Salario: Dirección De Empresas en Valladolid

Desde LHH RS estamos buscando un/a Director/a de Producción para una importante granja avícola en los alrededores de Valladolid/ Segovia.Misión.Coordinar y supervisar la estructura de producción primaria para conseguir poner a disposición de la red de ventas el mayor número de huevos posibles, cumpliendo con los estándares de calidad establecidos asegurando la mayor rentabilidad posible cumpliendo con las normas higiénico sanitarios/as y de PRL del sector.Funciones.-   Supervisar las tareas del equipo a su cargo para producir el mayor número de huevos dentro de las normas y protocolos de la Compañía llegando a la máxima de capacidad productiva -   Asignar los recursos necesarios para realizar de forma correcta las tareas derivadas de la puesta -   Realizar el estudio de las nutriciones óptimas para sacar conseguir la mayor producción posible.Requisitos.-   Veterinario/ Ing.Agrónomo/a -   6 años mínimo de experiencia en Producción Animal -   Capacidad de liderazgo -   Trabajo en equipo Se ofrece.Incorporacion en empresa con gran potencial de crecimiento e inversiones

Estás preparado/a para afrontar un nuevo reto profesional? ¿Tienes experiencia en la gestión de equipos? Te consideras una persona organizada, resolutiva y comprometida...¡Quiero conocerte! Desde Adecco Selección colaboramos con una cadena líder en ventas del mercado en su sector, para la incorporación de talento como Coordinador/a de Zona, con las siguientes funciones.-Organizar y supervisar el equipo de trabajo, responsabilizándose de la ejecución de las políticas de la compañía y velando por la calidad del trabajo desarrollado.-Seguimiento de las políticas comerciales y su correcta ejecución.-Desarrollo y ejecución de campañas de venta y apoyo en la incorporación de nuevas marcas -Seguimiento de ventas y comercial de cada tienda -Apoyo al área de personal en el refuerzo, contratación y formación de nuevas incorporaciones.En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas Requisitos Experiencia en puesto de Coordinador/a de tiendas, con disponibilidad para viajar por la zona de Castilla y Leon, con pernoctas de 3 ó 4 días a la semana.Horario de trabajo flexible de Lunes a Sábado, con disponibilidad para librar 1 día a la semana.Persona con capacidad innovadora, apasionada de las nuevas tendencias en moda y cosmética.¿Qué ofrecemos? Contrato directo con la empresa Formación y Plan de carrera Dispones de vehículo de empresa para gestionar los viajes semanales y dietas.Salario fijo + variable

¿Estás preparado/a para afrontar un nuevo reto profesional? ¿Tienes experiencia en la gestión de equipos? Te consideras una persona organizada, resolutiva y comprometida... ¡Quiero conocerte! Desde Adecco Selección colaboramos con una cadena líder en ventas del mercado en su sector, para la incorporación de talento como Coordinador/a de Zona, con las siguientes funciones: -Organizar y supervisar el equipo de trabajo, responsabilizándose de la ejecución de las políticas de la compañía y velando por la calidad del trabajo desarrollado.-Seguimiento de las políticas comerciales y su correcta ejecución. -Desarrollo y ejecución de campañas de venta y apoyo en la incorporación de nuevas marcas -Seguimiento de ventas y comercial de cada tienda -Apoyo al área de personal en el refuerzo, contratación y formación de nuevas incorporaciones.En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Pedimos un servicio de Acupuntura con las siguientes características:¿Has hecho alguna vez alguna terapia alternativa?   Sí¿Para qué necesitas acupuntura?   Gestión de dolor y síntomas para pacientes crónicos¿Qué edad tiene el paciente?   Persona mayorServicios adicionales   Sin servicios adicionales (solo acupuntura)¿Con qué frecuencia quieres realizar el servicio?   QuincenalLugar de preferencia para las sesiones   A domicilioFecha estimada para comenzar las sesiones   En la próxima semana

¿Has hecho alguna vez alguna terapia alternativa?   Sí¿Para qué necesitas acupuntura?   Gestión de dolor y síntomas para pacientes crónicos¿Qué edad tiene el paciente?   Persona mayorServicios adicionales   Sin servicios adicionales (solo acupuntura)¿Con qué frecuencia quieres realizar el servicio?   QuincenalLugar de preferencia para las sesiones   A domicilioFecha estimada para comenzar las sesiones   En la próxima semanaPreferencia para el servicio: Relación calidad/precio

Desde Grupo CRIT estamos buscando un Encargado de obra civil para trabajar en una importante empresa ubicada en Valladolid (zona Medina de Rioseco).*FUNCIONESDirigir la ejecución de la obra a travÃs de personal propio y subcontratas de acuerdo a las especificaciones de proyecto y directrices del jefe de obra, así como las especificaciones del plan de calidad y medio ambiente.Haced cumplid las normas establecidas en materia de seguridad y salud.Capacidad de relación con dirección de obra y dirección de ejecución, así como otros agentes involucrados en la construcción de la obra.Contratación.Contrato directamente con la empresa (CONTRATO INDEFINIDO)Jornada completa.Lunes a Viernes 8.H-HSalario.€ brutos/añoDieta por cada día trabajado.€Necesidad de Incorporación.Inmediata.

Convoca:  Instituto para la Competitividad Empresarial de Castilla y León (ICE)Cuerpo: DIRECTOR/A DEL DEPARTAMENTO DE INNOVACIÓN Y EMPRENDIMIENTOPlazas: 1 (contratación laboral de alta dirección)Acceso: valoración de conocimientos y experiencia aportada conforme a los criterios de valoración indicados. Titulación: titulación académica universitaria de grado medio o superior.Plazo: 26 de febrero de 2024Observaciones: para el Instituto para la Competitividad Empresarial de Castilla y León (ICE), ubicado en los servicios centrales del ICE en Arroyo de la Encomienda (Valladolid).Las tareas propias del puesto consisten en la consecución de los objetivos y acciones del Departamento de Innovación y Emprendimiento, que vienen definidos por la Estrategia de Emprendimiento e Innovación de Castilla y León (EEI27). Entre otras acciones, de acuerdo con esa estrategia, impulsará el desarrollo de acciones que incrementen la actividad de I+D+i en nuestra Comunidad y que potencien la transferencia tecnológica desde las Universidades y Centros Tecnológicos hacia el tejido empresarial, así como la captación de recursos dirigidos a la innovación y la participación en redes de cooperación tecnológica. Información obtenida de: Empleo público. Instituto para la Competitividad Empresarial de Castilla y LeónEnlaces relacionados:Pincha aquí para ver convocatoria y solicitud

Proceso de selección continuo.FuncionesJobhunter no cesa en la búsqueda de profesionales, y queremos anunciar que iniciamos un nuevo proceso de selección.Nuestro cliente es importante empresa del sector de la automoción, concesionario oficial, está buscando chapista para sus instalaciones en Valladolid.¿ Estás en búsqueda de empleo? ¿Tienes experiencia como chapista? ¿Buscas estabilidad laboral? ¿Te gustaría pertenecer a un equipo consolidado en el sector? ¿Sí? Entonces sigue leyendo que te voy a contar los detalles del puesto.Tu día a día como chapista será:Arreglar la superficie del vehículo.Contribuir en valoración de daños de pintura del vehículo.Aplicación de manuales de reparación de averías.Realización formación obligatoria de la marca.Conservación vehículos depositados para reparar.Mantener orden y limpieza de su puesto de trabajo.Conservar y limpiar utensilios y herramientas.Anotar datos reparación para posterior facturación.Comunicar reparación si es necesario.Reparación de averías de vehículos asignados.Aplicar políticas de calidad con estándares de la marca.Garantizar máxima satisfacción de los clientes.RequisitosNecesitamos que los candidatos cumplan con algunos requisitos:Experiencia (Oficial 2ª o 1ª)Se valorara experiencia en concesión oficial (pero no es un requisito indispensable)Se valorará formación Grado Superior (no es un requisito indispensable)Interesante, ¿verdad? Pues si cumples con los requisitos y estás buscando trabajo, lo tienes muy fácil. Ponte en contacto con nosotros, ¡estaremos encantados de conocerte y ayudarte en este proceso de selección!Se ofreceLas condiciones laborales son las siguientes:Contrato indefinido. Categoría 2º o 1ºsalario según convenio de Siderometalúrgico de Valladolid, salario fijo 2024 es 20.337€/brutos. Sistema de incentivos acorde a la posición. Garantía de 3 primeros meses mínimo 500€ de incentivos. Consolidación en una compañía líder del sector, estabilidad, Salario fijo + variable.Horario: turnos, rotativo de 6 a 14 y de 22 días laborables de vacaciones más 6 adicionales.

Adecco es el/la mayor proveedor/a de soluciones de Recursos Humanos en España y en el mundo, ofreciendo servicios integrales especializados en diversas áreas: selección, trabajo temporal, outsourcing, formación, prevención de riesgos laborales, gestión de carreras, consultoría y outplacement.Si te apasiona el trato con las personas y tienes habilidades comerciales, ¡esta es tu oportunidad!Actualmente estamos buscando un/un/a Consultor/a de Selección Directa en Valladolid para llevar a cabo todos los procesos de selección directa de su cartera de clientes asignados.Tu misión será garantizar el desarrollo de negocio de Permanent Placement a través de la excelente cobertura de los procesos, garantizando la satisfacción de toda la cartera de clientes y candidatos, a través de la puesta en marcha de una propuesta de valor diferencial.Responsabilidades:-Tendrás que generar oportunidades de negocio a través de llamadas a clientes y propuestas activas, maximizando las posibilidades de que surjan procesos de selección directa.-Realizarás visitas para la toma de perfil, defensa de candidatos, presentación de informes, balances de servicio y presentación de propuestas.-Organizarás y planificarás tu trabajo, con el objetivo de optimizar la correcta cobertura de procesos.-Realizarás la retención y fidelización de clientes.-Gestionarás los procesos de selección cubriendo las necesidades de los clientes de manera profesional, utilizando los procedimientos, herramientas y metodología Adecco.Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral.En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin EtiquetasRequisitos-Formación universitaria, valorando la especialización en RRHH y la gestión de personas.-Valorable experiencia de 1 año en Selección generalista, acostumbrado a gestionar un alto volumen de procesos de selección y a realizar entrevistas por competencias.-Vehículo propio.-Alta orientación al cliente y buena capacidad comunicativa, ¡ya que estarás en contacto directo con nuestros clientes!Se ofrece¿Quieres saber que más puedes conseguir con esta oportunidad?-Tendrás la oportunidad de comenzar a formar parte de Adecco, empresa reconocida como un buen sitio para trabajar según la encuesta Great Place to Work.-Recibirás un plan formativo inicial hecho a medida para ti, con el que tus compañeros te enseñarán los diferentes programas y procedimientos para que la adaptación sea lo más fácil.- Si te motiva tu desarrollo profesional, en Adecco vas a recibir toda la formación que desees (más de 160 acciones formativas) idiomas, habilidades, competencias- poniendo a tu disposición todos los cursos de la Universidad Adecco ¡¡¡Con nosotros puedes seguir creciendo profesionalmente promocionando a las diferentes posiciones que tenemos en Adecco!!!- Nuestro horario es de L-V en horario de 9:00 a 18:00h. Además, tenemos 28 días de vacaciones, y 5 tardes libres para disfrutar en verano.-Recibirás un salario fijo Bonus mensual Importantes Beneficios Sociales ¡En Adecco lo más importante eres tú y los que más quieres! por eso podrás acceder a un plan de beneficios sociales desde el primer día (ayuda en seguro médico/a, ticket guardería...)

Desde LHH y para nuestro cliente, una bodega de la Ribera de Duero (zona Peñafiel), estamos buscando un/a TECNICO ADMINISTRATIVO para el apoyo en la gestión del funcionamiento diario de la empresa y apoyo comercial. REQUISITOS DEL PUESTOFormación Básica Necesaria:·  Bachiller Superior B.U.P.·  Educación Secundaria Obligatoria (ESO)·  Experiencia: 3 años en puesto similar en sector bodegasValorable:·  Titulado Superior Administración y Dirección de Empresas o Economía.·  Conocimientos en sistemas de calidad y medioambiente ·  Grado Superior (FP 2º grado) de administrativo.Conocimientos:-Office (Word, Excel, Power Point)-Sage-Bacchus (Consejo Regulador DO Ribera)/INFOVI/SILICIEFUNCIONES-Facturación y apoyo comercial a nivel documental. Logística -Apoyo gestión de pedidos internos y exportación (seguimiento, expedición, documentación, EMCS etc.).-Documentación legal (Tramitación, control, seguimiento. Ej. Escrituras, licencias, modelos y liquidaciones impuestos, etc.).-Apoyo en el control existencias, stocks, inventario (Vino y materia seca).-Declaraciones organismos oficiales (Infovi, Silicie, JCyl., Consejo -Regulador, Hacienda, etc.).-Apoyo documental procesos calidad-Apoyo documental Protección de datos/PRL-Recepción: teléfono/timbre/visitas bodega. SE OFRECEIncorporación en bodega de prestigioContrato indefinidoJornada completa, horario 8.30 a 17.00Presencial.RequisitosSe requiere Educación Secundaria Obligatoria y Al menos 2 años de experiencia