Salario: Supervisor De Procesos en Madrid

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! ¿Te gustaría formar parte de la compañía española líder de bebidas de nuestro país y crear momentos de unión y conexión para mejorar la vida de las personas y del planeta? ¿Tienes Sed de Avanzar? ¡Ahora es tu oportunidad de demostrarlo! Sobre nosotros Somos una compañía familiar, líder de bebidas en España. Contamos con 10 centros de elaboración de cerveza –ocho en España y dos en Estados Unidos–, cuatro manantiales de agua y un equipo cercano a los 4.000 profesionales. Estamos presentes en más de 70 países. Nuestro compromiso con el empleo de calidad y el bienestar de las personas, nuestros valores, nuestro propósito y nuestro espíritu innovador y transformador, desde hace más de 130 años, definen una forma única de hacer las cosas que nos permite avanzar hacia el futuro.¿Por qué te estamos buscando? Para liderar la implementación de los nuevos procesos de gestión diseñando un nuevo mapa de procesos y asegurando su mejora continua. Supervisar el correcto desarrollo de los procesos actuales de compra, reparación, almacenaje y gestión de materiales de la red del servicio técnico postventa STP el área de activos y logística optimizando su eficiencia para la prestación de un ser vicio de excelencia a la red de puntos de venta.Tu día a día en Mahou San Miguel Liderar conjuntamente con el jefe de activos y logística la transformación de los procesos orientados a la mejora continua y optimización tareas, aplicando técnicas de Lean Manufacturing y de control de gestión logística de la red STP, talleres y almacenes.Diseñar, implementar y asegurar proceso de elaboración y vigilancia de presupuesto de inversión y gasto, así como la gestión de compra de fungibles y repuestos necesarios para garantizar el flujo de reparación de activos en la red de talleres de Mahou San Miguel y su reincorporación a la red STP a nivel nacional.Negociar condiciones económicas que regulen la relación y colaboración de los talleres externos, con el fin de asegurar un óptimo servicio en términos de calidad y coste.Desarrollar y controlar los procesos y supervisar Las cuentas de resultados de las operaciones.Diseñar conjuntamente con el jefe de activos y logística la estrategia de gestión de activos.Aptitudes y conocimientos deseados:¿Qué requisitos debes cumplir?Grado en Ingeniería industrial o mecánicaInglés nivel B.2.2Mínimo 3 años en posiciones similaresSe valorará:- Manejo de presupuesto, gestión de repuestos y activos.- Formación especializada en el ámbito logístico- Capacidad de análisis, proactividad, capacidad resolutiva y de liderazgo y gestión de proyectos, habilidades interpersonales para la transversalidad.- Experiencia previa en implementación de proyectos y procesos Logísticos.- Experiencia previa en gestión de talleres, mejora continua, técnicas de estandarización de procesos y lean manufacturing.La diversidad, clave en nuestra estrategia Nuestro compromiso con la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades está presente desde nuestro nacimiento en 1890. Nuestra visión, en este sentido, es “construir el futuro a través de la suma de personas únicas, impulsando la diversidad de forma activa como fuente de riqueza en la sociedad”. Por eso, esta oferta está dirigida a cualq

Desde MANPOWER estamos buscando operarios de producción del sector del metal (H/M/X) para una importante empresa líder en la fabricación de sistemas de climatización situada en MóstolesSe requiere:- Experiencia en cadenas de producción-Manejo de herramientas propicias para el puesto (remachadora, taladro...)- Vehículo propio (imprescindible)-Incorporación inmediata -Actitud proactivaOfrecemos :- Contratos mensuales (prorrogables)-Turno fijo de tarde (15:00-11:00)-Salario 10,60 brutos/hora (1.696 brutos al mes aprox) + plus nocturnidad + pluses extra  Si tienes interés en la oferta, experiencia en el sector y disponibilidad de incorporación inmediata no dudes en inscribirte.Muchas gracias y esperamos contar contigo!

¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO! ¿Te gustaría formar parte de la compañía española líder de bebidas de nuestro país y crear momentos de unión y conexión para mejorar la vida de las personas y del planeta? ¿Tienes Sed de Avanzar? ¡Ahora es tu oportunidad de demostrarlo! Sobre nosotros Somos una compañía familiar, líder de bebidas en España. Contamos con 10 centros de elaboración de cerveza –ocho en España y dos en Estados Unidos–, cuatro manantiales de agua y un equipo cercano a los 4.000 profesionales. Estamos presentes en más de 70 países. Nuestro compromiso con el empleo de calidad y el bienestar de las personas, nuestros valores, nuestro propósito y nuestro espíritu innovador y transformador, desde hace más de 130 años, definen una forma única de hacer las cosas que nos permite avanzar hacia el futuro.¿Por qué te estamos buscando? Tu misión será desarrollar la arquitectura de integración de los diferentes sistemas y aplicaciones, así como coordinar el desarrollo y la puesta en marcha de las integraciones, identificando tecnologías que soporten las iniciativas existentes y futuras (batch, real-time).Tu día a día en Mahou San Miguel - Diseñar, definir y desarrollar los procesos de tratamiento e integración de datos asegurando la consistencia, completitud y calidad de estos.- Diseñar y planificar la arquitectura de integración de sistemas, incluyendo la definición de interfaces de comunicación y la selección de herramientas y tecnologías adecuadas para la integración batch y real-time entre aplicaciones.- Evolucionar los procesos e infraestructura actuales para una óptima extracción, transformación y carga de datos tanto Batch como Real-Time.- Estructurar y consolidar datos de diferentes fuentes para su explotación.- Monitorizar y mantener el sistema de integración, asegurando que los sistemas integrados sigan funcionando de manera efectiva y eficiente y que se realicen las actualizaciones necesarias.- Colaborar con proveedores de tecnología externos para asegurar que los servicios de integración sean entregados a tiempo y cumplan con los requisitos del proyecto.Aptitudes y conocimientos deseados:¿Qué requisitos debes cumplir? - Grado / Máster / Licenciatura Informática, Ingeniería o carreras afines.- Nivel mínimo B2.2 de inglés.- Al menos 3 años de experiencia en funciones de tratamiento e integración de datos. Se valorará positivamente experiencia en consultoría.- Experiencia con lenguajes SQL, herramientas ETL y modelado de datos.- Valorable experiencia de trabajo en equipos bajo la metodología Agile.- Valorable conocimiento de infraestructura en entornos Cloud y Big Data (Azure, AWS), e integración en arquitecturas híbridas.- Conocimiento y experiencia en arquitectura y aplicaciones de Microservicios, API, Middleware, Data Warehouse, ETL.La diversidad, clave en nuestra estrategia Nuestro compromiso con la diversidad, la inclusión y la igualdad de oportunidades está presente desde nuestro nacimiento en 1890. Por eso, esta oferta está dirigida a cualquier persona que reúna los requisitos exigidos para el puesto, independientemente de sus características.

Proceso de selección continuo.FuncionesDesde Grupo CRIT estamos buscando Responsable de producción para empresa dedicada al mobiliario comercial.FUNCIONES:* Amplios conocimientos en la fabricación de mobiliario y manejo de maquinaria de taller de madera* Organización de pedidos diarios y seguimientos de tareas en secciones y operarios.* Coordinación inter-departamental, comercial, diseño, producción, logística.* Gestión y responsabilidad de los trabajadores de la sección de carpintería* Coordinación actividades diarias, conforme a pedidos, recursos disponibles y plazos previstos.* Control de tiempo para el cumplimiento de plazos entrega* Mejora procesos* Mantenimiento maquinaria de taller* Realización de control de calidad en los procesos del área para cumplir con los estándares de calidad* Programación y coordinación del departamento de producción.* Seguimiento y control de la maquinaria y su mantenimiento.* Control stock de materias primas.* Gestión de residuosRequisitos* Experiencia mínima de 5 años en producción y conocimientos consolidados del sector de fabricación madera.* Amplios conocimientos en madera: de materiales, maquinaria y métodos de producción* Acostumbrado a gestionar equipos de entre 10 y 20 personas en entornos industriales y muy dinámicos.Se ofrece* Contrato indefinido con el cliente.* Modalidad presencial, ubicación: Zona norte de Madrid.* Salario según valía y experiencia demostrable: fijo + variable.* Jornada Completa

¿ Tienes experiencia en sector industrial y la puesta en marcha ? Esta es tu oportunidad para entrar en una empresa multinacional y con proyectos en todo el mundo.nuestro clienteReconocida empresa del sector industrial, donde se imponen las soluciones de alto valor en innovación y tecnología, en busca de la mejora de los procesos industriales, contado con importantes clientes a nivel mundial.tus funcionesReportando al supervisor de operaciones y la dirección industrial.Funciones de puesta en marcha de maquinaria industrial en casa del cliente.1 mes o mes y medio puesta en marcha.Coordinación equipos externos en diferentes localizaciones.Líneas de acabado de corte de chapa .Corte longitudinal.Corte transversal.Líneas de lavado.requisitos del puestoFormación: Ingeniero Técnico: Industrial especialidad en MecánicaIdiomas: Inglés: B2Conocimientos: ingles, disponibilidad para viajar, - Conocimiento de software de diseño 3D, como SolidWorks, AutoCAD.Experiencia: 5 añosFormación de ingeniero técnico o superior o FP mecánica¿ Experiencia mínima de 10 años en la industria, mínima de 5 años haciendo puestas en marcha de bienes de equipo preferentemente en el sector siderúrgico o del aluminio, no de supervisar puestas en marcha sino de ejecutarlas.¿ Idioma inglés, mínimo nivel medio/alto.¿ Buena interlocución con clientes.¿ Disponibilidad para frecuentes viajes al extranjero principalmente durante las puestas en marcha. Estancias medias en el extranjero de un mes ¿ mes y medio. En un año las estancias fuera de casa pueden ser de un total de 5 o 6 meses.¿ Habilidad para la gestión y dirección de equipos de personas. Los equipos de puesta en marcha compuestos por personal mecánico y electrónico reportan al Director de Operaciones y el candidato será el que dirigirá y ejecutará las puestas en marcha.¿ Se valorarán positivamente los conocimientos de hidráulica y neumática.tus beneficiosLas condiciones salariales son de un fijo de entre 35.000 y 45.000 ¿ y variable en función de las estancias en el exterior a razón del pago de un bonus diario por cada día de estancia fuera de casa.Adicionalmente, el sueldo fijo + bonus percibido durante la estancia en el extranjero no tributan por IRPF, son rentas exentas del pago del IRPF. El tipo marginal que se le aplica al empleado en su declaración del IRPF es que corresponde solo a las rentas sujetas.¿por qué con randstad professionals?En Randstad Professionals estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas.Somos una división encargada de la selección profesional y especializada de directivos, mandos intermedios y profesionales cualificados tanto para contratación directa como para contratación temporal.Usamos nuestra propia metodología de análisis y selección que nos permite garantizarte un puesto de trabajo 100% ajustado a tu perfil profesional.Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.¿A qué estás esperando?Apúntate a nuestras ofertas y encuentra el empleo que buscas.#somosRSCRandstad promueve la equidad de oportunidades laborales a través de equipos diversos e inclusivos. Por ello, en nuestros procesos, garantizamos la inserción de todas las personas independientemente de su condición personal, género, orientación sexual, etnia, cultura, edad, religión o discapacidad.#compromisoNetZeroRandstad fomenta la reducción de su impacto medioambiental para hacer de su entorno un lugar mejor para todas las personas. Nuestro compromiso con la iniciativa Science Based Targets (SBTi), cuyos objetivos están basados en la ciencia, promueven la ambición de Randstad de ser Net Zero en 2050.

¿Tienes experiencia como Jefe de Producción de edificación residencial? En Randstad Professionals buscamos tu talento!!nuestro clienteReconocida empresa española del sector de la construcción, especializada en edificación residencial y singular.tus funciones- CAPACIDAD PARA TOMA DE DECISIÓNESFORMACIÓN EN SISTEMA DE COSTES.- ELABORACIÓN DE COMPARATIVOS PROVEEDORES.- ELABORACIÓN DE PREECONTRATOS DE PROVEEDORES.- CONTROL EJECUCIÓN DE OBRA. - AYUDA AL J.O.- SEGUIMIENTO PROVEEDORES. - GESTIÓN ADMINISTRATIVA DE LA OBRA.- MEDICION DE OBRA EJECUTADArequisitos del puestoFormación: Ingeniero Técnico: Arquitecto Técnico, Ingeniero Superior: Ingeniero de Caminos Canales y Puertos, Grado: Grado en ArquitecturaConocimientos: autocad, presto, curso basico prlExperiencia: 3 añosArquitectura técnicaExperiencia como Jefe de Producción edificación.Presto¿por qué con randstad professionals?En Randstad Professionals estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas.Somos una división encargada de la selección profesional y especializada de directivos, mandos intermedios y profesionales cualificados tanto para contratación directa como para contratación temporal.Usamos nuestra propia metodología de análisis y selección que nos permite garantizarte un puesto de trabajo 100% ajustado a tu perfil profesional.Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.¿A qué estás esperando?Apúntate a nuestras ofertas y encuentra el empleo que buscas.#somosRSCRandstad promueve la equidad de oportunidades laborales a través de equipos diversos e inclusivos. Por ello, en nuestros procesos, garantizamos la inserción de todas las personas independientemente de su condición personal, género, orientación sexual, etnia, cultura, edad, religión o discapacidad.#compromisoNetZeroRandstad fomenta la reducción de su impacto medioambiental para hacer de su entorno un lugar mejor para todas las personas. Nuestro compromiso con la iniciativa Science Based Targets (SBTi), cuyos objetivos están basados en la ciencia, promueven la ambición de Randstad de ser Net Zero en 2050.

KAM campañas online en hibrido.Perfil buscado (Hombre/Mujer) Lanzamiento de la nueva división de publicidad online y marketing relacional digital en el retail Desarrollo del plan comercial para alcanzar los objetivos de venta Prospección de mercado búsqueda y captación de clientes Asesorar a los clientes para cubrir sus necesidades de comunicación y objetivos estratégicos teniendo en cuenta el inventario de los sites placement y adtype que ofrecemos Presentación y negociación de ofertas comerciales Colaboración con el departamento de marketing para transmitir el conocimiento sobre las tendencias del mercado y para desarrollar nuevas soluciones Elaboración de las estrategias para generar ventas incrementales y optimizar las campañas Experiencia de mínimo 3 años en canales online Inglés alto (B2+) Se valorarán positivamente estudios de Licenciatura / Ingeniería y Máster en marketing digital Experiencia de mínimo 3 años en canales online responsable de e-Commerce de fabricante o retailer comercial en espacios publicitarios en medios online planificador de medios digitales en agencias.A nivel de competencias Buenas habilidades de comunicación argumentación y negociación Proactividad actitud positiva y capacidad para la resolución de problemas y toma de decisiones Fuerte implicación orientación a resultados y predisposición al trabajo y al éxito en equipo Capacidad analítica y comunicativa para mejorar los procesos internos de la compañía.A nivel de conocimientos Conocimiento de plataformas como CitrusAds SmartAdserver Google Analytics Google AdManager Conocimiento de DMP (Data Management platform) y otras fuentes como Comscore Infoadex Idioma Inglés avanzadoEmpresa española internacional referente del Shopper Marketing a nivel global1 día de teletrabajo a la semana +1 día al mesViernes y verano jornada intensivaTickets restaurantFormación en idiomasOficinas céntricas CitrusAds, SmartAdserver, Google Analytics

Localidad: Madrid, Provincia: Madrid.Dirección: calle La Vecilla, 10. Código postal: 28947. Se busca operarios para larga duración, con posibilidad de ascender.Estamos buscando personas proactivas, responsables y comprometidas para unirse a nuestro equipo como Peón de Producción en nuestro taller de pintura. En este puesto, el candidato tendrá la responsabilidad de asistir al supervisor de producción y a los pintores en todas las actividades relacionadas con el proceso de pintura. Será la persona encargada de realizar los preparativos necesarios antes de la aplicación de la pintura, lo que incluye la inspección de la superficie a pintar, la preparación de la superficie, la preparación de la pintura, la limpieza y el mantenimiento de todos los equipos y herramientas del taller.Para esta posición, se busca un candidato con experiencia previa en el sector de la pintura, alguien que sea capaz de trabajar de forma independiente y que tenga conocimiento de los procesos de pintura y de los productos relacionados. El candidato debe ser capaz de entender y seguir instrucciones, de trabajar de forma segura y de cumplir todas las normas de seguridad. Es importante que el candidato tenga una actitud positiva, que sea proactivo y que tenga una gran motivación para el trabajo.En este puesto, el candidato tendrá la oportunidad de trabajar con un equipo de profesionales experimentados y de recibir una formación continua. Además, este puesto ofrece la posibilidad de ascenso. Si estás interesado/a en esta oportunidad de empleo, no dudes en enviarnos tu currículum para que podamos evaluar tu candidatura. Estamos deseando dar la bienvenida a un nuevo miembro de nuestro equipo. ¡No esperes más y aplica ya!.

Nos encontramos en la búsqueda de un/a Supervisor/a de Reparto en nuestra sede central de Coslada (Madrid), proporcionando todas las herramientas para que pueda desarrollarse profesionalmente en el sector.Tus funciones serán:Gestión eficaz de la flota de vehículos.Control de ruta.Gestión de incidencias y enlace de comunicación cliente/conductor/proveedor.Control y gestión de las herramientas que aporta CTT (SENDA y Qlik).Asegurar el cumplimiento de la normativa vigente.Velar por la eficacia de los procesos y la efectividad de la compañía.¿Qué ofrecemos?Experiencia en el seno dentro de una empresa líder del sector de la paquetería.Formar parte de una empresa joven y dinámica, con un proyecto de futuro de lo más interesante.Posición estable.Aprendizaje diario del sector a través de la práctica.¿Qué requerimos?Deseable tener conocimiento en gestión de última milla.Formación Superior.Nivel Avanzado de Excel.Habituado/a a la gestión de equipos y resolución de conflictos.Habilidad para tomar decisiones.Capacidad de organización.Buscamos una persona habituada a trabajar bajo presión y con capacidad para la resolución de conflictos, que muestre empatía y habilidad para la gestión de equipos.Si consideras que cumples el perfil, no lo dudes e ¡Inscríbete!

Proceso de selección continuo.Funciones•Realizar el seguimiento del cumplimiento de los planes de mantenimiento mensuales definidos en los contratos de mantenimiento, colaborando en la planificación de estos, entra la empresa mantenedora y la Residencia, para minimizar al uso de los edificios y verificando que se realizan en plazo. •Llevar a cabo la implantación de los planes anuales de mantenimiento dentro de una plataforma/fichero de seguimiento.•Realizar la revisión de los planes de mantenimiento con el equipo de mantenimiento de cada Residencia.•Comprobar y hacer seguimiento del cumplimiento de las actuaciones preventivas y correctivas a realizar por el personal propio de mantenimiento, en plazo y forma.•Evaluar las medidas correctivas que las empresas mantenedoras proponen ejecutar, llevando a cabo la inspección de las instalaciones para la identificación y la solución de problemas. •Llevar a cabo la petición de ofertas de mantenimiento, reparaciones y de materiales / herramientas y análisis comparativo.•Realizar una visita mensual a las Residencias, para llevar a cabo la revisión presencial de las instalaciones, así como visitas extraordinarias en caso de necesidad o gravedad.•Apoyar al departamento en el seguimiento de los costes de mantenimiento y reparaciones de las Residencias, así como, en la revisión de las planificaciones de costes anuales.•Realizar el análisis de mejoras para la optimización de costes operativos para toma de decisiones.•Llevar a cabo el control y solicitud de entrega de informes de revisión mensual, bimensual, trimestral, etc., por parte de los Técnicos de Mantenimiento de cada Residencia.•Efectuar la revisión de los informes, analizando las deficiencias y en caso de haberlas, catalogarlas de acuerdo con los estándares establecidos.•Elaborar un informe resumen mensual para entregar al departamento y al cliente.•Elaborar una inspección e informe anual de revisión de estado global (exterior, interior,…) en virtud del OMA.•Llevar a cabo el control del inventario de material de cada Residencia, así como de los elementos y costes repercutibles a estudiantes en caso de rotura o daño.•Prestar apoyo al departamento en la redacción de los procesos y documentación de mantenimiento del personal propio.•Realizar las peticiones de presupuestos de apertura.•Llevar a cabo la actualización del dossier de contactos.RequisitosEl candidato/a deberá de cumplir las siguientes características:•Formación Profesional de Grado Superior en Instalación y Mantenimiento.•Experiencia previa demostrable de al menos 3 años de experiencia en puestos similares o en la gestión de mantenimiento. •Persona con conocimientos técnicos de sistemas eléctricos, mecánicos y de otro tipo para la planificación y la resolución de problemas y experiencia en planificar operaciones de mantenimiento.•Capacidad de movilidad geográfica a nivel nacional, para viajar al menos una o dos semanas al mes, a cada una de las residencias. •Persona responsable, proactiva, comprometida, con capacidad de adaptación, toma de decisiones, trabajo en equipo y vocación de servicio.•Persona con excelentes habilidades interpersonales y comunicativas, dotes de liderazgo y organizativas.