Salario: Responsable De Desarrollo en Paterna

El Mirall Distribuciones es una empresa líder en la distribución de productos de cuidado personal masculino, con 15 años de historia y presencia nacional e internacional. Con sede en Paterna (Valencia), buscamos ampliar nuestro equipo con un/a:RESPONSABLE DE ALMACÉN En dependencia del Responsable de Compras y Aprovisionamiento, la persona seleccionada será responsable de organizar, dirigir y garantizar el correcto funcionamiento de nuestro Almacén en Paterna, asegurando la optimización y la eficacia de recursos y procesos, así como participar activamente en las tareas operativas del Almacén.Entre sus funciones estarán la planificación y la supervisión de las operaciones diarias; reportar semanalmente al Responsable de Compras y Aprovisionamiento; el liderazgo y desarrollo del personal a su cargo; así como garantizar el correcto suministro y servicio al cliente, dentro de los parámetros establecidos por la empresa.¿QUÉ BUSCAMOS?Deberá contar al menos con Bachillerato o con un Ciclo Formativo de Grado Superior, y una experiencia mínima de tres años en puesto de responsabilidad en el ámbito del almacenaje y la logística. Se valorará la experiencia previa en dirección de equipos. El candidato/a debe ser una persona proactiva, con gusto por el trabajo dinámico y en equipo, ordenado y con dotes de organización y liderazgo.

SEGURA es un grupo industrial especializado en el diseño, desarrollo e industrialización de piezas y componentes metálicos para la industria del automóvil, principalmente mediante procesos de estampación y soldadura.Actualmente forman parte 1500 empleado/as, distribuidos/as en las diferentes plantas ubicadas en: Almussafes (España), Vigo (España), Szolnok (Hungría), Treuenbrietzen y Eisenach (Alemania) además de su sede central en Paterna (España).Desde el departamento de Compras, ubicado en Paterna, abrimos proceso de selección estable de un técnico/a de Compras con alemán.MISIÓNTu misión principal será dar soporte técnico en el área de compras tanto para la planta de España, Alemania y Hungría. PRINCIPALES RESPONSABILIDADESAdaptar el panel de proveedores a las necesidades de la empresa.Dar soporte al responsable en los procesos de asignación y gestión de proveedores.Realizas las validaciones técnico-económicas de las ofertas de los diferentes proveedores en cuanto a factibilidad, costes y plazos para facilitar la toma de decisiones. Realizar un adecuado control documental y registro de pedidos y facturaciones , asegurando que las entregas y pagos se realizan correctamente.

FuncionesBuscamos un/a nuevo 2ª Responsable de sección para incorporar en nuestro equipo de Construcción.¿Qué vas a tener que hacer en tu día a día como 2º Responsable de construcción?- Gestionar el stock de la sección.- Control del equipo humano.- Motivación del equipo.- Trabajar junto al responsable de sección para garantizar y conseguir los objetivos.- Preparar pedidos.- Reponer productos para garantizar que el cliente siempre va a poder llevarse lo que necesita.- Encargarte del orden de tu sección.- Preparación y seguimiento de mercancías.- Manejo de máquinas elevadoras que te facilitará la carga y descarga de mercancías.Se ofrece¿Qué te ofrecemos?- Incorporación inmediata con contrato indefinido.- Descuento en todas tus compras.- Retribución flexible con seguro médico y/o tarjeta gourmet.- Incentivos en función de los resultados de tienda y sección.- ¿Eres bueno en idiomas? Tenemos un plus para ti.- Formarás parte de una empresa en plena expansión con oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional para hacer carrera con nosotros.- Aprendizaje constante en tu puesto laboral desde el primer día y en gran ambiente de trabajo.- Comunicación abierta, jerarquía plana y trabajo en equipo en ambiente de trabajo cercano, motivador y ambicioso.

FuncionesDesde ISPROX, seleccionamos para uno de nuestros clientes de Valencia especialista en evolventes( cubiertas y fachadas ) una persona apasionada en el departamento de estudios, liderando procesos de licitación, proyección de obras y realización de ofertasEl Responsable del Departamento de Estudios de encargará:-Estudios para licitaciones de envolventes (cubiertas y fachadas) -Elaborar documentación técnica necesaria, mediciones, memoria para la licitación y/o revisión de la misma.-ener siempre presente los objetivos del proyecto fijados por Dirección y trasladarlos al trabajo de Oficina Técnica.-Optimizar el diseño de los proyectos para adaptare a las necesidades de este. Revisar, analizar y optimizar los costes de ejecución de estos a las licitaciones y asesoramiento a departamento de producción. -Participar activamente en el desarrollo de memorias técnicas, informes o estudios técnicos para avalar ante el cliente los cambios propuestos en el proyecto.-Relación con clientes.-Relación con empresas subcontratistas colaborando en los estudios.-Apoyo a departamento de producción de obra para contrataciones. Este puesto representa la oportunidad perfecta para aquellos profesionales que buscan hacer una diferencia real dentro del negocio mientras trabajan dentro un ambiente dinámico e innovador.En nuestra búsqueda nos enfocamos en personas comprometidas con los valores corporativos como son el compromiso, atención al cliente, ilusión por lograr objetivos ambiciosos y sobre todo pasión por lo que hacen.Si te consideras esa persona capaz no solo sumarse sino también multiplicarse en un equipo de trabajo y deseas ser parte activa del crecimiento de una empresa líder en su sector, te invitamos a enviar tu candidatura! Se ofrece-Contrato indefinido a sólida empresa consolidada y en importante proceso de crecimiento -Incorporación a una empresa con un buen ambiente de trabajo-Retribución competitiva dentro del sector acorde a la experiencia y cualificaciones

En CASMARA COSMETICS, buscamos incorporar un/a Técnico/a de Investigación y Desarrollo.Somos un laboratorio dermocosmético fundado en 1974 con el objetivo de ofrecer fórmulas de alta cosmética efectivas para el cuidado de la piel con la tecnología más avanzada y siguiendo las últimas tendencias. Hoy en día, Casmara está presente en casi 80 países y es uno de los laboratorios de mayor prestigio a nivel mundial gracias a nuestro amplio portfolio de productos, profesionales y de uso en domicilio, para el cuidado de los consumidores más exigentes.¿Quieres aportar tus conocimientos en una compañía puntera en el sector de la cosmética profesional? ¡Te estamos esperando!¿Cuál será tu misión? Consistirá en el desarrollo e investigación de los productos de la compañía.Reportando a la dirección técnica llevarás a cabo las siguientes funciones del puesto:- Gestionar y participar en la creación de nuevos desarrollos de producto.- Comunicar y gestionar con laboratorios externos (pruebas de eficacia, dermatológicas, SPF...).- Gestionar las reformulaciones de productos ya existentes.- Gestionar la homologación de materias primas.- Desarrollar nuevos productos (búsqueda de materias primas, contacto con proveedores...)- Colaborar en la generación de la documentación técnica junto con el responsable: laboratorio, regulatory y protocolos técnicos.- Supervisar pruebas piloto.

FuncionesImportante empresa del sector industrial precisa incorporar un Responsable de Relaciones Laborales y Sindicales que tendrá como misión garantizar el cumplimiento de las obligaciones jurídico-laborales en materia laboral, negociación de sindicatos, gestión de políticas y procedimientos relacionados con el área, la estructura laboral y compensación-beneficios. Responsabilidades:Área Jurídico Laboral:-Participación en la resolución de dudas jurídico-laborales.-Preparación de documentación y coordinación con los abogados en la preparación para juicios.-Responsable de la resolución de conflictos laborales y la aplicación del régimen disciplinario. -Valoración de costes y cálculos de indemnizaciones.Área de Relaciones Sindicales:-Representar a la empresa en la negociación sindical y en las reuniones con los comités de empresa.-Interlocución con representantes legales de los trabajadores/as y organizaciones sindicales.-Gestión de procesos de elecciones sindicales, conciliaciones, etcétera.-Negociaciones colectivas.Área de Relaciones Laborales:-Mantenerse al día sobre normativa laboral.-Analizar datos relacionados con compensaciones y beneficios.-Auditorias Retributivas.-Estudio de los cambios normativos en materia laboral y de la Seguridad Social.-Desarrollo y gestión de los planes de jubilaciones. People Analytics (Controller de RRHH).-KPIS: Evaluación de los gastos relacionados con el personal, identificación de desviaciones y seguimiento de los presupuestos mensuales-Elaboración de informes y análisis de datos en el ámbito de HR para facilitar y optimizar la toma de decisiones.-Generación de informes a nivel global para su presentación a las diversas direcciones de la empresa.Se ofreceincorporación inmediata a una empresa líder en su actividad, estable y consolidada que ofrece oportunidades de desarrollo profesional. Así mismo, desde su posición y nicho de trabajo le permite la participación activa en proyectos de alto impacto organizativo.

Buscas una oportunidad para continuar tu desarrollo profesional en una gran multinacional? ¿Te interesa realizar estudios económicos, dimensionamiento de plantillas, contacto con clientes y todo ello, rodeado/a de un gran ambiente de trabajo? Sí has respondido ¡Sí! y quieres formar parte de una organización en la que fomentamos la colaboración entre compañeros/as, ¡Echa un ojo a nuestra oportunidad!En Grupo EULEN buscamos un/a Técnico/a de Proyectos para nuestro Departamento de Oficina Técnica. Estarás ubicado/a en nuestras oficinas de Valencia y darás soporte a Zona Este, para nuestra línea de negocio de Medio Ambiente, así como otros sectores.Tus funciones principales serán:- Toma de datos y estudio técnico/económico de las ofertas a presentar: análisis de documentación, pliegos del servicio a licitar, conociendo pormenorizadamente la información que el cliente aporta, documentación técnica necesaria, así como confirmar que la compañía cuenta con la solvencia, habilitaciones, certificados y resto de requisitos necesarios para ello.- Visitar los centros de trabajo, recopilar la información necesaria y definir las características del servicio (costes de personal, maquinaria, consumibles, etc.) para valorar rentabilidad del mismo.- Solicitud de precio y negociación con proveedores y subcontratas para conseguir elaborar la propuesta económica más ventajosa.- Elaboración de los proyectos técnicos requeridos, así como la documentación auxiliar, planos, anexos.- Analizar las características y condiciones de los servicios ofertados y, en función de ellas, realizar propuestas técnicas óptimas, que recojan soluciones que logren el mayor beneficio para la Compañía y para los clientes.- Proponer acciones correctoras y de mejora de calidad en la preparación, diseño y presentación de ofertas que incrementen las posibilidades de adjudicación de nuevos servicios.Te ofrecemos:- Contrato indefinido. Un proyecto a largo plazo, en una organización en constante crecimiento.- Salario competitivo, seguro de vida y opción a plan de compensación flexible con ahorro tributario en comida, transporte, guardería, seguro médico y jubilación.- Flexibilidad para la conciliación: jornada completa de lunes a jueves e intensiva los viernes y en verano. Sabemos que tu vida personal es importante para ti y, por ello, ofrecemos un horario flexible que te permita disfrutar de un ambiente saludable que fomente tu rendimiento y desarrollo.- Incorporación a un equipo consolidado de profesionales de RRHH.- Desarrollo profesional y formación continuada en conocimientos técnicos y competencias a través de nuestra Universidad corporativa. Ponemos a tu disposición el acceso a nuestra plataforma para que puedas escoger tu aprendizaje dentro de un amplio catálogo autoformativo.- Promovemos la igualdad de oportunidades, diversidad e inclusión de todas las personas y estamos certificados como Entidad Familiarmente Responsable (efr).- Ventajas de formar parte del Club EULEN.Incorpórate a una empresa consolidada y comprometida donde lo más importante son las personas que la integran. Nuestro equipo de trabajo tiene un alto nivel colaborativo y podrás compartir tus conocimientos y experiencia con profesionales como tú.

Necesitamos incorporar un/a Teleoperador/a Comercial de Grandes Cuentas, donde principalmente realizará las siguientes funciones:- Actuará como persona de contacto comercial directo con los clientes de Grandes Cuentas asignados.- Responsable del desarrollo comercial de las cuentas asignadas después de la firma del primer contrato con el cliente.- Seguimiento y fidelización proactiva de los clientes, atendiendo y anticipando las necesidades de estos.- Coordinación y seguimiento del servicio logístico que se presta al cliente desde la firma del contrato: instalaciones de Dispensadores y POU’s, entregas, consumos, frecuencia de reparto, seguimiento avisos, higienes, etc.- Atención y seguimiento de peticiones del cliente como contacto directo en Central, canalizando y supervisando la ejecución de determinadas acciones a los departamentos correspondientes (Back Office, Administración-Cobros KA, Logística, Marketing, Comercial KA, etc.)- Realizará llamadas de bienvenida y seguimiento a las altas nuevas firmadas por sí mismo/a.- Podrá realizar también visitas presenciales de fidelización a clientes seleccionados de manera puntual.- El Agente atenderá todas las solicitudes de información a clientes que soliciten ofertas económicas del servicio Aquaservice y que por su envergadura sean considerado como Gran Cuenta.Se ofrece- Posibilidad de seguir formándote en otra área distinta de Aquaservice. - Buen ambiente de trabajo. - Buscamos personas creativas, con ganas de aportar ideas e innovar en el departamento.