Salario: Marketing en San Sebastián

Hispavista es una empresa tecnológica, pionera en el ámbito de internet. Entendemos que una de las claves para llevar 25 años en el mercado, es la transformación y reinvención integrando de forma ágil la innovación en nuestros productos y servicios, y seguir aportando valor a nuestros clientes en su transformación digital, entendiendo esto como un proceso 360º de su digitalización (diseño/desarrollo software + marketing digital). Desde nuestra experiencia, queremos ayudar a nuestros clientes a diseñar y ejecutar su estrategia de marketing digital e innovación. Ofrecemos a nuestros clientes proyectos a medida para ayudarles en su estrategia de transformación digital poniendo a su disposición todos nuestros activos y knobuscamos un Representante de Desarrollo de Ventas para nuestra empresa que se encargará de desarrollar la parte superior del embudo de ventas aportando valor en un momento tan crucial como la toma de contacto inicial con el cliente potencial. misiónprincipales Actividades y Responsabilidades- Identificar y cualificar potenciales clientes- Identificar quién está en posición de tomar decisiones y cuáles son sus necesidades para analizar cómo podemos resolverlas. - Gestionar la cartera de clientes, Crm- Presentaciones comerciales a cliente en todas las fases del proceso de venta (identificación de oportunidad, presentación de oferta, negociación…)- Elaboración de propuestas técnicas y económica- Respuesta a licitaciones y pliegos públicos- Trabajar por objetivos de desarrollo de ventas. - Colaborar con el equipo de Marketing en estrategias de captación. - Seguimiento de funnel de venta e ingresosformación Académica Requerida- Experiencia comercial en venta de proyectos tecnológicos, tanto de diseño, desarrollo, como de la parte de marketing digital. - Experiencia comercial con cliente, trabajo por objetivos y elaboración de documentos comerciales- Experiencia con equipos multidisciplinares- Skills de comunicación y negociación- Foco en ejecuciónexperiencia Profesional- 3-5 años de experiencia profesional en ventasidiomas- Inglés muy alto- Euskera muy valorable

General Óptica selecciona 2 Asesores/as de Óptica para incorporar en sus establecimientos de DONOSTIA. Buscamos personas dinámicas con alta facilidad de palabra y trato personal. Se ofrece la oportunidad de colaborar en una empresa ya consolidada en su sector.FORMACIÓN Y REQUISITOS:-Educación Secundaria Obligatoria.-Si eres estudiante de óptica o de audioprotesista, es una buena oportunidad de adquirir experiencia en el sector y de conocer el día a dia de nuestros profesionales.**Titulaciones valoradas: FP: Comercio y Marketing / Hostelería y Turismo / Asesoría de imagen personal y corporativaEXPERIENCIA:-Valorable experiencia como dependiente en tienda (óptica, joyería y accesorios, moda, cosmética...)ACTIVIDADES DEL LUGAR DE TRABAJO:Asesoramiento y venta de cara al público / Venta al detalle / Organización y condicionamiento de tienda / Control stock / Verificar recepción y entrega de pedidos / Reposición / Detectar y proponer oportunidades de ventaCOMPETENCIAS-Comunicación y trabajo en equipo.-Habilidades comerciales.-Orientación al detalle.-Capacidad de adaptación y aprendizaje.IDIOMAS E INFORMÁTICA:-Castellano.(Serán valorados otros idiomas).-Pack Office.(Serán valorados conocimientos en sistema SAP).OFRECEMOS:-Contrato temporal (interino/a) a jornada completa y contrato de 6 meses -con posibilidad de estable- a media jornada. Más información e inscripciones en el portal de empleo de GENERAL OPTICA.-Salario competitivo, según convenio de G.O.-Formación continuada.-Crecimiento profesional (posibilidades reales de crecer y progresar dentro de la compañía).-Beneficios sociales (seguro médico, plan de pensiones y otros).-Incorporación inmediata.Si estás interesado/a en unirte a nuestro equipo, sube tu CV COMPLETO (que refleje toda tu experiencia profesional y tu formación académica) en www.buscadordetrabajo.es e inscríbete en nuestro portal de empleo en la oferta de referencia.  Información detallada Sobre el salario hablaremos en la entrevista de trabajo. La formación requerida para el puesto es de FP2. Necesitamos cubrir 2 puestos de trabajo. El puesto a desempeñar es de vendedor@. Se solicita una experiencia mínima de 1 Año. El trabajo se desarrollará en DONOSTIA, Gipuzkoa. El contrato será de tipo Temporal-Fijo. La jornada será Completa.

Nuestro cliente, importante empresa del sector decoración textil, se encuentra en búsqueda de un/a Responsable de Servicio y Gestión de Clientes.La persona incorporada se encargará de analizar datos de clientes, formar a los isos acerca de productos en tienda y atender las necesidades de cliente.Para ello, te encargarás del desarrollo de las siguientes funciones.-   Gestión integral de la red de tiendas en España y Portugal de nuestros principales clientes.-   Trabajo hacia las tiendas/zonas y análisis en base a datos cuantitativos del sistema y a datos cualitativos obtenidos por comunicación directa y constante con las tiendas/zonas.-   Crear relaciones de confianza con el personal de tiendas.Adaptación al cliente.-   Personalización de la oferta comercial para cada zona/tienda en base a los análisis cuantitativos y comunicación constante con las tiendas.-   Informar internamente a los departamentos de marketing/compras y gerencia de la situación de las tiendas y del feed-back reportado por las mismas.-   Formación a las tiendas/zonas de las ventajas de producto, aclaración de dudas de producto y soporte general a las tiendas en la formación del personal.Esta tarea de formación se llevará a cabo, tanto presencialmente durante visitas de formación, como mediante formaciones on-line.-   Gestión de reclamaciones de tiendas por taras y defectos de producto.Atención al servicio post-venta.-   Organización de visitas a tiendas y citas con el personal de las mismas.-   Apoyo a logística de pedidos.Requisitos.-   Licenciado/a en ADE o similar, preferiblemente con especialidad comercial o de marketing.-   Imprescindible disponibilidad para viajar por zonas geográficas de España y Portugal al menos 1 semana cada 2 meses.-   Valorable experiencia previa en gestión de clientes.-   Buen nivel de inglés.Valorable conocimiento de francés/portugués.

En TECNALIA queremos incorporar un persona que se responsabilice de la gestión del equipo de Valorización de Residuos que trabaja en la extracción de elementos de interés de los residuos mediante tecnologías piro, hidro e ionometalúrgicas.QUÉ HARÁS.Definir junto con su director/a del Área de Negocio la estrategia y el posicionamiento en mercado y tecnología del equipo en el ámbito de la valorización de residuos, asumiendo los objetivos cuantitativos y cualitativos concretos que se le asignen, alineándolos con los objetivos y valores de la organización y manteniendo la máxima eficacia y eficiencia de su equipo.Se responsabilizará de la evolución de la cartera de tecnológica en el ámbito del equipo con el objetivo de maximizar su valorización.En concreto, asumirá el objetivo de Valor añadido (VA) y Contratación que determine su director/a del Área de Negocio y Se responsabiliza de la consecución de los indicadores científico/tecnológicos asignados Desarrollar una colaboración eficaz con el resto de los equipos de Tecnalia para obtener los mejores resultados de la organización.Liderar un equipo de personas siendo la persona responsable de la gestión de las mismas.Siendo su principal objetivo en este ámbito, el desarrollo profesional de las mismas, realizando la evaluación del desempeño, estableciendo objetivos de crecimiento profesional y el plan de capacitación acorde a los mismos.Asignación de cargas de trabajo y responsabilidades.Definir procedimientos para garantizar el cumplimiento de los plazos, calidad técnica y satisfacción del cliente, tanto en los proyectos de su equipo como en otros transversales con otros equipos de Tecnalia.QUÉ TE OFRECEMOS.Trabajar en el mayor centro de investigación aplicada y desarrollo tecnológico de España, un referente en Europa.Oportunidades de desarrollo profesional, participar en proyectos referentes de transformación de la Industria, poder realizar una carrera profesional sólida.Colaborar con grupos de investigación de alto nivel tanto regionales, como nacionales e internacional, sobre todo europeos.Integrarte en un equipo multidisciplinar referente en Europa.Dispondrás de medidas de conciliación de tu vida personal y profesional.Trabajar en un equipo con gran proyección en un ambiente de trabajo multicultural, dinámico y enriquecedor.

e apasiona el sector bancario? ¿Te gustaría adquirir experiencia en banca y entrar a formar parte de una compañía líder en el sector? ¿Te gusta el contacto con cliente?Desde MANPOWER te ofrecemos la oportunidad de trabajar como Auxiliar de caja en la provincia de GuipuzcoaTus funciones principales serán:- Atención al cliente en la sucursal.- Operativa de caja: apertura y cancelación de cuentas, transferencias, pago de recibos, cierre y cuadre de caja, cobro de cheques, actualización de libretas...etc.- Apertura de cajero automático y recarga de los mismos- Tareas administrativas derivadas de la operativa bancaria.OFRECEMOS-Jornada de L a V de 8:00 a 15:00-Contrato temporal a través de Manpower y formar parte de la bolsa de trabajo del banco para contratos de suplencias.-Salario:10,20€ brutos/hSi tienes estudios finalizados o en último año de Derecho, ADE, Económicas, Empresariales, Contabilidad y Finanzas, Relaciones Laborales, Marketing, Relaciones Públicas, Turismo y estas en búsqueda de una oportunidad laboral ¡Es a ti a quien buscamos!

TAREAS.ofrecer soporte administrativo durante la presentación de propuestas y justificaciones de proyectos de concurrencia competitiva.Identificar y valorar la idoneidad de diferentes programas y convocatorias de I+D+I así como otras oportunidades de financiación para el desarrollo de proyectos innovadores.Confeccionar y gestionar la documentación de carácter económico y de carácter general.Colabora con responsables de proyectos para la confección de documentación necesaria tanto en la fase de propuesta como en la fase de justificación.Trabajar en proyectos locales como en proyectos financiados por convocatorias y entidades a nivel europeo.IMPRESCINDIBLE.titulación universitaria ADE, LEINN, DERECHO.Experiencia de al menos 3 años en el puesto y C1 de inglés.OFRECEN.contrato indefinido a jornada completa.Ocupación.GESTORES ADMINISTRATIVOS TITULADOS Requisitos Experiencia mínima.3 años Idiomas requeridos INGLES Lectura C1 - DOMINIO EFICAZ Escritura C1 - DOMINIO EFICAZ Hablado C1 - DOMINIO EFICAZ

persona con estudios superiores (lic) así como experiencia laboral demostrable mínimo de 1 año y experiencia docente.Imprescindible CAP o CP docencia, para la impartición de diferentes cursos de la rama de marketing, gestiona el lanzamiento e implantación de productos y servicios en el mercado, organización y gestión de eventos de marketing y comunicación.Ocupación.DIRECTORES DE DEPARTAMENTO DE MARKETING Requisitos Experiencia mínima.1 año Conocimientos Formación reglada - Certificados de profesionalidad Se debe estar en posesión de alguno de los siguientes títulos o certificados.Licenciaturas oficiales

Perfil de cliente que necesita al asesor fiscal   Empresa (sl)¿De qué sector es la actividad o negocio?   Ventas y marketing¿Qué servicios de asesoría fiscal se necesitan?   Asesoramiento en importación exportacion¿Necesitas algún servicio adicional de asesoría contable o de otro tipo?   Asesoramiento en generalLugar(es) para realizar el asesoramiento fiscal   En el despacho del asesor¿Cuándo quieres realizar el trabajo?   En los próximos díasPreferencia para el servicio: Relación calidad/precio

Proceso de selección continuo.FuncionesEn dependencia de la Dirección de esta empresa del ámbito de la comunicación, se responsabilizará de la prospección de nuevos clientes y recuperación de antiguos, así como de la gestión de la cartera de clientes medios y altos. Para ello realizará visitas a empresas grandes y pequeñas de sectores tanto industriales como de servicios diversos, ofreciendo servicios de comunicación tanto digital como off-line.RequisitosPensamos en una persona que aporte una experiencia aproximada de 4 años en actividades similares con proveniencia del sector y conocimiento en productos digitales. Se requiere un nivel medio-alto de Euskera y vehículo propio. Se ofrecen buenas condiciones salariales con un interesante sueldo fijo y buenas comisiones, además de flexibilidad horaria.

Proceso de selección continuo.FuncionesEn Engel&Völkers San Sebastián estamos buscando perfiles comerciales inmobiliarios. Buscamos personas emprendedoras y con ganas de empezar un nuevo proyecto.Te ofrecemos todo lo necesario para empezar con éxito una nueva etapa como especialista comercial inmobiliario freelance: además de nuestra fuerte marca y de nuestra atractiva red, podrás beneficiarte de la plataforma de sistema de Engel & Völkers, así como de atractivas oportunidades de negocio.Qué esperamos de nuestros futuros consultores inmobiliarios?:* Ofrecer a los propietarios y clientes un servicio especializado y de alta profesionalidad.* Captación de propiedades residenciales.* Valoración de inmuebles.* Gestión comercial, actividades de marketing y networking.* Realizar visitas a las propiedades, negociación con clientes y venta.* Estudio de mercado continuo en zona de actuación.* Registrar los inmuebles y actividades en la plataforma de uso comercial (CRM).¿Cuáles serán tus beneficios al colaborar con la marca?:* Autogestión del tiempo.* Plan de comisiones en escalado: oportunidad de lograr los objetivos económicos que quieras alcanzar.* Gestionar la mejor cartera de propiedades y clientes de Madrid.* Sesiones informativas (iniciales y continuas).* Innovadora plataforma informática (CRM).* Herramientas de Marketing personalizadas.* Fotógrafos especializados en interiorismo.¡Nos expandimos en la zona de San Sebastián/Donostia y Hondarribia y queremos contar contigo!Requisitos¿Qué define a un/a Consultor/a Inmobiliario/a de éxito?* Espíritu emprendedor.* Dotes comerciales con pasión por el sector inmobiliario.* Perfil orientado a objetivos.* Personas con alta capacidad de organización, negociación y de automotivación.* Imprescindible manejo de informática a nivel intermedio.Motivación, optimismo, una fuerte orientación al asesoramiento al cliente y ganas de encontrar un proyecto en el que sentirse feliz. En Engel&Völkers buscamos conocimiento, habilidad y competencia, pero la actitud es lo que marca la diferencia.