Salario: Jefe De Área en Tarragona

Empresas: Gran Hotel Mas den Bruno 5* En Mas den Bruno nos encontramos en la bsqueda de un Jefe de Sala o Maitre para crear y apoyar la estrategia del rea de restaurante y bar del hotel para alcanzar los objetivos definidos. Entre sus responsabilidades se encuentran: - Planificacin de acciones que potencien las ventas. - Crear y entrenar a un equipo atento y autntico que genera un ambiente dinmico de lujo donde el husped se siente el centro. - Dimensionar y coordinar los equipos de trabajo as como la gestin operativa de las diferentes reas del hotel. - Velar por el cumplimiento de los estndares de calidad y servicio definidos. - Orientar a su equipo, hacia el conocimiento profundo del husped con la finalidad de poder ofrecer una propuesta gastronmica exclusiva que satisfaga sus expectativas y preferencias. - Apoyo en la creacin de un equipo de concierges que van ms all de ser simples camareros/as, sino que son asesores no slo de la oferta gastronmica sino de la experiencia tanto dentro como fuera del hotel. - Control presupuestario, de inventarios y stocks. - Control de la seguridad alimentaria de todos los outlets del hotel Requisitos : - Experiencia de al menos 2 aos como Matre / F&B Manager en hoteles de 5* o Restaurantes gas-tronmicos, siendo muy valorable haber trabajado en la zona o ser muy conocedor del producto del Priorat. - Formacin orientada al Turismo y Gestin Hotelera. - Nivel alto de Ingls y Espaol. - Alta orientacin al cliente y la consecucin de objetivos. - Persona con iniciativa, proactiva y con actitud positiva. - Capacidad de liderazgo y resolucin de conflictos - Ser buen formador - Orientado al cumplimiento de estndares y satisfaccin del cliente. - Conocimientos ofimticos a nivel usuario. - Ser buen vendedor, y conocedor del producto ofertado - Disponibilidad geogrfica y preferiblemente carnet de conducir y coche propio.

Desde Randstad, buscamos operarios/as de producción a días sueltos para una gran y reconocida empresa del sector alimentación de la provincia de Tarragona.¡Tanto si estás buscando tu primera experiencia laboral, complementar tu trabajo o, seguir y crecer dentro de la empresa, está es tu gran oportunidad!nuestro clienteReconocida empresa del sector alimentación de la provincia de Tarragona, con una plantilla de más de 200 empleados, proveedora de grandes marcas privadas y distribuidoras de alimentos en todo el mundo.tus funcionesFunciones específicas en líneas de producción, manipulación del producto, envasado, reciclaje, mantener el área de trabajo limpio y ordenado, al igual que cumplir con las normas de seguridad e higiene.requisitos del puestoFormación: Educación Secundaria ObligatoriaIdiomas: Inglés: A1Conocimientos: castellano, compromiso y responsabilidadFormación valorable: Ciclo formativo de grado medio, bachillerato o superior.tus beneficiosSalario según convenio de empresa usuaria. Autobús gratuito para los trabajadores por la zona de Reus.¿por qué con randstad?Randstad, tu mejor elecciónTrabajar con nosotros es poder elegir entre una amplísima variedad de ofertas de los mejores empleos y en las mejores empresas. Es elegir que te contraten con todas las garantías legales. Es poder firmar el contrato en remoto con todas las garantías y acceder a tu documentación de una manera rápida y sencilla, gracias a nuestra innovadora tecnología.Siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y cómo queremos que sigas creciendo, contaremos contigo para futuras oportunidades de empleo.Elige trabajar con Randstad y te ayudaremos a encontrar ese empleo que mejor se adapta a ti.#somosRSCRandstad promueve la equidad de oportunidades laborales a través de equipos diversos e inclusivos. Por ello, en nuestros procesos, garantizamos la inserción de todas las personas independientemente de su condición personal, género, orientación sexual, etnia, cultura, edad, religión o discapacidad.#compromisoNetZeroRandstad fomenta la reducción de su impacto medioambiental para hacer de su entorno un lugar mejor para todas las personas. Nuestro compromiso con la iniciativa Science Based Targets (SBTi), cuyos objetivos están basados en la ciencia, promueven la ambición de Randstad de ser Net Zero en 2050.

Funciones¿Te apasiona el mundo fiscal? ¿Tienes amplia experiencia en el sector? ¡Esta oferta es para ti! Desde Grupo Constant buscamos una persona amplia experiencia en el departamento fiscal para un cargo de responsabilidad en una importante consultoría en la zona de Tarragona. Las funciones a realizar serían las siguientes: Asesoramiento fiscal-contable a la cartera de los clientes asignados.Preparación de declaraciones fiscales, liquidaciones y asesoramiento en impuestos (Impuesto de Sociedades, IVA, RENTA).Coordinación con el área Tesorería y elaboración de los presupuestos.Atención a notificaciones de la Agencia Tributaria.Confección y presentación de Cuentas Anuales.Presentación de libros mercantiles.Elaboración de informes financieros mensuales.Contacto con el cliente para la resolución de consultas.Preparación de fusiones, disoluciones y liquidaciones mercantiles.Se ofreceContratación directa por empresa.Jornada completa con horario de lunes a viernes, los viernes horario de salida a las 15:00 hrs.

Des de Hays estamos buscando un Líder de Sección para una importante multinacional especializada en bricolaje, construcción, decoración y jardinería. Esta posición se encuentra disponible en la tienda ubicada Tarragona.Responsabilidades: Como Líder de Sección, tendrás la responsabilidad de la coordinación de la política comercial dentro de tu área. Tu objetivo será garantizar la implementación efectiva en el terreno, satisfaciendo y fidelizando a los clientes y habitantes, al tiempo que logras resultados excepcionales. Además, serás un impulsor clave para el desarrollo del equipo en el terreno.Funciones clave:·Implementar asesoramiento completo a los habitantes durante todo el proceso comercial.·Fomentar el uso de herramientas digitales y diversos canales entre los equipos.·Conocer el entorno para satisfacer las necesidades de los habitantes y dinamizar el comercio en todos los canales.·Detectar oportunidades de negocio en cada interacción con los habitantes.Imprescindible: Haber gestionado equipo.Beneficios:·Formarás parte de la Política de Compensación Flexible y Beneficios . Esto incluye la posibilidad de convertirte en accionista de la compañía, seguro de salud, ayudas en guardería, cheques restaurante y descuentos con colaboradores comerciales destacados.·u retribución fija oscilará entre 24.000 € y 28.000 € brutos anuales, además de participar en los resultados y beneficios.Si te encaja esta posición no dudes en aplicar!

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FUNCIONES Y RESPONSABILIDADES PRINCIPALES DEL PUESTO.- Conocer en profundidad los procesos operacionales.- Dominar la gestión operacional de la producción.- Realizar una adecuada gestión de la calidad.- Mantener unas condiciones de limpieza y seguridad alimentaria óptimas.- Procurar y Mantener unas condiciones de seguridad y salud laboral óptimas.- Dirigir y desarrollar a todas las personas que conforma su equipo.- Reportar el avance en la implantación del Modelo Operaciones, indicadores que le son asignados y desviaciones.- Dominar los procesos y subprocesos de su área de producción.- Dominar y gestionar las tecnologías y MMPP de su área.- Realizar la planificación semanal de su área de producción o desarrollarla o realizar la planificación recibida, dominando los nominales, rendimientos y capacidades de sus procesos.- Anticiparse y gestionar cambios en la planificación.- Dominar, cumplir, rediseñar y mejorar los escandallos.- Gestionar que el equipo tenga en todo momento el conocimiento necesario para desarrollar los procesos de su área de actuación.- Estudiar, liderar y proponer procesos de mejora de los procedimientos de su área de actividad.- Controlar y cumplir con los compromisos diarios de producción.- Informar a aprovisionamiento de los cambios en la planificación, así como de cualquier otra cuestión relevante para su función.- Analizar diariamente KPI´s, desviaciones, escalar problemas y gestionar la solución de los mismos, así como las acciones de mejora.- Conocer con detalle y asegurar la implantación del Plan Industrial con el apoyo y supervisión del Jefe de Producción.- Gestionar la máxima disponibilidad y optimización de todos los recursos asignados, en términos de eficiencia.- Analizar las necesidades de recursos y requerirlos para asegurar el funcionamiento de los procesos asignados.- Liderar la implementación de planes de mejora.- Planificar, analizar, controlar y documentar los resultados de las pruebas industriales.- Confirmar que las MMPP cumplen con los requerimientos de los procesos asignados.- Trabajar en primera persona y con su equipo en la eliminación de los inputs de calidad, impulsando la gestión de los inputs en su totalidad.- Asegurar mediante controles e inspecciones el cumplimiento de los parámetros de calidad.- Asegurar que las intervenciones ante cambios de formato, limpiezas alergénicas o mantenimientos se hacen sin dañar los estándares de calidad.- Conocer y asegurar que sus equipos conozcan la legislación, herramientas y mecanismos de apoyo encaminados a garantizar un etiquetado correcto.- Gestionar autocontroles - Revisar y validar los registros de cada fabricación.- Controlar las no conformidades y decidir respecto a su gestión.- Garantizar el orden y limpieza de su área de actuación, siendo el propietario de las gamas de limpieza y de la gestión de plagas y en definitiva garantizar que los métodos, máquinas, personas y materiales son los apropiados para garantizar la seguridad alimentaria.- Gestionar la PRL en su área, formar e informar a sus equipos en PRL, validar que los procesos y actividades productivas cumplen con la normativa de PRL.Analizar, informar y documentar accidentes e incidentes, y colaborar activamente con el equipo de PRL de la planta.- Aplicar el RD en materia de PRL y participar en las auditorias asociadas de PRL.- Diseñar y actualizar semanalmente el cuadrante de personal e informar al equipo del mismo.- Trasladar al equipo el análisis del informe de producción y realizar acciones para resolver las desviaciones.- Coordinar y dirigir las tareas del equipo, manteniendo actualizado el cuadrante y asegurando su cumplimiento en cada uno de los turnos.- Formar e informar a las personas de su equipo en el desarrollo eficiente de sus funciones y cumpliendo los estándares de calidad, seguridad y PRL fijados por la compañía.- Estar siempre al servicio del equipo motivando, escuchando y felicitando por los éxitos.- Revisar, buscar y potenciar el talento.- Liderar la selección de los miembros, las reuniones de desarrollo y evaluación del desempeño.- Reportar en SAP la información de todos los procesos que se gestionan.En dependencia del Jefe de Producción, organiza, gestiona y optimiza todo el personal y medios técnicos asignados a su turno con el fin de asegurar el cumplimiento del parte de producción y de la continuidad del proceso productivo.La persona encargada de turno de producción realizará las siguientes funciones.Gestión del equipo humano disponible en el turno, supervisando a los/las responsables de zona.Supervisión, gestión y control de los KPI's y objetivos de producción en su turno.Asegurar que la producción cumple las especificaciones de calidad y el mínimo impacto de la No calidad.Coordinación y comunicación con los diferentes departamentos para asegurar el correcto funcionamiento del turno de trabajo.Asegurar el cumplimiento de los plantes de producción de las diferentes líneas Requisitos - Estudios universitarios, preferiblemente Grado Ingeniería Agroalimentaria - Conocimientos en industria alimentaria, acostumbrado a llevar una MOD de entre personas turno.- Trabajo a turnos Se ofrece - Contrato indefinido - Salario entre M, según experiencia