Salario: Responsable De Desarrollo en Valladolid

Estamos buscando un/a profesor/a de apoyo comprometidx y apasionadx para unirse a nuestro equipo educativo. El candidato seleccionado será responsable de proporcionar clases particulares a niños en diversas materias, con un enfoque en brindar apoyo académico y fomentar un ambiente de aprendizaje positivo. Responsabilidades:Impartir clases particulares a niños en áreas académicas específicas, adaptando el contenido y la metodología a las necesidades individuales de cada estudiante. Evaluar el progreso de los alumnos y proporcionar retroalimentación constructiva a ellos y a sus padres o tutores. Desarrollar material didáctico personalizado y recursos de aprendizaje efectivos. Mantener un ambiente de aprendizaje positivo y motivador. Comunicarse de manera efectiva con los padres o tutores de los estudiantes para informar sobre el progreso y las áreas de mejora. Participar en reuniones de equipo y colaborar con otros profesores y personal educativo. Requisitos:Titulación en Educación, Pedagogía o campo relacionado. Experiencia previa en la enseñanza o tutoría de niños. Habilidad para adaptar el enfoque de enseñanza a las necesidades individuales de los estudiantes. Paciencia, empatía y habilidades de comunicación efectiva. Pasión por la educación y el desarrollo de niños.

Tus funciones Actualmente, buscamos incorporar un/a Oficial/a de Mantenimiento para uno de nuestros servicios de Valladolid.Las funciones principales serán.- Mantenimiento integral de las instalaciones - Realización de preventivos, correctivos y conductivos Te ofrecemos Jornada Laboral.Completa Horario.Horario partido  Contrato  Indefinido  Requisitos Titulación mínima relacionada con el puesto.• Técnico/a Superior en Desarrollo y aplicación de Proyectos de Construcción • Técnico/a Superior en Desarrollo de Proyectos Urbanísticos Es necesario experiencia previa en el manejo de programas informáticos.AutoCAD, Revit, Office, Presto    En Clece estamos comprometidos en garantizar la igualdad de oportunidades, promoviendo la presencia equilibrada entre mujeres y hombres y fomentando la inclusión laboral de colectivos vulnerables, siendo especialmente bienvenidas las candidaturas para ocupar puestos en actividades con infrarrepresentación femenina.Al enviar tu solicitud de empleo, Clece tratará tus datos personales como responsable de tratamiento para determinar tu encaje en la oferta a la que has aplicado y, en su caso, contactar contigo.La base que legitima el tratamiento es la aplicación a la oferta de trabajo publicada por nuestra compañía en este portal de empleo.Los datos que trataremos son los que hayas aportado como usuario de este portal de empleo, sin perjuicio de otra información que puedas proporcionarnos en caso de que contactemos contigo.No conservaremos ningún dato en caso de no resultar seleccionado para avanzar en el proceso de selección, ni se cederá ningún dato personal a terceros.https://www.lece.s/es/ ¿Crees que encajas con el perfil que buscamos? ¡Ven a formar parte de nuestro equipo!

Desde LHH Recruitment Solutions, especializados en la selección de Perfiles Cualificados y Directivos, nos encontramos en búsqueda de un/a INGENIERO DE MANTENIMIENTO ELECTRONICO para importante compañía industrial situada en el entorno de Valladolid En dependencia directa del Jefe de Mantenimiento Eléctrico, colaborará con el equipo de Producción y Mantenimiento en el control de la fabricación de papel y desarrollo de la implantación de proyectos de mejora y realizará las siguientes.FUNCIONES.- Realizar propuestas de mejora para la optimización de la actividad de mantenimiento en colaboración con el Jefe de Mantenimiento Eléctrico - Liderar proyectos de mejora e implantar las medidas correctoras para el cumplimiento de los mismos - Participar en la resolución de averías eléctricas y de automatismos - Arranque de máquinas REQUISITOS.Formación.Grado de INGENIERIA en Electrónica Industrial y Automática Valorable experiencia de 2 años, pero no imprescindible.Inglés, nivel B1 o superior Procedencia de entorno industrial Experiencia en Mantenimiento y conocimientos constatados en programación de autómatas (ABB y Siemens), así como en gestión de proyectos COMPETENCIAS - Capacidad para interpretar esquemas eléctricos, de arquitecturas de sistemas DCS y lazos de Instrumentación.- Capacidad para interpretar esquemas hidráulicos y neumáticos - Conocimientos en instrumentación de campo (transmisores de flujo, nivel, temperatura, densidad y presión) - Formación en programación de PLC´s - Proactividad, capacidad de trabajo en equipo, capacidad de comunicación SE OFRECE.- Contrato indefinido en un empresa sólida y responsable - Oportunidades de carrera y desarrollo profesional - Formación técnica continua - Buen clima laboral

contrato indefinido maisons du monde, a través de su trayectoria histórica y su actual razón de ser, es una empresa única e inspiradora, formada por mujeres y hombres que siempre han estado comprometidos con el desarrollo de una empresa atractiva y sostenible centrada en el cliente.somos una empresa cercana, ya que el ser humano es nuestra prioridad; nuestra forma de colaborar es primordial.fomentamos relaciones sencillas, amistosas, basadas en la solidaridad, la cercanía y la inclusión de todos.nos inspira la constante creatividad al servicio de nuestros clientes, que nos impulsa cada vez más desde hace 25 años.somos una empresa sostenible, ya que estamos comprometidos con causas ambientales y sociales, abogamos por la igualdad de oportunidades y el desarrollo de todos en la apertura al mundo.maisons du monde desea convertirse en la marca preferida más atractiva y sostenible de europa en el sector del mueble/la decoración.descripción del empleo.durante más de 25 años, maisons du monde ha hecho que el estilo sea accesible para un gran número de personas y ha liberado la creatividad de todos para dar forma a hogares por todas parte con style, pep’s and fun.actualmente, son colaboradores los que, todos juntos, ponen su energía, su personalidad, su espíritu de equipo para hacer de maisons du monde una love brand.¡accesible, deseable y sostenible! juntos, capturamos el espíritu del tiempo e imaginamos interiores únicos, cálidos y sostenibles.desde lo atemporal a las últimas tendencias, diseñamos colecciones vivas y originales donde la inspiración es inagotable.concebidas con pasión y audacia, responden a todos los deseos, a todos los presupuestos y a todas las edades.¡reivindicamos la accesibilidad para todos! nuestra puesta en escena realza nuestras colecciones y hace viajar mágicamente a nuestros.nuestros equipos, cercanos y comprometidos, están orgullosos de compartir nuestra pasión por la decoración con nuestros clientes.gracias a nuestra apertura al mundo, ofrecemos un ecosistema deco único para nuestros clientes.marketplace, hoteles, rhinov, b2b… ¡y esto es sólo el principio! con good is beautiful, nuestros compromisos rse, que están dirigidos tanto a lo humano como al planeta, son una verdadera fuente de inspiración y de sentido para nuestras acciones en el día a día.elegimos a nuestros fabricantes de forma consciente y contribuimos a valorar y preservar el saber hacer por todo el mundo.en la actualidad y mucho más en el futuro, la creatividad y la responsabilidad son el corazón de nuestro trabajo.gracias a nuestros equipos optimistas, creativos, comprometidos, que forman un colectivo fuerte, llevamos con orgullo una sola voz.¡inspirar a todos el deseo de abrirse al mundo para crear espacios de vida únicos, cálidos y sostenibles! nuestra tienda busca un/a adjunto/a para acompañar y dar apoyo al equipo de venta.misión.seguimiento diario de los indicadores comerciales y de las cifras de ventas de la tienda, puesta en marcha (en colaboración con tu director/a de tienda) de planes de acción para conseguir los objetivos; animación, formación y gestión del equipo; venta, atención al cliente y fidelización; gestión operacional de la tienda (recepciones, merchandising...).en ausencia de tu director/a de tienda, supervisarás la tienda y serás garante de la buena gestión de la misma.perfil.tienes sensibilidad por la decoración, compartes los valores de optimismo, creatividad, compromiso y proximidad.te encantan los retos y evolucionar en una dinámica de cambio.cuantas con al menos 3 años de experiencia en un puesto de responsable de equipo en el sector retail eres una persona implicada, amas los desafíos, te apasiona la venta y la atención al cliente te sientes cómodo/a en la animación del equipo y sabes orientarles al éxito   ¿te sientes identificado/a? ¡Únete a una empresa en plena expansión! lo que te espera en tienda.equipos apasionados un buen ambiente de trabajo en un equipo dinámico un proceso de integración a medida y el acompañamiento diario de tus managers crecimiento personal y profesional abiertos a todos los talentos del mundo, todos nuestros puestos son aptos para personas discapacitadas y cumplen con los criterios de la carta de diversidad, de la que estamos orgullosos de ser miembros.¡nos vemos pronto para compartir una nueva aventura juntos! abiertos a todos los talentos del mundo, todos nuestros puestos son aptos para discapacitados y cumplen con los criterios de la carta de la diversidad, de la que estamos orgullosos de ser miembros.¡nos vemos pronto para compartir una nueva aventura juntos! durante más de 25 años, maisons du monde ha hecho que el estilo sea accesible para un gran número de personas y ha liberado la creatividad de todos para dar forma a hogares por todas parte con style, pep’s and fun.actualmente, son colaboradores los que, todos juntos, ponen su energía, su personalidad, su espíritu de equipo para hacer de maisons du monde una love brand.¡accesible, deseable y sostenible! juntos, capturamos el espíritu del tiempo e imaginamos interiores únicos, cálidos y sostenibles.desde lo atemporal a las últimas tendencias, diseñamos colecciones vivas y originales donde la inspiración es inagotable.concebidas con pasión y audacia, responden a todos los deseos, a todos los presupuestos y a todas las edades.¡reivindicamos la accesibilidad para todos! nuestra puesta en escena realza nuestras colecciones y hace viajar magicamente a nuestros.nuestros equipos, cercanos y comprometidos, están orgullosos de compartir nuestra pasión por la decoración con nuestros clientes.gracias a nuestra apertura al mundo, ofrecemos un ecosistema deco único para nuestros clientes.marketplace, hoteles, rhinov, b2b… ¡y esto es sólo el principio! con good is beautiful, nuestros compromisos rse, que están dirigidos tanto a lo humano como al planeta, son una verdadera fuente de inspiración y de sentido para nuestras acciones en el día a día.elegimos a nuestros fabricantes de forma consciente y contribuimos a valorar y preservar el saber hacer por todo el mundo.en la actualidad y mucho más en el futuro, la creatividad y la responsabilidad son el corazón de nuestro trabajo.gracias a nuestros equipos optimismas, creativos, comprometidos, que forman un colectivo fuerte, llevamos con orgullo una sola voz.¡inspirar a todos el deseo de abrirse al mundo para crear espacios de vida únicos, cálidos y sostenibles!

Telefónica España ¿Te apasionan las ventas y tienes gran orientación por el cliente? ¿Eres especialista en TI en Seguridad y Ciberseguridad y quieres unirte a una empresa líder en el sector? Sabemos que estás en búsqueda de un cambio... Y por eso, en Telefónica España te estamos buscando para que te unas a nuestro equipo. ¡Sigue leyendo, esta oferta y tú hacéis match! ¿POR QUÉ TELEFÓNICA? Si te unes a Telefónica, te unes a una de las TOP TEN empresas tecnológicas para trabajar en España. A un equipo que, con presencia en 106 nacionalidades y en más de 35 países, no deja de reinventarse cada día para ser líder en su sector. Y es que, en Telefónica España, creemos firmemente que son las personas como tú las que dan sentido a la tecnología y no al revés. Queremos hacer nuestro mundo más humano, conectando la vida de las personas. Y por ello, aspiramos a digitalizar a toda la sociedad, sin dejar a nadie atrás. NUESTRO PROPÓSITO Y NUESTRA MISIÓN Estamos buscando la mejor forma de conectar tu talento con el nuestro. Y te preguntarás cómo lo hacemos... ¡Apostando por nuevos modelos de trabajo, basados en la confianza, la sostenibilidad y el bienestar de los equipos! Esta misión nos compromete a proteger a las personas y al planeta, así como asegurar que la ética corporativa está en la base de todo lo que hacemos. Nos esforzamos cada día por: Generar un impacto positivo sobre el progreso, favoreciendo el desarrollo económico y social basado en la digitalización. Construir un futuro más verde mediante iniciativas de sostenibilidad ecológica. Liderar con ejemplo y generar confianza en toda nuestra actividad. ¿CUÁL SERÁ TU LUGAR DE TRABAJO? Madrid, Castilla la Mancha, Castilla León ... y/o disponibilidad para viajar. Muy valorable profesionales que vivan en la provincia de Valladolid. QUEREMOS GENTE COMO TÚ... Buscamos profesionales con experiencia en ventas en segmentos de grandes clientes, con conocimientos de las principales tecnologías que aplican a la cadena de valor del segmento y a los procesos de fabricación. Que le atraigan los retos, con gran talento comercial y demostrada experiencia en negociaciones de alto impacto. Con orientación a impulsar y hacer crecer el negocio de nuestros grandes clientes impulsando su transformación digital dentro del ámbito TIC. Liderarás el End to End de la propuesta de valor de Telefónica, con conocimiento de los partners más relevantes en el mercado de la ciberseguridad y la seguridad electrónica, además de la venta en una cartera de clientes. Trabajando desde la identificación de la oportunidad hasta la firma de acuerdo, coordinando a todas las áreas responsables dentro del proceso de venta, representando a la compañía y defendiendo las oportunidades de negocio en un círculo de la alta dirección. Liderarás y coordinarás equipos de alto rendimiento, optimizando modelos de trabajo y buscando continuamente la eficacia en su implantación. Formarás parte de un equipo de comerciales de alto valor y serás clave en negociaciones de alto impacto, colaborando en el diseño de la estrategia para el desarrollo de negocio y elaborando propuestas personalizadas, manejando datos técnicos y presupuestarios. Tendrás una visión completa del negocio, de la competencia, y te convertirás en un profesional de alto valor y alto impacto para nuestra compañía Accederás a un amplio programa formativo para conocer en profundidad el portfolio de productos para el área de Empresas, y ayudarte a desarrollar las habilidades de venta consultiva y metodología comercial. Entrarás a formar parte de la Carrera Comercial, con grandes posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional. Contarás, además, con una atractiva retribución variable. ¿QUÉ ESTAMOS BUSCANDO? Un gran perfil comercial consultivo, especializado en el análisis y construcción de soluciones en ciberseguridad y seguridad electrónica adaptadas a las necesidades de clientes, identificando aquellos productos y servicios digitales del portfolio de Telefónica que mejor se adecúen en cada caso. Se valorará Grado en Ingeniería, Telecomunicaciones, Industriales o Informática, Matemáticas, Físicas, Empresariales. Importante, Ingles mínimo nivel B2 Se valorará experiencia de 5 años o más en áreas Comerciales, Marketing, Desarrollo de Negocio, y/o en áreas de responsabilidad de ciberseguridad. Se valorará experiencia en trabajos con equipos multidisciplinares, diversos e inclusivos. Se valorarán conocimientos de finanzas para elaborar business cases y entender el TCO asociado a propuestas de soluciones digitales. Dominio del Excel. Habilidades clave: negociación, comunicación eficaz, hablar en público, orientación a resultados, organización del tiempo, metodología Agile/SCRUM, gestión de equipos, etc. Conocimientos Específicos de la línea de servicios Ciberseguridad: Conocimientos de Seguridad de Sistemas y redes de comunicaciones. Certificaciones y/o conocimientos para el desarrollo de soluciones de red/seguridad, con tecnologías como: PaloAlto, Checkpoint, Forcepoint, CrowdStrike, Fortinet, Aruba, Radware, etc. Conocimientos para posicionar desde la venta consultiva soluciones del tipo: Firewalling, Proxy, Filtrado de Contenidos, WAF, IPS, IDS, DLP. Antivirus, malware, adware, spyware, riskware, etc. Seguridad de Sistemas operativos (windows server/linux/unix). Correlación de eventos. Haber desarrollado la venta o la implantación de sistemas de gestión de continuidad de negocio. Implantación de sistemas de gestión de la seguridad de la información (SGSI) Elaboración e implantación de Planes Directores de Seguridad. Detección y Respuesta a incidentes de seguridad. Experiencia en la interacción con diferentes proveedores del mundo de la ciberseguridad, tanto hardware como software, así como los nuevos players del sector. Buscamos profesionales confiables, con integridad, que se comprometan con una gestión ética y transparente, promoviendo un desarrollo social y ambiental más justo y sostenible. NUESTRO COMPROMISO CON LA DIVERSIDAD, EQUIDAD E INCLUSIÓN En Telefónica España, creemos en el arte de pensar como un equipo, pero de forma independiente, ¡porque lo diferente enriquece! Y porque somos firmes creyentes de que cuando todas las personas estamos incluidas, el éxito está garantizado. Queremos conocerte, tenemos una oportunidad para ti, porque un futuro más diverso comienza con más oportunidades. ¿Quieres formar parte de esto? ¡No te lo pienses más, únete al reto! Telefónica es una compañía sensible a los nuevos retos que exige la sociedad actual. Por eso ofrecemos los medios para facilitar la comunicación entre las personas, proporcionándoles la tecnología más segura y de vanguardia, para que vivan mejor y consigan lo que se propongan. Un espíritu innovador, atento y con un inmenso potencial tecnológico que multiplica la capacidad de elegir de sus más de 346 millones de clientes en 21 países y un promedio de 127.000 empleados. Resp. / Director

Descripción de la empresa H&M, una de las empresas de moda más grandes del mundo, ofrece un sinfín de oportunidades profesionales.Un entorno de trabajo animado, activo y con una gran diversidad.Un lugar donde el cliente siempre es nuestro centro de atención.Pero sin duda, lo que realmente nos hace únicos son nuestros excepcionales empleados.H&M cuenta con alrededor de empleados en más de 74 países.Desde vendedores y visual merchandisers con mucho estilo hasta genios informáticos y avispados planificadores comerciales.Todos nuestros empleados comparten una gran ambición y una actitud siempre positiva, sin olvidar su gran pasión por la moda.Y gracias a todos ellos hemos crecido.ya contamos con más de tiendas en más de 74 países de todo el mundo, y seguimos creciendo.Descripción del empleo El puesto de Visual Merchandiser es creativo y dinámico.Como amante de la moda, no podrás perder de vista las nuevas tendencias.Tus especialidades son el estilismo y la presentación de las prendas.El cliente es lo más importante en el trabajo que hacéis tú y tu equipo.Tu creatividad y mentalidad comercial favorecen compras motivadoras, relevantes y prácticas.Si decimos que te apasiona la moda, nos quedaríamos cortos.Conoces todas las tendencias y sabes presentar nuestras colecciones de forma inspiradora y comercial.Buscamos a alguien que sepa trabajar en equipo, que esté motivado/a y que sepa motivar a los demás.Te gusta estar en el centro de todo y disfrutas de un trabajo distinto cada día.Tu trabajo consiste en presentar las prendas de forma atractiva y llevar un seguimiento de las ventas para asegurarte de que tengan éxito los estilismos.Serás responsable de los escaparates y de los looks expuestos en tienda y deberás garantizar que el local se muestre divertido y a la moda en todos los sentidos.También formarás y asesorarás a tus compañeros de la tienda sobre merchandising visual y presentación de las prendas.Estás motivado para causar una buena impresión en todo aquel que se acerca nuestra marca y a nuestro personal.Lo que te impulsa es ayudar a que todo el mundo luzca y se sienta bien.Haz que la tienda luzca impresionante & los clientes y clientas, lo estén aún más.Sé un/a Visual Merchandiser & mucho más en H&M.Requisitos Trabajo en equipo Buena comunicación con el equipo y clientes Orientado/a siempre a resultados Toma de decisiones responsables Buscar nuevas oportunidades al negocio Confianza e integridad Desarrollo del personal Manejo de indicadores de gestión (KPI) Análisis de KPI´s de venta y rentabilidad Garantizar estándares de atención al cliente Garantizar el impacto visual en tu departamento Información adicional H&M está comprometida en crear un ambiente inclusivo y diverso y estamos activamente buscando candidatos y candidatas cualificados independientemente de su raza, género, orientación sexual, origen étnico, religión, nacionalidad, discapacidad o edad.Me interesa Me interesa Política de privacidad

¿Tienes experiencia y conocimientos electromecánicos en el sector de frío y calor? ¿Has trabajado alguna vez como responsable SAT o crees que tienes competencias para desarrollarte en esta posición? Si quieres seguir creciendo y desarrollándote profesionalmente, esta es tu oportunidad!!nuestro clienteReconocida empresa con presencia nacional, dedicada a la instalación y mantenimiento de equipos de frío y calor industrial, necesita para su delegación en Valladolid un Responsable de asistencia técnica.tus funcionesReportando al responsable de ingeniería y delegación sus principales funciones son:- Asegurar la cobertura del servicio a Clientes.- Realizar la planificación semanal.- Asistir técnicamente vía telefónica o ¿in situ¿ a los técnicos.- Analizar incidentes técnicos y elaborar notificación de buenas prácticas.- Apoyar en puestas en marcha de productos específicos/singulares.- Elaborar manuales rápidos si es necesario.- Seguimiento estado OTs en Expertis- Facturar OTs dentro de la semana de ejecución.- Crear OTs necesarias según información de los técnicos.- Dar de alta nuevos mantenimientos/trabajos en Expertis.- Solicitar la gestión del pedido de los repuestos o materiales necesarios.- Definición del stock mínimo de repuestos.- Participar en la selección de nuevos técnicos.- Evaluar las necesidades de formación, herramientas, etc, de los técnicos.- Auditar trabajos aleatorios de los técnicos.requisitos del puestoFormación: Ingeniero Técnico, Ingeniero Superior, Ciclo Formativo Grado Medio, FP Grado Superior: Electricidad y ElectrónicaConocimientos: gestión de personas, conocimientos de electricidad y electrónica, -Informática: Alto manejo paquete Office , SAP, etc., conocimientos hidráulicas y neumáticas, gas, aparatos a presión, Sistemas de calefacción y ACS , Sistemas de control y automatismos.Experiencia: 2 añosIngeniería Industrial-mecánica o mínimo Fp grado medio o superior de Electromecánica o similar.Experiencia mínima de 2 años en gestión de equipos.Experiencia demostrable en departamento de Servicio de asistencia técnica.Conocimientos técnicos de:- Electricidad, electrónica.- Hidráulica, neumática.- Gas, aparatos a presión (Vapor, Aceite térmico, ...)- Sistemas de calefacción y ACS (Calderas, quemadores, regulación, ...).- Sistemas de control y automatismos.- Gestión de personas.- Manejo de Office (Word, Excel, PowerPoint...).- Disponibilidad para viajar de forma ocasional para zonas de Salamanca, Madrid, Santiago,tus beneficiosSalario según valía del candidato.Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional.Contrato Indefinido.¿por qué con randstad professionals?En Randstad Professionals estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas.Somos una división encargada de la selección profesional y especializada de directivos, mandos intermedios y profesionales cualificados tanto para contratación directa como para contratación temporal.Usamos nuestra propia metodología de análisis y selección que nos permite garantizarte un puesto de trabajo 100% ajustado a tu perfil profesional.Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.¿A qué estás esperando?Apúntate a nuestras ofertas y encuentra el empleo que buscas.#somosRSCRandstad promueve la equidad de oportunidades laborales a través de equipos diversos e inclusivos. Por ello, en nuestros procesos, garantizamos la inserción de todas las personas independientemente de su condición personal, género, orientación sexual, etnia, cultura, edad, religión o discapacidad.#compromisoNetZeroRandstad fomenta la reducción de su impacto medioambiental para hacer de su entorno un lugar mejor para todas las personas. Nuestro compromiso con la iniciativa Science Based Targets (SBTi), cuyos objetivos están basados en la ciencia, promueven la ambición de Randstad de ser Net Zero en 2050.

FCC Medio Ambiente es la empresa líder del sector medioambiental en España, referente en la gestión de servicios públicos de recogida de residuos, mantenimiento y conservación de zonas verdes, limpieza viaria, etc.Presentes en más de municipios en 11 países, mejoramos la calidad de vida de más de 65 millones de personas en todo el mundo, y contribuimos a la construcción de una sociedad sostenible y al cuidado del medio ambiente.Tenemos más de un siglo de experiencia y ello se percibe en la diversidad de servicios prestados:.Recolección, tratamiento, reciclado, valorización energética y eliminación de residuos sólidos urbanos..Limpieza de vías públicas..Mantenimiento de redes de alcantarillado..Mantenimiento y conservación de zonas verdes..Mantenimiento y limpieza de edificios e instalaciones..Tratamiento y eliminación de residuos industriales.Recuperación de suelos contaminados..Soporte a todos nuestros servicios en producción.¿Qué estamos buscando? Un/a Jefe/a de obra para Complejo de Reciclaje de Residuos que, en dependencia jerárquica Director del Proyecto / Director Delegación, se incorpore con nosotros para realizar la gestión, coordinación, vigilancia y control del proyecto de obra complejo reciclaje de residuos en Madrid con desplazamientos a Valladolid y alrededores.¿Cuáles serán tus funciones? • Gestionar los recursos humanos y materiales necesarios para la ejecución de las obras/servicios, proponiendo las contrataciones del personal de obra, a nivel incluso de Encargado.• Responsable directo de la gestión técnica, económica y administrativa y desarrollo de las obras/servicios asignados, desde el punto de vista ejecutivo, de Calidad y Medio Ambiente, así como, de la Prevención de Riesgos Laborales de las mismas.Todo con el objetivo de rentabilidad y cumplimento de la normativa de la empresa.• Dar soporte técnico al encargado de la obra con objeto de optimizar los proyectos y/o ofertas contratadas y cumplir la normativa vigente en las materias afectas.• Como responsable directo de la obra a su cargo deberá cumplir y hacer cumplir los requerimientos del Plan de Seguridad y Salud (PSS) y Plan de Puntos de Inspección (PPI), teniendo en cuenta las tareas que se desarrollan, las medidas preventivas en función de los riesgos existentes y de calidad en cada obra, vigilando el cumplimiento de todo el personal a su cargo directo y subcontratado, así como, posibles externos tales como visitas, etc.• Estudiar y analizar los proyectos/obras asignados para una buena gestión, proponiendo mejoras o reformas con un objetivo de mejora de la rentabilidad inicial estimada.• Elaborar, realizar e introducir las planificaciones de los proyectos, proponiendo estrategias, previa a la Viabilidad.• Responsable directo de las Planificaciones de Obra y Cierres de Producción (SIE).• Supervisar la preparación, seguimiento, revisión de operaciones y ejecución final de las obras/servicios elaborando informes y/o estudios encaminados a la optimización del Proyecto con un objetivo de rentabilidad y legalidad del mismo.• Realizar seguimientos in situ de la correcta ejecución del proyecto/obra, así como, del cumplimiento de los requisitos y/o condiciones impuestas a los materiales y servicios que prestan los proveedores.Identificando incidencias, proponiendo y tomando acciones.• Supervisar las obras/servicios, manteniendo reuniones con objeto de analizar desviaciones que modifiquen los plazos o ratios de trabajo.• Hacer y enviar las actas de replanteo y todas aquellas necesarias como consecuencia de las reuniones mantenidas con el Cliente, la D..o los interlocutores de estos.• Evaluación inicial de los subcontratistas y proveedores para proponer.• Responsable directo de la elaboración técnico-económica de las ofertas generadas con carácter adicional a las obras/servicios a él asignado.• Realizar peticiones de ofertas a proveedores y subcontratistas y realización de comparativos, en sistema, previa a la aprobación de la contratación.• Ser el responsable directo de mantener buenas relaciones con los interlocutores de nuestro Cliente a pie de obra y en oficinas.• Llevar al día los sistemas de seguimiento, control y gestión de la empresa, de acuerdo con las fechas establecidas.• Asegurar, por sus gestiones, la imagen de la empresa, evitando o trasladando situaciones que vayan en contra de la misma.• Responsable directo de aprobar y proponer los partes de obras del personal a su cargo.• Responsable directo de la información del circuito de aprobación de certificaciones o relaciones valoradas del Cliente así como su seguimiento caso de demora en el cobro por asuntos técnicos.• Proponer incentivos al rendimiento del personal a su cargo.• Responsable directo de elaborar un informe final de obra para la Delegación con las desviaciones y hechos más relevantes, así como los ratios de eficiencia y los tiempos de los capítulos más significativos con objeto de poder dar feed-back al Departamento de Estudios y Proyectos.• Responsable directo de proporcionar los documentos técnicos para el cierre de las obras/servicios en Archivo Digital.Requisitos ¿Qué perfil estamos buscando? - Residente en provincia de Madrid, con desplazamientos a Valladolid y alrededores.- Formación.*Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos.*Ingeniería Civil.*Másters en Ingeniería y Arquitectura.*Otras acreditantes - Conocimientos y experiencia en.* Gestión de residuos *Conocimiento en procesos e instalaciones de tratamiento y valorización de residuos domésticos.*Capacidad para dirigir proyectos, así como coordinar equipos de trabajo.- 5 años de experiencia como jefe de obra que incluya obra civil, instalaciones y aves de proceso.- Idiomas.Castellano (nativo/C2) e inglés (B2).- Informática.*Paquete Office 365, nivel avanzado *Autocad o software de diseño, nivel avanzado * Valorable, GIS (Sistemas de Información Geográfica) - Competencias específicas del puesto.1.Análisis, Síntesis y Crítica 2.Capacidad para trabajar bajo presión 3.Desarrollo de personas 4.Digitales 5.Liderazgo 6.Negociación 7.Planificación y organización 8.Resiliencia 9.Sensibilidad cultural 10.Transversalidad - Disponibilidad para viajar Se ofrece ¿Qué ofrecemos? - Contrato indefinido (duración estimada del proyecto, 2 años) - Salario.depende del convenio aplicable y perfil profesional.- Incorporación en un equipo profesional, con buen ambiente de trabajo y posibilidades de desarrollo profesional.- Nuevos retos.FCC Medio Ambiente es una empresa comprometida con la igualdad y diversidad, reconocida con el Distintivo Igualdad en la Empresa (DIE).Todo el proceso de selección se realiza respetando la igualdad de trato y no discriminación por razón de género, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquiera otra circunstancia protegida por la Ley.¡Te Estamos buscando! - Únete a nuestro equipo, ahora es el momento -

Proceso de selección continuo.Funciones¿Qué funciones realizarás?- Serás responsable del desarrollo comercial de la línea de formación en salud en la zona asignada, desarrollando la actividad de forma presencial en hospitales en públicos y privados y en centros de salud. - Realizarás promoción activa, asesoramiento académico, seguimiento de clientes y cierre de matrículas de los programas formativos desde Masters a Cursos de Experto Universitario. TECH Universidad Tecnológica ofrece más de 4.000 programas en salud orientados a la formación continua del personal sanitario. - Harás seguimiento a alumnos para asegurar su grado de satisfacción con los programas cursados y explorar nuevas necesidades en materia de formación y capacitación sanitaria.Requisitos- Que tengas experiencia en el ámbito comercial, preferentemente en venta directa, siendo muy valorable la experiencia previa en los sectores educativo y / o sanitario.- Que seas proactivo y tengas ambición económica y ganas de crecer dentro de una empresa en plena expansión. Nosotros te daremos las oportunidades.Se ofrece- Salario fijo y variable sin techo. El límite lo pones tú. TECH es la entidad que mejor retribuye a su personal comercial de alto rendimiento.- Formarás parte de una entidad en plena expansión y crecimiento, con alta necesidad de fidelización del talento, donde podrás desarrollar una carrera profesional a largo plazo. Con un desempeño óptimo de las funciones como Delegado Comercial, podrás asumir nuevos retos como Gerente Comercial y Gerente de Canal, dentro del canal de visita hospitalaria o continuar desarrollando carrera en TECH, asumiendo las funciones de Director Nacional de Ventas o Country Manager, en línea con el plan de expansión internacional de la compañía.- Becas de formación especiales para empleados.- Acompañamiento y formación individualizada, mediante la metodología del mentoring, durante los primeros días para asegurar tu adaptación y ayudarte a alcanzar tus metas.Si eres una persona con buenas habilidades de comunicación y empatía, tienes talento para la venta y quieres ver recompensado tu esfuerzo y talento ¡Te estamos esperando!Etiquetascomercialventassanidadvisita hospitalaria

RENAULT Líder Ingeniería Sistemas ADAS en hibrido.Desde Hays estamos buscando un/a Líder Ingeniería Sistemas - ADAS para una empresa internacionallíder en el sector de automoción situada en Castilla y León. El objetivo principaldel puesto es desarrollar sistemas ADAS AEB ACC LSS Parking Awarness etc. Como Líder deIngeniería de Sistemas de Asistencia a la Conducción serás el responsable de Desarrollar los sistemas ADAS en particular de los perímetros de Control Lateral del vehículo y frenado de emergencia así como del plan completo de validación de dichos sistemas para los proyectos bajo la responsabilidad de Renault España. Asegurar el desarrollo producto/proceso y una industrialización conforme a las reglas de ingeniería Renault y a las especificaciones de los sistemas adaptados al perímetro de ADAS respetando la reglamentación existente y la obligación legal de la Seguridad General de Producto. Los requisitos principales del puesto son Asegurar la robustez de la concepción producto-proceso de los sistemas ADAS Aportar el soporte técnico a los conceptores de los sistemas preparadores desarrolladores de software analistas de calidad etc. en la realización de sus actividades. Acompañar a los conceptores de los sistemas en la realización de los entregables y remontar los puntos duros que permitan pilotar los riesgos. Proponer soluciones técnicas posibles para decisión proyecto. ¿Qué buscamos? Titulación en Ingeniería (Telecomunicaciones Electrónico/Eléctrico Mecánico) Conocimientos en programación C+/C++ Phython Conocimiento de Redes de Comunicación en Vehículo Conocimiento de Sistemas ADAS Experiencia técnica en el desarrollo de sistemas. Valorable la experiencia en procesos de desarrollo en automoción. ¿Qué ofrecemos a cambio? Contratación indefinida con cliente final. Teletrabajo (modalidad híbrida) y flexibilidad horaria. Planes de formación interna. Crecimiento profesional. Situación idónea para participar en los mejores proyectos del sector automovilístico a nivel mundial. Todos ellos ligados a la tecnología del mañana. Seguro de vida y accidentes. Otros beneficios sociales generales. ADAS, C++, C, Phython