Salario: Comercial Con Inglés en Marbella

Si quieres vivir una experiencia profesional al ritmo de la música más rockera, ¡únete a nuestro equipo en Hard Rock Hotel Marbella! Estamos seleccionando un/a Sales & Marketing Manager.Tu misión será gestionar la estrategia de ventas y marketing del hotel para impulsar el crecimiento de las ventas y maximizar los ingresos.Creemos que todas las personas tienen algo único que ofrecer… ¡Únete al equipo de Palladium y descúbrelo!Tus funciones principales serán:Planificación y desarrollo de estrategias de ventas y marketing para aumentar la visibilidad del hotel y maximizar los ingresos.Establecimiento de objetivos y metas de ventas y marketing para el hotel.Gestión de cuentas clave.Colaboración con otros departamentos, como el departamento de operaciones, para garantizar que las estrategias y campañas de ventas y marketing sean coherentes con la visión y la misión del hotel.Análisis de datos de ventas y marketing para evaluar la efectividad de las estrategias y campañas, y hacer recomendaciones para mejorar el rendimiento del hotelSer el contacto entre la operativa del hotel y el departamento comercial central, ayudando a balancear las necesidades operativas con el performance comercial.Ser el contacto tanto del área comercial como del área de marketing con Hard Rock Internacional, liderando en primera persona los proyectos solicitados desde la marca.Seguimiento presupuestario y pick up del hotel y de las acciones tomadas para la obtención de los objetivos, de forma que tenga una idea global de lo que se está activando en los mercados en cada momento a nivel de ofertas y de promociónLabores de Desarrollo de Mercado y de Contratación de aquellas cuentas específicas del hotel que no vengan contratadas por Corporativo y que aporten al incremento del Revenue del hotel.Seguimiento, trato y desarrollo de la relación de cuentas minoristas y especialistas provenientes de leads de Corporativo pero que requieren de un contacto comercial en el hotel.Análisis de la actividad comercial de la competencia, así como evolución de su producto.Trabajo en equipo con el Revenue Manager para asegurar que los esfuerzos en precio, promoción y activación de acciones se hacen de forma coordinada en tiempo.Realización, en coordinación con Dirección de Ventas corporativa, de los Planes Comerciales y presentaciones de ventas para la propiedad del inmueble.Contacto operativo con los DMC y receptivos.Coordinar y atender Fam Trips y visitas comerciales.Atender peticiones especiales de reservas.Revisión del material comercial (folletos, páginas webs…) sugiriendo actualizaciones y mejoras de forma proactiva, velando por la optimización de los contenidos en todo momento.Participación en foros y asociaciones locales, debiendo estar al tanto de las novedades en el destino.Asistencia a ferias y eventos en representación del hotel, así como participación directa o indirecta en las acciones formativas del hotel.Asistencia a eventos de promoción organizados en mercados origen apoyando a los sales executives como especialista del hotel¿Qué te ofrecemos?:Te unirás a Palladium Hotel Group, empresa española con presencia internacional en pleno proceso de expansión, que ha sido reconocida por tercer año consecutivo como Top Employer en España, Italia, México, República Dominicana, Brasil y Jamaica.Ofrecemos una política salarial competitiva, contratación indefinida y estabilidad laboral, así como planes de formación para que tengas posibilidades de desarrollo y crecimiento dentro de la compañía a nivel nacional e internacional.Formarás parte de un equipo dinámico, multicultural, con mentalidad ganadora y que cuenta con grandes profesionales del sector hotelero, y estarás al día de las nuevas tendencias de tu área y del sector.Además, podrás disfrutar de acceso a descuentos en hoteles del grupo y otras empresas asociadas a través de PHG Benefits Club.Requisitos mínimosPara tener un buen encaje, deberás aportar:Estudios universitarios en Turismo, Marketing, Administración de Empresas o similar.Experiencia mínima de 5 años en puestos de responsabilidad en ventas de cadena hotelera o como responsable comercial, imprescindible que parte de la experiencia aportada sea en hotelería vacacional.Conocimiento o experiencia en varios canales de distribución (ON/OFF) o segmentos (Vacacional, Grupos, HighEnd, Corporativo, Entertainment)Excelentes habilidades de comunicación y presentación, con la capacidad de interactuar con clientes, proveedores y otros miembros del equipo.Conocimiento de herramientas y tecnologías de ventas y marketing, como el marketing digital y las redes sociales, siendo valorable el conocimiento de herramientas como Opera, STR o Delphi.Inglés alto, siendo valorables otros idiomas.¡Te estamos esperando!Contrato: IndefinidoEducación mínima: GradoNivel profesional: EmpleadoSobre la empresa:Hard Rock Hotel Marbella

BUSCAMOS SHOP MANAGER PARA NUESTRO CÓRNER ECI MARBELLA¿TE UNES A NUESTRA AVENTURA? Serás el Embajador/a de nuestros valores WE CARE, WE DARE, WE DELIVER, WE DREAM.Reportarás al Regional Sales Manager y serás responsable de la gestión de la boutique, liderando el área de ventas y la gestión del equipo.CONTAREMOS CONTIGO PARA... * Asegurar todos los estándares PANDORA en cuanto a la presentación del producto, la consecución del objetivo comercial y la excelencia en la atención al cliente. * Establecer los objetivos individuales en la tienda, controlando los presupuestos y organizando los horarios del equipo en base a los objetivos de productividad. * Analizar el rendimiento de la tienda mediante los KPI's para influir positivamente en los resultados. * Implementar acciones comerciales y campañas de Visual Merchandising. * Formar al equipo para ofrecer la mejor de las experiencias a nuestros Fans. * Desarrollar el talento interno para que siga ascendiendo profesionalmente. * Trabajar con el equipo para que esté ilusionado, comprometido y enfocado hacia un objetivo común. ¡Motivarlos, siempre! * Gestionar y analizar stocks y pedidos.SI ERES... * Especialista en el sector retail y has trabajado en marcas de retail, preferiblemente premium, al menos 4-5 años como Shop Manager, * Te desenvuelves en la venta a cliente extranjero gracias a tu buen nivel de inglés. * Un/a verdadero/a líder de equipos, creando entornos comerciales dinámicos y flexibles, * Capaz de gestionar indicadores comerciales y tienes una excelente orientación al cliente, * Inspirador/a, motivador/a y muy positivo/a, * Buen conocimiento de Office y dominio de las principales herramientas informáticas/ electrónicas.¡TE QUEREMOS!¿QUÉ OFRECEMOS? * Contrato de trabajo indefinido. * Jornada 40 horas semanales. * Acceder a programas formativos e iniciativas para estar a la última sobre nuestros productos y sus materiales, y sobre cómo mejorar la experiencia de nuestros clientes en PANDORA. * Desarrollar la carrera profesional dentro de una compañía líder. * Un lugar para ser tú mismo, en un ambiente retador, inspirador y dinámico. * Formar parte de un equipo de personas a los que nos apasiona la joyería y el retail.

En Century 21 Blue, situado en San Pedro de Alcántara (Marbella), estamos buscando un cazatalentos, encargado de Crecimiento y Talento para desarrollar nuestro proyecto e imagen de marca juntos: ser la agencia inmobiliaria líder en el área de Estepona a Marbella y alcanzar nuestro crecimiento de equipo previsto. Formas parte del staff de la oficina, tu misión será descubrir talentos y personas idóneas utilizando para ello todas las herramientas, técnicas y procedimientos que garantizan tu desempeño. Además, serias responsable de expandir la marca de la oficina Century 21 Blue participando y organizando eventos. Tus principales funciones serán:* Reclutamiento, captación y búsqueda de candidatos, búsqueda directa y activa de candidatos en distintas fuentes tanto con herramientas ofimáticas y proactivamente fuera de la oficina* Gestión de contratación y alta en CRM* Redacción, inserción y gestión de ofertas de empleo en las diferentes fuentes de reclutamiento* Recepción de currículos vitae y preselección o filtro de los mismos* Entrevista personal* Seguimiento*Implementar un plan para descubrir talentos*Conocer y analizar el panorama del talento inmobiliario*Expansión de imagen de marca de la inmobiliaria a nivel local y nacional, participación de evento, networking, fórums, open house Buscamos:* Acostumbrado/a al trato con diferentes interlocutores y experiencia en el mundo comercial interactuando con diferentes sectores y perfiles, que aporte gran capacidad de trabajo* Una persona que trabaje con autonomía, rigurosa, familiarizado a la toma de decisiones en el ámbito de la captación de personas* Dinámica y con alta capacidad de comunicación tanto hablada como escrita en español e inglés* Conocimientos ofimáticos suficientes para desempeñar con agilidad y optimización las funciones del puesto*Trabajar por objetivos Se valorará:* Experiencia comercial* Experiencia en selección de equipos de venta* Experiencia previa en el sector inmobiliario Se Ofrece:*Contrato laboral jornada completa + incentivos.*Posibilidad de Carrera profesional*Buen ambiente de trabajo

Desde InfoJobs Performance un servicio de Adevinta, estamos buscando un/a Higienista Bucodental para incorporarse en la Clínica Alizar Dental, ubicada en Marbella – Málaga. Buscamos un perfil comprometido, muy trabajador, con ganas de crecimiento profesional y comercial. Debe tener una formación FP Técnico/a Superior en Higiene Bucodental y con conocimientos en venta de productos y servicios de higiene dental. Es muy valorable para la clínica contar con perfiles de Auxiliar Dental, con inglés y muy deseable con Título en Rayos X. Alizar Dental, es una Clínica Dental, donde ofrecen una amplia gama de modernos servicios odontológicos para cuidar y mantener la sonrisa de sus clientes saludable y brillante. Responsabilidades: -Recepción de llamadas y atención a clientes. -Asesoramiento a clientes/as. -Ayuda en la gestión administrativa en la recepción (citas, cobros, ventas, etc) -Limpieza -Raspado -Mantenimiento de implantes dentales -Asistencia a los/las profesionales en las diferentes ramas de la odontología. -Uso de Escáner dental. -Manejo de programas de gestión dental. Se ofrece-Contrato:indefinido con periodo de prueba de dos meses. -Jornada: completa. -Horario: martes, miércoles (10:00 – 14:00 y 16:00 – 20:00) y los viernes (10:00 – 14:00), lunes a convenir. -Otros beneficios sociales: formación por parte la empresa, estabilidad laboral, excelente ambiente laboral. -Salario: según convenio + comisiones según objetivos de venta.

BUSCAMOS SHOP MANAGER PARA NUESTRA BOUTIQUE DEL CC. LA CAÑADA.¿TE UNES A NUESTRA AVENTURA? Serás el Embajador/a de nuestros valores WE CARE, WE DARE, WE DELIVER, WE DREAM.Reportarás al Regional Sales Manager y serás responsable de la gestión de la boutique, liderando el área de ventas y la gestión del equipo.CONTAREMOS CONTIGO PARA... * Asegurar todos los estándares PANDORA en cuanto a la presentación del producto, la consecución del objetivo comercial y la excelencia en la atención al cliente. * Establecer los objetivos individuales en la tienda, controlando los presupuestos y organizando los horarios del equipo en base a los objetivos de productividad. * Analizar el rendimiento de la tienda mediante los KPI`s para influir positivamente en los resultados. * Implementar acciones comerciales y campañas de Visual Merchandising. * Formar al equipo para ofrecer la mejor de las experiencias a nuestros Fans. * Desarrollar el talento interno para que siga ascendiendo profesionalmente. * Trabajar con el equipo para que esté ilusionado, comprometido y enfocado hacia un objetivo común. ¡Motivarlos, siempre! * Gestionar y analizar stocks y pedidos.SI ERES... * Especialista en el sector retail y has trabajado en marcas de retail, preferiblemente premium, al menos 4-5 años como Shop Manager, * Te desenvuelves en la venta a cliente extranjero gracias a tu buen nivel de inglés. * Un/a verdadero/a líder de equipos, creando entornos comerciales dinámicos y flexibles, * Capaz de gestionar indicadores comerciales y tienes una excelente orientación al cliente, * Inspirador/a, motivador/a y muy positivo/a, * Buen conocimiento de Office y dominio de las principales herramientas informáticas/ electrónicas.¡TE QUEREMOS!¿QUÉ OFRECEMOS? * Contrato de trabajo indefinido. * Jornada 40 horas semanales. * Acceder a programas formativos e iniciativas para estar a la última sobre nuestros productos y sus materiales, y sobre cómo mejorar la experiencia de nuestros clientes en PANDORA. * Desarrollar la carrera profesional dentro de una compañía líder. * Un lugar para ser tú mismo, en un ambiente retador, inspirador y dinámico. * Formar parte de un equipo de personas a los que nos apasiona la joyería y el retail.

Interhome es una empresa Suiza con más de 50 años de experiencia en gestión de alquileres vacacionales y presencia local en más de 25 oficinas repartidas por todo el territorio nacional. Nuestro objetivo es proveer la calidad de nuestro servicio tanto a los propietarios, como a aquellos clientes que quieran disfrutar de unas vacaciones únicas.Actualmente nos encontramos en búsqueda de una persona que se encargue de la captación de inmuebles de alquiler vacacional en la región de la Costa del Sol.Funciones y tareas: ¿Cuál será tu día a día?- Captación de nuevos clientes para incrementar la cartera de productos en su zona de responsabilidad.- Identificar oportunidades de colaboración o adquisición.- Análisis de mercado alineado con los directores de oficina y el manager del departamento de compras.- Asesoramiento y acompañamiento de los nuevos propietarios.- Apoyo en la operativa para asegurar el buen funcionamiento de las oficinas.Requisitos: ¿A quién buscamos?- Experiencia mínima de 3 años en rol similar.- Imprescindible inglés nivel avanzado (C1).- Nivel intermedio de francés.- Deseable experiencia previa en contratación/conversión de clientes.- Deseable experiencia previa en el sector del alquiler vacacional o turismo.Beneficios: ¿Qué te ofrecemos?- Incorporación en una empresa sólida y estable en proyecto de expansión.- Plan de desarrollo personal y formación dentro la compañía.- Descuentos especiales en marcas asociadas.- Jornada completa- Horario flexible en función de las necesidades de los clientes.- Forma parte de un equipo dinámico, abierto y colaborativo.Si crees que puedes ser la persona que estamos buscando aplica a la oferta o envía tu CV actualizado a: [email protected].¡Estaremos encantados de conocerte y comentar en más detalle la posición!Sus datos personales y curriculares podrán formar parte de nuestras bases de datos para participar en nuestros procesos de selección presentes y futuros y se conservarán durante un año máximo. Sus datos personales podrán ser comunicados a terceros que nos ayuden a la gestión de candidaturas, tales como proveedores de plataforma, servicios de alojamiento, así como en nuestro software y aplicaciones que pueden contener datos sobre usted.

Dependiente/a de Comercio ubicado en SAN PEDRO ALCÁNTARA.Las principales responsabilidades del puesto son:Ofrecer un excelente servicio al cliente asesorándolo y resolviendo cualquier duda o necesidad.Realizar el aprovisionamiento y reposición de la tienda.Gestionar el almacén y control de stock.Realizar tareas administrativas como pedidos y facturación.- Buscamos Dependiente con experiencia en atención y venta directa a clientes, ivel Medio de INGLÉS, conocimientos de programas de ventas y correo electrónico. - Precisamos una persona responsable, resolutiva, trabajadora y comprometida, con habilidades de atención al público y capacidad para trabajar en equipo.- Recomendable adjuntar Cartas de Recomendación o contactos de referencia de trabajos anteriores.Ofrecemos un puesto estable con contrato indefinido y un SALARIO de 1.200€ NETO en 12 pagas. Además, contarás con horario comercial, días de vacaciones retribuidas y posibilidad de formación continua. Buscamos talento comprometido con la satisfacción del cliente.

¿Te apasiona la moda, cuentas con trayectoria en marcas de retail y tienes experiencia en brindar asesoramiento personalizado?GUESS precisa incorporar dependientes/as con experiencia para trabajar en el Corte Inglés situado en Avd. Ramon Areces, s/n, Marbella.Ofrecemos contrato indefinido a 30H.Buscamos personas con trayectoria en la moda, ya que se incorporará al equipo de nuestra línea más exclusiva.Te unirás a una empresa reconocida a nivel mundial, comprometida con tu desarrollo y crecimiento, en donde tendrás la oportunidad de agregar valor y unirte a un gran equipo de trabajo.uestro equipoEn Guess somos personas apasionadas por la moda, comprometidas y orientadas a ofrecer una experiencia al cliente exclusiva. Somos embajadores de la marca y buscamos desarrollar vínculos con nuestros clientes. Como equipo trabajamos para lograr los objetivos, aprender y crecer juntos.os orientamos a perfiles con experiencia en atención al cliente personalizada y trayectoria en el mundo de la moda, con actitud positiva y flexibilidad horaria.¿Te gustaría ser una de las personas seleccionadas?

Importante firma de ropa deportiva/casual, precisa personal para trabajar en unas grandes superficies de Marbella. Funciones:Atención al clienteGestión de stockManejo de cajaReposición de MercancíaSi tienes experiencia previa y disponibilidad, inscríbete en nuestra oferta de trabajo

Bijou Brigitte es una multinacional alemana líder en el sector de la bisutería y complementos de moda.Para nuestra filial en Marbella, CC La Cañada buscamos un/aDEPENDIENTA 8hCONTRATO FIN DE SEMANA Y FESTIVOSSi te apasiona el mundo de la moda, estás buscando un reto profesional y tienes vocación para la ventaQUEREMOS CONOCERTE!Tus funciones:* Atención y asesoramiento personalizado a nuestros clientes, mayormente extranjeros* Venta activa de nuestro producto* Reposición, orden y limpieza* Implantación del Visual Merchandising* Mantenimiento y orden del stock de tienda y almacén* Cobro en cajaRequisitos:* Persona con alta capacidad comercial, responsable y comunicativa* Experiencia como vendedora en el sector retail (preferiblemente bisutería o complementos)* Capacidad para detectar oportunidades de venta* Proactiva y con iniciativa* Idioma inglés * Presencia moderna y cuidadaTambién las candidaturas de trabajadores/as que acrediten minusvalías iguales o superiores a un 33%serán considerados con la finalidad de dar cumplimiento a la Ley 13/1982, de 7 de abril,de Integración Social de los Minusválidos.