Salario: Técnico De Control De Gestión en País Vasco

En TECNALIA queremos incorporar un persona que se responsabilice de la gestión del equipo de Valorización de Residuos que trabaja en la extracción de elementos de interés de los residuos mediante tecnologías piro, hidro e ionometalúrgicas.QUÉ HARÁS.Definir junto con su director/a del Área de Negocio la estrategia y el posicionamiento en mercado y tecnología del equipo en el ámbito de la valorización de residuos, asumiendo los objetivos cuantitativos y cualitativos concretos que se le asignen, alineándolos con los objetivos y valores de la organización y manteniendo la máxima eficacia y eficiencia de su equipo.Se responsabilizará de la evolución de la cartera de tecnológica en el ámbito del equipo con el objetivo de maximizar su valorización.En concreto, asumirá el objetivo de Valor añadido (VA) y Contratación que determine su director/a del Área de Negocio y Se responsabiliza de la consecución de los indicadores científico/tecnológicos asignados Desarrollar una colaboración eficaz con el resto de los equipos de Tecnalia para obtener los mejores resultados de la organización.Liderar un equipo de personas siendo la persona responsable de la gestión de las mismas.Siendo su principal objetivo en este ámbito, el desarrollo profesional de las mismas, realizando la evaluación del desempeño, estableciendo objetivos de crecimiento profesional y el plan de capacitación acorde a los mismos.Asignación de cargas de trabajo y responsabilidades.Definir procedimientos para garantizar el cumplimiento de los plazos, calidad técnica y satisfacción del cliente, tanto en los proyectos de su equipo como en otros transversales con otros equipos de Tecnalia.QUÉ TE OFRECEMOS.Trabajar en el mayor centro de investigación aplicada y desarrollo tecnológico de España, un referente en Europa.Oportunidades de desarrollo profesional, participar en proyectos referentes de transformación de la Industria, poder realizar una carrera profesional sólida.Colaborar con grupos de investigación de alto nivel tanto regionales, como nacionales e internacional, sobre todo europeos.Integrarte en un equipo multidisciplinar referente en Europa.Dispondrás de medidas de conciliación de tu vida personal y profesional.Trabajar en un equipo con gran proyección en un ambiente de trabajo multicultural, dinámico y enriquecedor.

Desde LHH, presentamos una excelente oportunidad para incorporarte como jefe\a de obra (Residencial) para empresa constructora con desarrollo de proyectos nacionales para dirigir, planificar organizar y controlar la obra, en todas sus fases, garantizando que los trabajos sean ejecutados de manera eficiente con control de la normativa técnica, segura y productiva, cumpliendo los objetivos económicos y atendiendo las necesidades del cliente.Estas son las funciones a realizar.Colaboración con el equipo de estudios y comercial en caso necesario, en los pasos previos a la adjudicación si fuese procedente.Revisión de los proyectos adjudicados y análisis de estos.Revisión de los contratos firmados con el cliente.Elaboración, en caso procedente, de croquis constructivos.Implantación y replanteo de la obra.Vigilar la preparación y la gestión técnica de la obra, respetando las medidas de seguridad, medioambientales y de calidad preventiva de la obra.Establecer la planificación de compras.Planificar, juntamente con el Encargado, el trabajo en la obra del día.Colaborar con el resto de los departamentos en todas aquellas funciones que estén bajo su responsabilidad.Preparar y dirigir las visitas de obra.Presentar las certificaciones mensuales de obra.Presentar los proyectos referentes a la obra para su aceptación.Presentar la propuesta de fin de Obra para su aceptación.Colaborar en la gestión de la postventa.Representar a la constructora frente al promotor, arquitectos, o cualquier otra entidad pública o privada que tuviese interés en la obra.Gestión y análisis de la optimización técnico-económica de la obra.Realizar el seguimiento de la planificación de la obra y realizar los correspondientes cierres mensuales para gestionar la producción en fecha y forma.Hacer una política de compras que optimice la gestión económica de la obra.Utilizar la herramienta de gestión y seguimiento, informando de todas aquellas cuestiones que en ella se detecten.Colaborar conjuntamente con sus superiores, en las reclamaciones al cliente en todo aquellos referido a la obra.Dirigir y gestionar a los equipos bajo su responsabilidad, propios y subcontratas.Formar a todos los miembros de su equipo en todas aquellas cuestiones bajo su responsabilidad.Garantizar el desarrollo de su equipo dejando tiempo para su formación y puesta al día.Reportar toda aquella información relevante para la gestión de las políticas de Gestión de Talento.Establecer un canal de comunicación con sus equipos de forma abierta, transparente y propiciando la confianza Pensamos en estos requisitos a nivel titulación.Titulación académica.Arquitectura Técnica/Superior, ICCP, ITOP o similares.Titulación complementaria.Formación PRL.Herramientas informáticas.Paquete Office, Navision, Presto Cad, etc.Experiencia.Mínimo 5 a 7 años en puesto similares.Empresa muy atractiva, puesto estable y remuneración acorde.Si estas en un momento de búsqueda de un nuevo proyecto, o bien buscas un salto profesional, aplica para poder valorar tu cv y poder contarte los detalles.

APOYO A LAS TAREAS DE INFORMACIÓN Y GESTIÓN ADMINISTRATIVA PROPIAS DE LOS CENTROS ASOCIADOS, VINCULADAS A LA OFERTA ACADÉMICA DE LA UNED, ASÍ COMO LA COORDINACIÓN TUTORIAL, BAJO LAS DIRECTRICES DE UN/A TUTOR/A.IMPRESCINDIBLE GRADO, LICENCIATURA, DOCTORADO O MÁSTER EN ADE, DERECHO, PEDAGOGÍA, CCJJ DE LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS, CIENCIAS DEL TRABAJO...ACREDITACIÓN DEL NIVEL C1 DE EUSKERA, RESIDENCIA EN LA CAE Y ADECUACIÓN AL PROGRAMA PRIMERA EXPERIENCIA EN ADMINISTRACIONES PÚBLICAS (MENORES DE 30 AÑOS Y POSIBILIDAD DE CONTRATACIÓN EN PRÁCTICAS).CONTRATO DE 1 AÑO, FECHA DE INCORPORACIÓN, ABRIL .SUELDO BRUTO MENSUAL.¿ Ocupación.GESTORES ADMINISTRATIVOS TITULADOS Requisitos Edad.Entre 16 y 29 años Niveles formativos requeridos Desde Enseñanzas universitarias de primer y segundo ciclo, de sólo segundo ciclo, y equivalentes (licenciados) Hasta Doctorado universitario Idiomas requeridos EUSKERA Lectura C1 - DOMINIO EFICAZ Escritura C1 - DOMINIO EFICAZ Hablado C1 - DOMINIO EFICAZ

Dónde vas a trabajar? Empresa multinacional líder en su sector como proveedor a empresas del sector del automóvil.¿Qué harás en tu nuevo puesto? En dependencia directa del responsable del departamento de Controlling, sus funciones principales serán las siguientes.Elaborar mensualmente los estados financieros de la empresa y su reporting, para lo que se habrá de basarse en la información contable y financiera, y la posterior aplicación de las IFRS y los procedimientos y normas internas.Una vez realizado se introducirán los resultados en la herramienta de Reporting.Todas estas funciones han de llevarse a cabo a través de las herramientas informáticas correspondientes SAP, BI, Hyperion y Excel Colaborar en la elaboración de los cierres mensuales mediante el control de los flujos de documentos, la revisión contable, asientos de cierre y el cálculo de los resultados de los proyectos.Para ello contará con las herramientas informáticas de SAP, Business Inteligence (BI) y Excel Llevar a cabo el control/análisis semanal de los costes, mediante la revisión de los costes de los proyectos y cost centers, definiendo la estructura de costes de la empresa, calculando la relación de precio/hora y los criterios de imputación.Esto se llevará a cabo a través del ERP SAP y el Excel Colaborar, trimestralmente, en la elaboración de Budgets y Forecasts.Para ello se ha de realizar el cálculo de proyecciones basadas en la información interna, tanto actual como de las previsiones.Las herramientas informáticas de las que se dispondrá serán SAP, Hyperion y Excel Servir, diariamente, de soporte contable y fiscal para el departamento, revisando y sustentando la contabilidad de la empresa a través de la selección de cuentas contables, códigos de IVA y asiento no habituales Elaboración y reporting diario de las previsiones de la tesorería y la supervisión de la gestión diaria, para lo que se habrá de recopilar e integrar la información de los diversos departamentos, calcular y estimar los flujos de efectivo y supervisar los estados diarios de efectivo y cálculo de las necesidades de tesorería.Todo ello se efectuará a través de la herramienta informática de SAP, Excel e ITS ¿A quién buscamos (H/M/D)? La persona seleccionada deberá presentar los siguientes requisitos.Titulación Universitaria en Dirección y Administración de Empresas 1 año de experiencia en funciones similares Inglés C1 Capacidad analítica Proactividad Conocimientos avanzados de herramientas ofimáticas (Office, SAP, Power BI...) ¿Cuáles son tus beneficios? ¿Qué se ofrece? Pertenecer a una empresa líder en su sector Desarrollo profesional Buen ambiente de trabajo Flexibilidad horaria Salario acorde a experiencia y valía

TAREAS.ofrecer soporte administrativo durante la presentación de propuestas y justificaciones de proyectos de concurrencia competitiva.Identificar y valorar la idoneidad de diferentes programas y convocatorias de I+D+I así como otras oportunidades de financiación para el desarrollo de proyectos innovadores.Confeccionar y gestionar la documentación de carácter económico y de carácter general.Colabora con responsables de proyectos para la confección de documentación necesaria tanto en la fase de propuesta como en la fase de justificación.Trabajar en proyectos locales como en proyectos financiados por convocatorias y entidades a nivel europeo.IMPRESCINDIBLE.titulación universitaria ADE, LEINN, DERECHO.Experiencia de al menos 3 años en el puesto y C1 de inglés.OFRECEN.contrato indefinido a jornada completa.Ocupación.GESTORES ADMINISTRATIVOS TITULADOS Requisitos Experiencia mínima.3 años Idiomas requeridos INGLES Lectura C1 - DOMINIO EFICAZ Escritura C1 - DOMINIO EFICAZ Hablado C1 - DOMINIO EFICAZ

Descripción de la oferta Cooperativa con más de 35 años de dilatada experiencia en intervención social en Euskadi, busca un/a Responsable de Gestión de Personas.Responsabilidades del Puesto.Gestión y desarrollo del personal Diseño e implementación de políticas y procedimientos de RRHH Supervisión de las actividades de capacitación y desarrollo Coordinación de la evaluación del desempeño Gestión de las relaciones laborales y manejo de conflictos Participación activa en la planificación y estrategia de la cooperativa     Requisitos Requisitos del Puesto.Licenciatura en Recursos Humanos, Psicología Organizacional, o campo relacionado.Experiencia mínima de 5 años en un puesto similar Experiencia en gestión de equipos y desarrollo de personas, idealmente en cooperativas Comprensión de las leyes laborales y los procedimientos de los recursos humanos Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo Capacidad para trabajar de manera efectiva en un entorno cooperativo

¿Tienes experiencia como comercial en el sector de los filtros industriales?En Randstad ¡buscamos candidatos como tú!nuestro clienteReconocida empresa del sector de la distribución de filtros industriales con más de 35 años en España. Con una plantilla altamente cualificada a nivel internacional y valiosos beneficios para sus empleados.tus funcionesFormando parte del departamento comercial, sus funciones principales serán:· Identificación, negociación y captación de clientes (nuevos y provenientes de la competencia) con el objetivo de aumentar el volumen de ventas en la zona asignada. · Planificación eficiente de las visitas comerciales, así como control, seguimiento y cumplimiento del objetivo de ventas. · Gestión de las solicitudes de los clientes, así como resolución de posibles incidencias en el timing establecido. · Definición y mantenimiento del censo de los clientes en su zona. · Implementación en su zona de los planes comerciales.requisitos del puestoFormación: LicenciadoConocimientos: Alta capacidad de persuasión y negociación, conocimientos de filtraciónExperiencia: 6 añosFormación o conocimientos en filtros industriales.Alto conocimiento técnico.Experiencia en puestos comerciales.Alto nivel de interlocución.Capacidad de autogestión y resolución de problemas.tus beneficiosUn salario bruto anual muy competente en el mercado.Un interesante variable por ventas anuales.Coche de empresa y tarjeta gasolina.Móvil.Gastos, km ,dietas... Posición estable.Jornada laboral flexible de Lunes a Viernes.Oportunidad de desarrollo.Trabajar en una empresa con proyección internacional y en alza.¿por qué con randstad professionals?En Randstad Professionals estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas.Somos una división encargada de la selección profesional y especializada de directivos, mandos intermedios y profesionales cualificados tanto para contratación directa como para contratación temporal.Usamos nuestra propia metodología de análisis y selección que nos permite garantizarte un puesto de trabajo 100% ajustado a tu perfil profesional.Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.¿A qué estás esperando?Apúntate a nuestras ofertas y encuentra el empleo que buscas.#somosRSCRandstad promueve la equidad de oportunidades laborales a través de equipos diversos e inclusivos. Por ello, en nuestros procesos, garantizamos la inserción de todas las personas independientemente de su condición personal, género, orientación sexual, etnia, cultura, edad, religión o discapacidad.#compromisoNetZeroRandstad fomenta la reducción de su impacto medioambiental para hacer de su entorno un lugar mejor para todas las personas. Nuestro compromiso con la iniciativa Science Based Targets (SBTi), cuyos objetivos están basados en la ciencia, promueven la ambición de Randstad de ser Net Zero en 2050.

Técnico/a de Calidad - Bilbao en Bizkaia.Perfil buscado (Hombre/Mujer) Dependiendo de la persona Responsable de Calidad de las fábricas la persona seleccionada traccionarás las actividades del área de Calidad de la fábrica vizcaína con enfoque constante a la mejora continua y asegurando los niveles de Calidad definidos por la compañía. Para ello sus funciones principales serán Participar y en ocasiones liderar las funciones clave relacionadas con Calidad interna y externa (clientes proveedores) a nivel de gestión y de acciones en fábrica Colaborar en el desarrollo y la implementación de las políticas y estándares de Calidad (con base en ISO9001 e IATF 16949) asegurando que los procesos cumplen con los indicadores definidos y realizando una continua revisión análisis y planes de acción cuando haya desviaciones Conjuntamente con el Responsable de Calidad trabajar el control interno de proceso para asegurar los niveles de calidad hacia el cliente esperados trabajando específicamente los AMFEs de producto y proceso Participación en las auditorías realizadas y recibidas bajo las normas certificadas Colaborar diariamente con el resto de departamentos (Producción Mantenimiento Logística etc) para asegurar que todas las actividades cumplen con los estándares exigidos y fomentar la cultura de mejora continua y participando en proyectos conjuntos donde esté involucrada el departamento de Calidad Velar porque su trabajo se realice cumpliendo con los estándares de Calidad Seguridad y Medioambiente aplicables en la compañía Identificar las necesidades formativas del personal y proponer cuando sea pertinente ideas de mejora Consolidado fabricante de componentes metálicos para distintas industrias Proyecto estable con buena proyección en Bilbao Formación técnica Valorable conocimiento de inglés Conocimientos y experiencia en herramientas de Calidad 8D A3 y sus herramientas de gestión de No Conformidades Perfil organizado metódico riguroso y con dotes comunicativas de trabajo en equipo y en situaciones de presión Disponibilidad para trabajar diariamente en Gran Bilbao Consolidado fabricante de componentes metálicos para distintas industrias (automoción etc) en pleno crecimiento para su fábrica de Gran Bilbao Oportunidades de carrera y desarrollo profesional. calidad, ISO

Oferta de empleo: Especialista en importación y aprovisionamiento de datos + Desarrollo de software (Bilbao - Zona Intermodal) Buscamos un especialista en importación y aprovisionamiento de datos con experiencia deseable de 1-3 años con sólidos conocimientos en la materia que, además, participe de las labores de ingeniería y desarrollos habituales de la empresa. La persona seleccionada formará parte del equipo de desarrolladores de software y especialistas en ciencia de datos y estadística con base en Bilbao (zona Garellano - Estación Intermodal). La actitud proactiva en la resolución de problemas, la vocación de servicio al cliente y el compromiso ético en nuestro día a día son nuestras señas de identidad. Conocimientos: Titulación mínima requeridas Ciclo Formativo Grado Superior en en desarrollo de software, informática, administración de sistemas multiplataforma, estudios híbridos o similares en estas materias. Contar con experiencia previa no es imprescindible, pero si que será una variable a tener en cuenta. En este sentido, la persona a seleccionar deberá tener habilidades demostrables en: Interrogación y gestión de BBDD relacionales en SQL (imprescindible) Programación en C# Asimismo, se valorará positivamente, tener conocimientos en: Contabilidad, fiscalidad y economía (nivel básico). Windows Forms: Desarrollo de aplicaciones Windows de escritorio Windows Communication Foundation (WCF) Nociones en desarrollo de aplicaciones web con ASP .NET Diseño de Arquitecturas de aplicaciones Web Frameworks de desarrollo web frontend (Angular, React, etc.) Euskera Buscamos personas autónomas y responsables con dotes de comunicación y voluntad de aprender y desarrollarse. La persona selecciona tendrá trato directo con cliente. Funciones: Ser el especialista del servicio de importación y aprovisionamiento de datos para el cliente corporativo (Hacienda). Para ello se dará soporte a los usuarios finales a fin de que la información contable y fiscal transite adecuadamente hacia los expedientes de análisis en curso, dejándola validada y lista para ser posteriormente evaluada por los actuarios del cliente, como usuarios finales de nuestra suite de análisis SENDAUDIT. Desarrollo de scripts de importación y procesos de aprovisionamiento de distintos estándares de información (libros diarios, libros de facturas, albaranes, etc.) en diversos formatos (xls, txt, pdf), tanto de ficheros sueltos como de BBDD de distinta naturaleza. Contacto con cliente final (analistas) para la resolución de dudas e incidencias técnicas. Asimismo, y siempre que las tareas de importación y aprovisionamiento estén controladas y lo permitan, la persona seleccionada deberá participar en las tareas de desarrollo habituales de la empresa, lo que puede abarcar, entre otras: Labores de programación dentro del mantenimiento evolutivo de SENDAUDIT analytics, soporte y apoyo en la resolución de incidencias técnicas notificadas por los clientes-usuarios. Inmersión en el principal proyecto de I+D+i consistente en: (i) el desarrollo de las nuevas soluciones SENDAUDIT intelligence y discovery para control y detección de fraude; y (ii) su integración con sistemas de información y de administración electrónica de nuestros clientes corporativos. Programación de código en los subproyectos que puedan surgir según las especificaciones marcadas por la Dirección y los clientes. Análisis funcional y técnico: tareas de documentación y evaluación de alternativas técnicas. La persona seleccionada participará en la mayoría de las fases de desarrollo, esto es, investigación, diseño, implementación, pruebas y mantenimiento de software. Cooperará en un equipo multidisciplinar integrado por profesionales del mundo de la tecnología, la ciencia de datos, el derecho y la economía dentro de una cultura horizontal, de debate de las soluciones y las decisiones estratégicas. Tendrás un mentor que se preocupará de tu adaptación, aprendizaje y mejora continua. Ofrecemos: Integración en un proyecto muy innovador pero estable dentro de un sector en expansión, con posibilidades de progresión profesional, conciliación y retribución competitiva. Contrato laboral indefinido a jornada completa, horario flexible y con opción a teletrabajo 2 días a la semana (L y V); jornada intensiva en agosto (L-V de 09:00 a 15:00h). Salario fijo negociable más salario variable del 10% por objetivos. Buen ambiente y vestimenta casual. Aprendizaje continuo mediante formación interna y externa La posición a cubrir se localiza en el Centro de Desarrollo sito en Bilbao (zona Garellano - Estación Intermodal). Importante: solo valoraremos candidaturas de residentes en España/UE. Nosotros: Somos una empresa de Ingeniería de Software y Consultoría de TI pionera en el diseño y desarrollo de nuevas tecnologías en la lucha contra el fraude a través de la aplicación de técnicas de auditoría informática y ciencia de datos al ámbito de la auditoría financiera y la comprobación fiscal. Desarrollamos la suite de aplicaciones SENDAUDIT ©, cuyas soluciones (analytics, intelligence, discovery, management y mining) soportarán el procesamiento de datos financiero-tributarios, aportando enfoques de comprobación detallada, análisis de riesgo y análisis de red (grafos) útiles para el control tributario. Actualmente, nos encontramos desarrollando las soluciones intelligence, discovery y mining en las que ofreceremos a nuestros clientes corporativos novedosas funcionalidades de análisis soportadas en técnicas del universo big data, risk analysis y data mining enfocadas al nacimiento del concepto Tax Intelligence. Además, prestamos servicios asociados de consultoría, formación, asistencia técnica, mantenimiento evolutivo y programación de adaptaciones metodológicas que completan un producto de alto valor añadido. SENDAUDIT analytics se ha implantado con éxito en varias administraciones tributarias a las que ha permitido mejorar significativamente su productividad y sus cifras de detección de fraude, así como las soluciones intelligence y Discovery lo está haciendo en otras. Finalmente, hay que apuntar que SENDAUDIT mining está en fase avanzada de desarrollo. Nuestro objetivo último en este sentido es promover el cambio cultural en el uso de nuevas tecnologías en la lucha contra el fraude, ayudando a nuestros clientes a mejorar la asignación de recursos corporativos, racionalizar los procedimientos de selección y toma de decisiones e incrementar la eficacia de las actuaciones de control. La persona seleccionada se incorporará a un proyecto estratégico, creando y desarrollando la nueva generación de aplicaciones web, enmarcado en el proceso de expansión orgánica de la empresa, gracias al apoyo continuado de nuestros clientes Administraciones Públicas, que nos confían proyectos de larga duración y elevada complejidad técnica. El tamaño de la empresa permite una estrecha colaboración entre todos sus profesionales, facilitando una visión integral del proceso de desarrollo, desde la interacción con el cliente/usuario en la preventa y toma de requerimientos y especificaciones, hasta la entrega de producto, validación por usuario final y procesos posteriores de formación y mantenimiento. La actitud proactiva en la resolución de problemas, la vocación de servicio al cliente y el compromiso ético en nuestro día a día son nuestras señas de identidad. Más información en: www.sendaudit.net Enviar candidaturas a: [email protected] (Atención de Sara Granado)

Proceso de selección continuo.FuncionesSe incorporará en el equipo técnico de esta empresa del ámbito de la Construcción para edificación de viviendas para realizar las siguientes funciones: coordinación de obras; control y seguimiento los proyectos de edificación; control y análisis de costes de los mismos; interlocución con las diversas obras y sus equipos; adjudicaciones y estudios de obras; gestión de proyectos; gestión interna con las áreas de producción y oficina técnica; reporte a Gerencia; etc.RequisitosPensamos en una persona con formación de Ingeniería Civil o Industrial, Arquitectura Técnica o similar, que aporte una experiencia mínima de 7 años en funciones similares en empresa constructora en obras de edificación.