Salario: Responsable De Desarrollo en Navarra

Dónde vas a trabajar? Empresa consolidada, líder en su sector con una amplia gama de servicios Presencia nacional e internacional con más de 40 plantas ¿Qué harás en tu nuevo puesto? En dependencia del Director/a de la planta, la persona seleccionada tendrá como objetivo principal supervisar las líneas de producción cumpliendo los planes establecidos, así como la gestión del personal de planta.Sus funciones contemplan.Control, supervisión y mejora del proceso de producción a través del mantenimiento actualizado de las herramientas de gestión y el análisis de los datos.Coordinación con el equipo de mantenimiento para los trabajos preventivos y correctivos sin que ello afecte a la producción.Promover e impulsar proyectos de mejora continua en línea con las directrices de la empresa.Colaborando con el personal de expediciones, asegurar los niveles de producción diarios para llegar a los niveles de servicio definidos.Gestionar la realización de los controles de Calidad y su seguimiento para asegurar el acabado del producto, así como la resolución de incidencias de los clientes.Gestión de personal de la cadena de producción mediante la elaboración de cuadrantes que permitan la correcta gestión de los turnos y horarios y posibles aumentos en la necesidad de personal.Velar por el correcto cumplimiento de normas de calidad, gestión medioambiental y PRL mediante la provisión de los medios necesarios para ello asegurándose de su correcto uso.¿A quién buscamos (H/M/D)? La persona seleccionada deberá cumplir con los siguientes requisitos para poder llevar a cabo las funciones del puesto de forma exitosa.Formación en Ingeniería.Experiencia de al menos 3 años en puesto similar en entorno industrial.Valorable conocimiento de herramientas de mejora de procesos.Conocimiento de la ISO y .Nivel avanzado del paquete office.Valorable experiencia con SAP FI a nivel usuario.¿Cuáles son tus beneficios? Desarrollo profesional en una empresa consolidada con amplia trayectoria y presencia internacional

Eres ingeniero/a químico/a? ¿Te gusta la reformulación y el desarrollo de nuevos productos? Desde LHH Navarra buscamos un/a responsable de laboratorio I+D para una empresa en expansión del sector pintura.Proyecto estable a largo plazo en Pamplona.Tus funciones principales son.Responsabilizarte de la reformulación y mejora de los productos existentes.Igual que el desarrollo de nuevos productos.Realizar las compras y homologación de materias primas.Prescripción y asesoramiento a clientes.Organización de la producción, sabiendo priorizar.Análisis calidad de fabricación Requisitos.Licenciado/a en ciencias químicos/as.Experiencia acreditada en la formulación de pinturas.Disponibilidad para residir en Navarra Se valorará haber asistido a cursos y/o seminarios relacionados con el sector.Valorable inglés, nivel medio.Se ofrece.Salario fijo muy competitivo acorde al perfil.Contrato estable y proyecto a largo plazo.

Liderar el área de Calidad, Seguridad Alimentaria y Medio Ambiente de la fábrica|Intermalta, fabricante agroalimentario líder, y central en San AdriánIntermalta, fabricante agroalimentario líder en la industria maltera, integrado en el grupo Malteurop, con tres plantas productivas en España y central en San Adrián (Navarra)Reportando a la Dirección de Calidad, Medio Ambiente, seguridad alimentaria y Coordinador de Sostenibilidad, la persona seleccionada será responsable de la Calidad, el Medio Ambiente y la Seguridad Alimentaria en el centro de producción en San Adrián. Para ello, sus funciones principales serán:Liderar el desarrollo en planta de las políticas de Calidad, Seguridad Alimentaria, Medioambiente y Residuo Cero, asegurando su mejora continua, involucrando al equipo local, haciendo propuestas de mejora, aplicando las pautas de gestión acordadas con la Dirección y garantizando el cumplimiento de los objetivos y normativas.Responsable de la renovación anual en planta de las certificaciones en Calidad, Seguridad Alimentaria, Medioambiente. y Residuo Cero. Interpretación y valoración de resultados de analíticas internas y externas para la aceptación de la materia prima (cebada) y otros insumos, el correcto desarrollo del proceso industrial, la entrega de productos (malta) y subproductos, así como determinando conclusiones, criterios y recomendaciones en coordinación con la Dirección de Calidad, Aprovisionamiento y Operaciones. Diseño, ejecución, seguimiento y supervisión del plan de control de calidad, medio ambiente y seguridad alimentaria en planta. Introducción y gestión de datos e información en sistemas informáticos. Integrar Comités de Calidad y gestionar las incidencias de calidad, medio ambiente y seguridad alimentaria.Responder en tiempo y forma los requerimientos legales de la administración en materia de Calidad, Seguridad Alimentaria, Medioambiente.Elaboración, Gestión y Reporting de los indicadores de calidad, seguridad alimentaria, medioambiente y Residuo cero de la planta. Participar en las reuniones y proyectos que correspondan a nivel planta, empresa y Grupo. Soporte en materia de medio ambiente y seguridad alimentaria al resto de plantas en Sevilla, Albacete y Poceirao (Portugal). Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.

Eres ingeniero/a químico/a? ¿Te gusta la reformulación y el desarrollo de nuevos productos? Desde LHH Navarra buscamos un/a responsable de laboratorio I+D y producción para una empresa en expansión del sector pintura.Proyecto estable a largo plazo en Pamplona.Tus funciones principales son.-Responsabilizarte de la reformulación y mejora de los productos existentes.-Igual que el desarrollo de nuevos productos.-Realizar las compras y homologación de materias primas.-Prescripción y asesoramiento a clientes.-Organización de la producción, sabiendo priorizar.-Análisis calidad de fabricación Requisitos.-Licenciado/a en ciencias químicos/as.-Experiencia acreditada en la formulación de pinturas.-Disponibilidad para residir en Navarra -Se valorará haber asistido a cursos y/o seminarios relacionados con el sector.-Valorable inglés, nivel medio.Se ofrece.-Salario fijo muy competitivo acorde al perfil.-Contrato estable y proyecto a largo plazo.

Desde Gi Group, la firma de servicios de trabajo temporal y permanent placement de Gi Group Holding, multinacional italiana líder en soluciones de Recursos Humanos, estamos convencidos de que podemos ayudarte a encontrar tu trabajo ideal. Es sencillo, cuidamos de ti y nos preocupamos por potenciar tu carrera profesional. Actualmente, desde la delegación de Pamplona, nos encontramos en búsqueda de un RESPONSABLE DE DESARROLLO DE NEGOCIO, para empresa del sector de la construcción ubicada en Pamplona. Te contamos los principales requerimientos y otras habilidades de la posición: Grado universitario, preferentemente en IngenieríaFormación en técnicas de negociación y ventas, y en dirección comercial y marketingSe valorará el manejo del euskeraConocimientos altos de ofimática de gestión (MS Office)Imprescindible experiencia mínima de 8-10 años en venta directa con desplazamiento de productos y servicios a empresas industriales, constructoras e ingenierías, con resultados de éxito probadosSe valorará especialmente su experiencia en el sector de la construcciónFlexibilidad horariaAlgunas de las funciones a realizar, son las siguientes:Prospección e identificación de clientes y oportunidades comercialesMantenimiento y desarrollo de los clientes asignadosToma de datos técnicos y definición con el cliente de los productos a presupuestarElaboración y presentación de presupuestos en coordinación con el área de EstudiosNegociación y cierre de operacionesCaptación de información clave sobre clientes y competidores, identificando oportunidades comerciales de interésRepresentación de la imagen y los intereses de la empresa en su ámbito de actuaciónY por nuestra parte, ¿qué podemos ofrecerte? Incorporación inmediataContrato laboral estableVehículo de empresaFormación a cargo de la empresaRetribución según lo establecido en convenio en función de la valía del candidatoY bien, ¿estás preparad@? Una oportunidad laboral de calidad y un trato personalizado y cercano te están esperando. ¡Inscríbete a la oferta y únete al equipo Gi Group! Te estamos esperando porque #NuestroCompromisoEresTú. En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, le informamos de que sus datos personales forman parte de un fichero propiedad de Gi Group Spain ETT S.L.U. y son tratados con la única finalidad de mantener la relación adquirida con usted. Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición dirigiéndose por escrito a Paseo de la Castellana, 89, 5º Planta, 28046, Madrid.

Liderar el área de Mantenimiento, su equipo, organización y recursos|Importante grupo industrial alimentario, para su fábrica de la zona de AlfaroConsolidado grupo industrial alimentario con fábrica en la zona de AlfaroDependiendo del Responsable de Mantenimiento del Grupo, la persona seleccionada se responsabilizará de la organización, planificación y supervisión del equipo de mantenimiento y su actividad para garantizar la disponibilidad y funcionamiento óptimo de las instalaciones productivas y auxiliares. Para ello, sus funciones principales serán:Realizar el Plan de Gestión de mantenimiento, identificando y proponiendo mejoras con recursos materiales y humanos para llegar a objetivos de mantenimiento preventivo, predictivo y correctivoControlar diariamente los objetivos de mantenimiento, estableciendo una metodología de trabajo y planes de acción cuando se requieraDirigir y coordinar al equipo a cargo (12 personas), tanto en la planificación y organización de sus trabajos, como en la comunicación de objetivos y cuestiones estratégicas, la evaluación del desempeño y sugerencias/reclamaciones, fomentando la polivalencia y la cohesión del equipo, identificando necesidades formativas, y asegurando la disponibilidad de recursos del departamentoJunto con el resto de responsables de la fábrica, traccionar la supervisión y puesta en marcha de nuevas líneas de producción e inversiones en plantaCon especial foco en la mejora continua, identificar las áreas de mejora del área, realizar el seguimiento de los proyectos o acciones de mejora continua asignadas en la fábrica, y potenciar el desarrollo de acciones de Mejora Continua en su área de influenciaAsegurar que las actividades del departamento se alimentan e integran en el GMAO, asegurando la trazabilidad y el trabajo alineado con la gestión de repuestosSupervisar la correcta ejecución de los trabajos de las subcontratas, valorando el resultadoVelar por el estricto cumplimiento del Sistema de Gestión de Calidad en el área de Mantenimiento, a la vez que el cumplimiento de los sistemas de Seguridad en el trabajo, haciendo seguimiento correspondiente y adaptando las mejoras necesariasAnalizar y gestionar el presupuesto y costes de mantenimiento, estableciendo unos objetivos y relación con compras y aprovisionamientos para adecuarse a las necesidades reales y optimizar en lo posible la gestión de existencias de materiales y repuestosEn su desempeño diario, elaborar informes de actuación y resultados, trabajando con las distintas áreas involucradas en el análisis, detección de mejoras y definición de planes de acción para optimizar el funcionamiento y rendimiento de la fábricaOportunidades de carrera y desarrollo profesional.

Empresa final de producto|Puesto de responsabilidadImportante grupo industrial alimentario en plena expansión y fábrica en los alrededores de TudelaGestión de equipos y personasPlanificación de recursos materiales y personales de la plantaSeguimiento de procesos, mejora continua y garante de normas de calidad , seguridad alimentaria y PRL.Seguimiento plan de producción y cumplimiento del mismo.Oportunidades reales de carrera y desarrollo profesional.

Empresa referente en el sector de la alimentación.|Perfil técnico con experiencia en liderando el área de logísticaEmpresa con una trayectoria consolidada de más de 40 años.Grupo empresarial con presencia en todo el territorio nacional.La persona que se incorpore a la posición tendrá como función principal gestionar toda la logística de la empresa junto con el equipo a su cargo. Sus funciones abarcarán:Coordinación de cargas diarias en expedicionesControl de materias primas y aprovisionamientos de fabricaGestionar los inventarios de materias primas y producto terminadoGestión del equipoOportunidades de desarrollo profesional en una empresa reconocida a nivel nacional.

Nos encontramos en la búsqueda de un Técnico Networking para incorporarse directamente a empresa multinacional del sector de las tecnologías de la información, dentro de su departamento de Servicios de Integración de Redes y Seguridad. Descripción: Responsable de la instalación, configuración y mantenimiento técnico de los equipos del departamento de comunicaciones del cliente dentro de los tiempos,establecidos. Responsable de la elaboración de informes y trabajos de apoyo y consultoría en entornos de networking y de seguridad informática. Requisitos: Experiencia mínima de 3 años. Conocimientos y experiencia en algunos de los siguientes entornos: Conocimientos generales de comunicaciones y protocolos de uso habitual (ethernet, ip, tcp, rip, ospf, http, ftp, smtp, https, ssl, ...) Experiencia en equipos y herramientas tecnológicas de networking de los fabricantes: Cisco, Extreme Newtwork,Hirshman. Experiencia en equipos y herramientas tecnológicas de seguridad de los fabricantes: Cisco, PaloAlto,Fortinet. Experiencia en equipos y herramientas tecnológicas de gestión de red de los fabricantes: Cisco (Cisco Prime), ExtremeNetworks,(XMC), Schneider (DCE). Airmagnet. Formación Ing. Téc. Telecomunicaciones, esp. Telemática o similar. Nivel de inglés medio - alto. Vehículo propio Persona con gran potencial y capacidad de trabajo, proactiva, entusiasta de la tecnología y habituada al trabajo en equipo, con iniciativa en la búsqueda de soluciones y una clara orientación al trato con el cliente. Se valorarán CERTIFICACIONES de los fabricantes mencionados. Condiciones Laborales: Durante los primeros meses de trabajo deberá de completar su formación en aquellos campos en los que no tenga competencias, obteniendo las certificaciones de los fabricantes correspondientes. Contratación directa por empresa. Trabajo Presencial 100% en en Pamplona en horario de 7.30 a 15:00h. Fomentamos un ambiente de trabajo multicultural e inclusivo, no discriminamos por edad, género o creencias; así como ofrecemos igualdad de oportunidades a todo el personal. Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa; colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad. Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción. Los procesos de reclutamiento se desarrollan bajo altos estándares de calidad definiendo la incorporación en base a la experiencia y habilidades del candidato. Somos una empresa española líder en servicios tecnológicos y atracción del talento presente en el mercado desde 1995. Contamos con más de 600 empleados en proyectos tanto nacionales como internacionales en sector TI.

Desde LHH buscamos responsable internacional de ventas para importante empresa del sector de fruta.Tu misión es la apertura de nuevos países y clientes del sector de transformación de fruta para posicionar a la empresa como líder internacional en su sector.Tus principales funciones en dependencia de el/la director/a comercial son:· Coordinar, planificar y desarrollar la estrategia dirigida a la presencia de marca en los mercados asignados.· Identificar y desarrollar oportunidades de ventas en el canal de transformación o centrales de compras para nuestros productos.· Prospección y apertura de nuevos clientes estableciendo relaciones sólidas con ellos en los diferentes mercados.· Previsión de ventas anuales y elaboración de estrategias para lograr los objetivos y generar nuevas oportunidades de negocio.· Representar a la empresa en ferias internacionales.· Analizar y monitorear el mercado y la competencia para mantenerse actualizado sobre las últimas tendencias y oportunidades.· Preparar informes regulares de ventas y actividad para informar a dirección.Requisitos· Experiencia previa en ventas y desarrollo de negocio en el sector de frescos.· Excelentes habilidades de comunicación y relación con el cliente.· Alto nivel de inglés.· Capacidad para trabajar en equipo y colaborar con otros departamentos.· Disponibilidad para viajar según sea necesario.