you! Kids&Us embraces diversity and is committed to attracting qualified candidates who also embrace and value diversity and inclusivity. Kids&Us is an Equal Opportunity Employer. We stand against discrimination or harassment of any kind. We embrace the uniqueness in everyone, and we encourage each individual to be their true selves.Informative clause: Responsible for processing: Kids&Us English, S.L. address at Avenida Tudela, 12, 08242 Manresa (Barcelona). Purpose: management of CVs, profiles, and professional applications. Addressees: Kids&Us English, S.L. and its network of schools and franchises. Rights: you have the right of access, rectification, deletion, opposition, limitation of processing, data portability, not to be subject to automated individual decisions, and revocation. To exercise the aforementioned rights, as well as for any query related to the processing of your data, you may contact the data controller at the email [email protected] more information go to https://www.kidsandus.es/es/footer/politica-de-privacidad.

La estantería ya está montada. Sólo necesito colgarla en la pared y mover un cuadroServicios que se necesitan del montador   Montaje¿Cuántos muebles se tienen que montar?   1Tipo de muebles   Estantería¿Dónde están ubicados los muebles?   Dormitorio¿Ya has adquirido los muebles?   Sí, los tengo en casa¿Tienes las instrucciones de montaje o información sobre la marca y modelo?   Sí¿Cuándo necesitas realizar el trabajo?   En los próximos díasHorario de preferencia para la realización del trabajo   Todo el día

Requerimos un servicio de Adiestrador Canino con las siguientes características:¿Para cuántos perros lo necesitas?   2¿Qué edad(es) tiene(n)?   Adulto (2 a 10 años)¿Qué tamaño(s) tiene(n)?   Muy grande (más de 32 kilos)¿Podrías indicarnos la(s) raza(s)?   Mestizo (sin raza)¿Buscas sesiones particulares o un programa de entrenamiento grupal?   Sesiones particulares (individuales)¿Dónde se solicita el servicio?   A domicilioTemas concretos a abordar por el adiestrador   Tira de la correa¿Cuándo te vienen mejor las sesiones?   Entre semana por las tardes¿Cuándo te gustaría empezar?   Soy flexible

¿Eres un/a comercial nata/o o quieres aprender a serlo? ¿te gustaría tener un horario flexible para adaptarlo a tus necesidades? ¿quieres trabajar en una empresa que se preocupa por tu formación y crecimiento?¡estás en el lugar adecuado! ¡Hazte Protagonista De Tu Éxito! Y lo mejor de todo, ¡no hay límites! Cuanto más vendas, ¡más ganas! Beneficios:- Plan remunerativo sin competencia, basado en comisiones que aumentan cuanto más vendes, desde un 70% a un 100% de los honorarios. ¡sin límites! - Plan de formación completo y continuo, con el apoyo de un equipo de formadores especializados y una academia para profesionalizar tu actividad. - Publicación en los portales inmobiliarios más relevantes y con mayor visibilidad. - Herramientas digitales fáciles de usar. - Plan de carrera único para crecer dentro de la red y convertirte en Manager de Equipo. - Pertenecer a una multinacional con inmenso potencial y con un crecimiento exponencial anual. - Disfrutar de eventos corporativos frecuentes en los que conocerás a mucha gente, aprenderás y te divertirás. - Horario flexible y ubicación en el lugar que más te convenga. ¿Qué Harás En Safti? - Prospectar la zona. - Captar inmuebles y clientes. - Valorar propiedades. - Organizar y realizar visitas. - Brindar apoyo a propietarios y compradores durante toda la operación. - Realizar estudios de la competencia. - Llevar a cabo actividades de marketing. - Podrás desarrollar tu propio equipo y convertirte en mánager. ¿Estás buscando un nuevo desafío que te haga saltar de la cama cada mañana? ¡tenemos una oportunidad increíble para ti! ¡En Safti, Estamos Buscando A Una Persona Como Tú! Requisitos 1. Excelentes habilidades de comunicación. 2. Ética y profesionalismo. 3. Capacidad para resolver problemas y tomar decisiones. 4. Habilidad comercial para negociar y cerrar ventas. 5. Excelente habilidad de servicio al cliente. 6. Competencia en el uso de herramientas tecnológicas.

Muebles Mudema busca repartidor montador de muebles, se valora experiencia.El trabajo consiste en entregar a los clientes de la empresa los productos adquiridos.Se ofrece trabajo estable, jornada completa, salario según convenio.Interesados pueden apuntarse en la oferta.  Información detallada No se requiere experiencia para el trabajo ofertado. Se requiere formación de algún tipo acorde al puesto solicitado. La jornada será Completa. El puesto a desempeñar es de reparto mobiliario. Necesitamos cubrir una vacante El trabajo se desarrollará en Arévalo, Ávila. Se informará en la entrevista sobre el tipo de contrato y la duración del mismo Sobre el salario hablaremos en la entrevista de trabajo.

Forma parte de un equipo interdisciplinar trabajando como alicatador / solador con otros profesionales del sector de reformas y mantenimiento en Ávila. Funciones: Preparación de material y zona de trabajo Medición de superficie a alicatar Selección de materiales Revestimiento de suelo de baldosas Revestimiento de paredes de baldosas Requisitos: ¿Dónde se realizará el alicatado/solado? Casa adosada Alicatar/solar baño, Alicatar/solar habitación ¿Qué hay que hacer en el baño? Colocar azulejos en las paredes, Colocar azulejos en el suelo ¿Cuántos m2 de azulejos hay que colocar en las paredes del baño? 17 ¿Cuántos m2 de azulejos hay que colocar en el suelo del baño? 3 ¿En qué estado están las paredes del baño? Están lisas (sin fisuras o agujeros) ¿Qué hay que hacer en la habitación? Colocar azulejos en el suelo ¿Cuántos m2 de azulejos hay que colocar en el suelo de la habitación/es? 30 No tendrás que ocuparte de proporcionar los suministros El alicatador/solador retirará los escombros al finalizar el trabajo No El trabajo se realizará lo antes posible

Programa Graduates Técnico PRL para NISSAN en ÁvilaNISSAN es reconocida mundialmente como uno de los fabricantes de automóviles más importantes, tanto por sus cifras de ventas como por su red de producción. Ofrece productos y servicios automotrices únicos e innovadores.¿Has oído hablar de nuestro Graduate Program?Se trata de un programa de desarrollo de dos años diseñado para jóvenes talentos con potencial, brindándoles la oportunidad de formar parte de una compañía multinacional con una visión estratégica sólida y un excelente equipo humano.¿Qué estamos buscando?-Técnico Superior y/o graduado en Prevención de riesgos Laborales. Preferiblemente con titulación en Ingenierías. Ingeniería Organizacional, Ingeniería de Prevención de Riesgos o Grado+ Master en PRL.-Valorable experiencia previa en prácticas o laboral.-Conocimientos avanzados en Excel -Conocimientos en Legislación laboral -Nivel de inglés avanzado (B2/C1)-Interés por trabajar con nuevas tecnologías.-Motivación por nuevos retos y disposición para viajar.Funciones a realizar:1.- Elaborar, aplicar y actualizar procedimientos e instrucciones de Seguridad en el Trabajo, de Higiene Industrial y de Ergonomía y Psicosociología Aplicada e informar al personal que pudiera verse afectado. Promover, en términos generales, los estándares de SST en la compañía (formación e información).2. Llevar a cabo evaluaciones de riesgo de puestos de trabajo y procesos derivados en todas las especialidades (seguridad, higiene, ergonomía y psicosociología).3. Proponer contramedidas para eliminar, reducir y controlar los riesgos derivados de las evaluaciones de riesgo.4. Participar en la planificación de la actividad preventiva y dirigir las actividades en casos de emergencia y primeros auxilios, actualizando Planes de Emergencia para todas las unidades organizativas de nuestras operaciones.5. Colaborar con el servicio médico para mejorar las condiciones ergonómicas e higiénicas de las diferentes áreas.6. Participar activamente desde el punto de vista de la SST desde el inicio de los nuevos proyectos industriales (nuevos modelos, nuevos utillajes, nuevos layouts, etc.) al máximo nivel.7. Participar activamente con las áreas de Mantenimiento y de las Ingenierías para garantizar la normativa contra incendios en las instalaciones actuales y de nueva creación.8. Formar e informar, en general, a todos los niveles (incluir la gestión de equipos, si los hubiera) referidos a su especialización.9. Homologación y control de equipos de protección individual (EPI)..                   10. Todas las establecidas legalmente .    Additional information ¿Qué te ofrecemos?-Remuneración competitiva dentro del sector. 1er año convenio prácticas mediante master que ofrece la empresa con ayuda al estudiante 18k al año para pasar al 2do año con contrato 420 (formativo) con salario de 25k al año.-Máster Oficial en gestión empresarial y entrenamiento en soft-skills durante el primer año. Master Oficial el 1er año valorado en 5k euros-Inicio de tu carrera profesional en una empresa líder del sector automotriz, con excelente oportunidad de incorporación.-Programa de dos años que incluye, además de una formación continua, integración en un equipo dinámico y colaborativo.¡Queremos conocerte!No pierdas esta oportunidad y aplica a través del siguiente enlace:https://workmyway.avature.net/es_ES/application?jobId=11090&source=UniversidadesRequisitos adicionales:Titulación obtenida como máximo en 2021.Oferta de 1 año en prácticas + 1 año en contrato formativo (es indispensable no haber tenido contrato 420).Para candidatos extranjeros: NIE vigente, número de la Seguridad Social y Homologación de título oficial.

Se precisa tutor/a para tutorizar cursos de teleformación en el área de la docencia de idiomas (INGLES ).Es requisito que el tutor viva en la zona de Castilla y León.RequisitosTitulación universitaria o FP, en el ámbito del curso Experiencia profesional (mínimo 1 año) en el ámbito. Experiencia docente en modalidad de teleformación o diploma de formador en teleformación. Capacitación para la docencia y/o experiencia docente. Valorable discapacidadSe ofrece- Contrato laboral, fijo –discontinuo- Categoría: profesor titular- Convenio: enseñanza y formación no reglada.- Modalidad teletrabajo en el horario establecido.

Localidad: Arenas de San Pedro, Provincia: Ávila. Hola busco chica para clases de lengua española para niños de 5 a 10 años très veces por semana en julio.En San Esteban del Valle, un pueblo cercano a Madrid, se busca una persona para dar clases de español para niños de 5 a 10 años, tres veces por semana en el mes de julio de 2025. Esta oferta de empleo está dirigida a jóvenes que quieran desarrollar sus habilidades para trabajar con niños y que tengan un gran conocimiento de la lengua española. Las clases se realizarán durante el verano en un entorno divertido, para que los niños disfruten aprendiendo español. Esta oportunidad de trabajo es ideal para aquellos que buscan desarrollar su carrera como profesores, ya que tendrán la oportunidad de poner en práctica sus conocimientos educativos, así como adquirir nuevas habilidades para trabajar con los niños. Las clases se impartirán en un entorno acogedor, con materiales didácticos modernos y de calidad. El objetivo principal de estas clases es que los niños aprendan de forma divertida, a través de actividades lúdicas, para que se sientan motivados a aprender español. Los requisitos para aspirar a esta oferta de empleo son: tener un buen nivel de español, ser paciente, creativo y entusiasta, así como tener experiencia previa trabajando con niños. Si cumples estos requisitos y estás buscando un trabajo divertido para el verano, ¡esta es tu oportunidad! ¡No esperes más y aprovecha esta oportunidad única! Si quieres ser parte de esta gran familia de profesores de español en San Esteban del Valle durante el verano de 2025, envía tu CV a la dirección de cor.

Proceso de selección continuo.FuncionesExpansión y despliegue de puntos de recarga de vehículo eléctrico (PRVE) en la delegación asignada.Análisis del mercado de operadores de movilidad eléctrica, conocimiento de la competencia y ofertas y formas de actuar de la misma.Evaluación de posibles ubicaciones para estaciones de carga en función de los requisitos estratégicos marcados.Elaboración de ofertas, estrategia de venta y dotes de negociación.Revisión de contratos.Control y seguimiento de ofertas y contratos firmados.RequisitosExperiencia previa de más de 2 años como delegado de expansión / comercial en sectores similares (por ejemplo, Oil & Gas).Capacidad de negociación.Carnet de conducir.Se ofreceContrato indefinido.Vehículo de empresa para uso exclusivamente laboral.Jornada flexible orientada al cumplimiento de objetivos.Esta posición no requiere trabajo en oficina, sino desplazamiento en la zona asignada para abrir negocios y ampliar los puntos de recarga de vehículos eléctricos.