Salario: Técnico De Servicio en l'Hospitalet de Llobregat

¿Te apasiona el mundo del motor y te gusta trabajar en equipo?¡AUTO BROS, taller especializado en la reparación de vehículos de alta gama con una amplia trayectoria en la ciudad, ofrece una oportunidad laboral para un Recepcionista!Funciones:Recibir y atender a clientes de manera cordial y profesional.Gestionar citas y programar las reparaciones.Responder a las consultas de los clientes sobre los servicios del taller, precios y tiempos de espera.Elaborar documentos de oficina como albaranes, facturas y presupuestos.Mantener el orden y la limpieza del área de recepción.Ofrecer un servicio de atención al cliente excepcional que supere las expectativas.Requisitos:Educación Secundaria Obligatoria.Al menos 2 años de experiencia en atención al cliente, preferiblemente en el sector de la automoción.Conocimientos básicos de mecánica o experiencia como recambista.Dominio del paquete ofimático Microsoft Office, especialmente Excel.Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.Actitud proactiva, orientada al cliente y con capacidad para trabajar en equipo.Disponibilidad para trabajar a jornada completa.Beneficios:Contrato indefinido: Disfruta de la estabilidad de un contrato fijo con todas las ventajas que ello conlleva.Horario de trabajo: 8:30h-13:00h / 15:30h-19:00h. Un horario compatible con tu vida personal.Salario según convenio: Percibirás una retribución justa y acorde a tus funciones y experiencia, en cumplimiento del convenio vigente del sector.Gran oportunidad de desarrollo profesional: Forma parte de una empresa familiar consolidada con amplias perspectivas de crecimiento.Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo: Rodéate de un equipo de profesionales apasionados por el mundo del motor.Posibilidad de formación continua: Accede a programas de formación para ampliar tus conocimientos y habilidades.¿A qué esperas? ¡Esta es tu oportunidad!

Remelcat, Servicio de Prevención de Riesgos Laborales, busca un técnico intermedio para llevar a cabo la gestión preventiva de una empresa cliente del sector de la construcción.Las tareas a realizar son las propias de un técnico de PRL (evaluaciones de riesgos, formaciones, visitas de obra...) así como el control de la documentación preventiva propia de las obras.

TÉCNICO EN CLIMATIZACIÓNDESCRIPCION DEL PUESTOEmpresa:MONTAJES ELÉCTRICOS GARCÍA, SL, empresa dedicada a instalaciones eléctricas de baja y media tensión, telecomunicaciones, climatización y energías renovables para empresas, instituciones públicas y particulares, con oficinas actuales en Zaragoza capital, con más de 40 años de experiencia y actualmente en fase de crecimiento, precisa por ampliación de su equipo humanoPuesto: écnico en climatización Instalar, reparar y mantener calderas, calentadores, aire acondicionado, aerotermia y fontanería....Funciones:Sus principales funciones serán, entre otras:·Detección y reparación de averías en los diferentes equipos de los clientes.·rabajos de fontanería.·Instalación de los diferentes equipos de climatización y fontanería.·Proponer las medidas necesarias para mejorar la calidad del servicio.·Informar al responsable del departamento sobre la marcha ordinaria de la gestión.

STILL, empresa multinacional del grupo KION, con más de 100 años de historia, cuenta con una vasta experiencia proveedor líder de carretillas elevadoras contrapesadas, plataformas preparadoras de pedidos y tractores, además de los sistemas de intralogística más innovadores. Con unos 9000 empleados, 6 plantas de producción, 14 sucursales en Alemania, 21 filiales en el extranjero, y una red de proveedores conformada por 240 distribuidores en todo el mundo, STILL disfruta hoy de su éxito a escala internacional. uestra cultura está dirigida por los valores compartidos de KION Group: Integrity, Collaboration, Courage and Excellence. Como referente en innovación tecnológica y pionera en carretillas elevadoras eléctricas, proporcionamos soluciones cada vez más eficaces que satisfacen las necesidades de nuestros clientes. ¿Te gustaría desempeñar un papel clave en el siempre cambiante sector de la manipulación de materiales? El equipo de STILL te espera. Sobre la compañía: STILL es una compañía socialmente responsable, que ofrece igualdad de oportunidades laborales, fomenta la diversidad y el respeto a la diferencia en nuestra empresa. No toleramos ningún tipo de discriminación, acoso o agresión, verbal o física, ni directa o indirecta, contra la persona u objetos materiales.Misión:Realizar el montaje y el mantenimiento de Maquinaria, realizando operaciones de: mantenimiento preventivo, correctivo (avisos y reparaciones), revisiones de seguridad, puesta en marcha y entrega de máquinas a Clientes, etc. También realiza un asesoramiento técnico y comercial al Cliente, en las asistencias técnicas que efectúa.Funciones principales y responsabilidades:Ejecución de trabajos de Servicio Técnico:- Realizar el mantenimiento preventivo aplicando los ckeck-list establecidos en KION para cada modelo de Máquina.- Realizar los Avisos de averías y reparaciones, identificando deficiencias y notificando al Cliente, su reparación directa o bien mediante la aprobación previa, de un presupuesto.- Suministrar recambios. Identificar la necesidad de piezas de recambio en la máquina y gestionar su reposición.- Realizar pruebas de seguridad en máquinas, conforme a las prescripciones técnicas legales.- Montar las nuevas máquinas, efectuar la puesta en marcha y entregar la máquina al Cliente.- Elaborar los presupuestos de reparación de máquinas y suministro de repuestos, conforme a las directrices establecidas en la organización.Atención comercial - Clientes:- Asesorar al Cliente en todo lo relacionado con la máquina y el servicio: cuestiones técnicas, recambios, reparaciones recomendadas y necesarias, etc.- Ser una persona proactiva en la identificación de oportunidades de venta de: servicios, recambios, máquinas nuevas y mejoras en máquinas existentes, informando al Cliente y notificando a su Asesor Técnico y/o Gestor de Zona.Generación de los Boletines de asistencia técnica (BM):- Elaborar los Boletines conforme a las directrices de la Organización en cuanto: transmisión diaria, firma del cliente, codificación del tipo de asistencia, identificación de los repuestos utilizados, etc.Gestión, custodia y cuidado, de los medios técnicos y material asignados:- Utilización correcta y cuidado de: vehículo taller, notebook, teléfono, herramientas, útiles e inventario de repuestos y en general de todo el material asignado.Te Ofrecemos:Ésta es tu oportunidad de desarrollar tu carrera en una sólida empresa tecnológica con proyección internacional y en constante expansión, donde todo es posible.- Retribución según valía y aptitudes. - Incorporación estable en empresa líder en su sector. - Mutua privada a cargo de la compañía. - Jornada de trabajo: de lunes a viernes. - Acceso a la plataforma Linkedin Formación. - Te incorporarás en un entorno de trabajo agradable con un equipo comprometido, donde nuestros valores son integrity, collaboration, courage and excellence.

¿Eres una persona altamente organizada y orientada al cliente? ¿Tienes experiencia en gestión de incidencias de pedidos, control de stock e inventarios y estás habituado al trabajo en equipo y orientación al cliente, ¡Entonces, te invitamos a unirte a nuestro equipo en una empresa líder en fabricación y distribución de aires acondicionados y sus recambios!Somos una empresa dedicada a proporcionar soluciones de climatización de alta calidad a nuestros clientes en toda España y Europa, y estamos buscando un Warehouse Specialist para dar apoyo al departamento de Recambios. En este rol, tú misión será gestionar las incidencias de nuestros pedidos, así como llevar a cabo el control del stock e inventario periódico, con el objetivo de garantizar un servicio al cliente excepcional. En esta posición es imprescindible tener buenas habilidades comunicativas y estar habituado al trabajo en equipo ya que trabajarás en colaboración con otros departamentos para optimizar nuestros procesos.Como Warehouse Specialist, reportarás al Coordinador de Almacén y tus principales funciones serán: ·Gestión de incidencias de nuestros pedidos y resolución de las mismas.·Control periódico de stock e inventarios.·Picking y packing, para la búsqueda de piezas por SKU y empaquetado de pedidos.·Organización de palets y orden de la zona de almacén.·Análisis y mantenimiento de KPI´s.·Asegurar el cumplimiento en materia de Prevención de Riesgos Laborales (PRL).·Coordinación con departamentos implicados en el proceso (Servicio técnico y pedidos.*¿Qué necesitas para tener éxito como Warehouse Specialist en Haier?·ienes experiencia previa en la gestión de incidencias y control de stock e inventario (1 año mínimo).·Valorables conocimientos en almacén y logística. ·Has trabajado en almacenes con un alto volumen de referencias.·Si tienes experiencia en áreas de recambios será valorada positivamente ya que tu adaptación y aprendizaje será mucho más ágil. ·Conoces y sigues el modelo Lean o conoces metodologías similares de optimización de procesos.·Eres una persona proactiva y con una buena actitud.·ienes excelentes habilidades de comunicación y capacidad para colaborar con otros departamentos.·ienes una clara orientación al cliente y enfoque en la mejora continua.·Se te da bien Excel y sabes moverte por la herramienta. Se valora positivamente nivel experto.·Imprescindible nivel de inglés medio (A2 - B1).·Experiencia en uso de transpaleta.*Que ofrecemos: ·Oportunidad de formar parte de una empresa líder en el sector·rabajar en un entorno dinámico y colaborativo.·Desarrollo profesional y oportunidades de crecimiento.·Salario acorde a tu experiencia·Contrato indefinido Beneficios Adicionales: ·Retribución Flexible en restaurantes, transporte y guarderías.·Seguro médico privado·iPhone 14 como herramienta de trabajo·Fruta, café y bebidas en la oficina·Horario L-J 8:00-8:30h a 17:30-18:00h y V de 8:00-8:30h a 14:00h-14:30h·Viernes jornada intensivaSi crees que este puede ser tu próximo reto profesional, no dudes en inscribirte en la oferta y te contactaremos lo antes posible para hacerte saber los siguientes pasos.

¿Cuentas con al menos 3 años de experiencia en contabilidad? ¿Te gustaría sumarte a una empresa en plena expansión? ¿Deseas seguir creciendo y desarrollándote profesionalmente?¿QUÉ OFRECEMOS?- Incorporación a empresa en plena expansión.- Posibilidades de crecimiento profesional.- Contrato Indefinido.- Horario flexible e intensivo de 8/9:30 a 15:30/17h.- Formación a cargo de la empresa.- Formar parte de un equipo joven y dinámico.- Ambiente laboral familiar y colaboraborativo.- Paquete salarial: 26k-30k + 10% de variables obre el SBA.¿CUÁL SERÁ TU MISIÓN?Mantener los registros financieros precisos y actualizados y ayudar en la elaboración de informes financieros para garantizar el cumplimiento de la normativa financiera.TUS FUNCIONES SERÁN LAS SIGUIENTES:· Registrar con precisión y mantener las transacciones financieras en el sistema contable de la empresa, incluyendo cuentas por pagar, cuentas por cobrar, nóminas y entradas en el libro mayor.· Realizar conciliaciones bancarias mensuales para garantizar que todas las transacciones se reflejan con exactitud en los registros financieros de la empresa e identificar cualquier discrepancia.· Preparar informes financieros reportes, como cuentas de resultados, balances y estados de flujo de caja.· Colaborar con el equipo financiero para recopilar datos y prestar apoyo en la preparación de presupuestos y previsiones anuales.· Prestar asistencia en auditorías internas y externas, proporcionando la dirección documentación necesaria.· Realizar un registro de los activos fijos de la empresa, incluido el registro de adquisiciones, enajenaciones y cálculos de depreciación.· Procesar facturas, preparar comprobantes de pago y ayudar en las actividades de control de créditos para garantizar los pagos puntuales de clientes y proveedores.· Organizar y mantener las finanzas documentación, incluidas facturas, recibos y estados financieros, de forma organizada y accesible.- Estar actualizado de los cambios en la normativa contable en orden a garantizar el cumplimiento de las leyes y normas aplicables.SOBRE NOSOTROSEn Lunet Facility Services, somos una empresa con más de 35 años de experiencia, ubicada en Hospitalet de Llobregat, del sector de servicios de limpieza y mantenimiento para empresas de una amplia variedad de sectores, que necesiten una gestión integral de sus instalaciones, prestando un servicio de basado en la calidadEstamos altamente comprometidos con las personas, situándolas en el centro de la organización, basándonos en nuestros valores: liderazgo, orientación al cliente, eficacia/eficiencia, trabajo en equipo y respeto.¡ÚNETE A NUESTRO EQUIPO!

¡En Hijos de Rivera seguimos creciendo y queremos que te subas a nuestro barco!Tenemos una oportunidad para ti: estamos buscando un/a Gestor/a del Servicio Post Venta (especialista en frío)Tu misión...Supervisar y auditar los montajes y mantenimientos de las instalaciones, pedidos y nivel de stock de materiales en función de las necesidades y requerimientos de los diferentes clientes y departamentos de la Compañía.Como Gestor/a del Servicio Post Venta en Hijos de Rivera, ¿qué harás...?- Planificar, junto al ``Enlace SPV`` (tu responsable) la realización de montajes en Bodegas (cerveza de bodega): buscar presupuestos de estructuras, colaborar en la instalación y la colocación, así como colaborar con el servicio técnico de la zona los montajes.- Supervisar las tareas de montaje e instalación de los servicios técnicos y dar soporte en montajes especiales.- Ayudar en la búsqueda de servicios técnicos externos y formarles, además de ayudar en la búsqueda de reparadores por zonas (Nacional I).- Revisar las reclamaciones técnicas de los clientes, visitarles y verificar que hayan sido solucionadas, ofreciéndoles soluciones.- Controlar el stock para los servicios técnicos y reparadores y reclamar las entregas de material solicitado.- Planificar con su responsable las instalaciones especiales en clientes: realizar la búsqueda de presupuestos y gestionar la disponibilidad de material especial.- Colaborar con el Departamento de Calidad el cumplimiento de las normas y rectificación de defectos y deficiencias.Estamos buscando a una persona con gran capacidad de organización, planificación y atención al cliente y, además... ¿Qué esperamos de ti?· Experiencia mínima de 1- 2 años desarrollando tareas similares en el sector.· IMPRESCINSIBLE: DISPONIBILIDAD PARA MOVILIDAD GEOGRÁFICA (por todo Nacional I).¿Te gustaría incorporarte a un proyecto innovador en un lugar en pleno crecimiento? Hijos de Rivera mantiene un compromiso constante para crear un entorno de bienestar global para nuestros equipos, de igualdad de oportunidades, de diversidad, inclusión y equidad.¿Eres la persona que buscamos? ¡¡¡Sube con nosotros!!!

¡Hola! Somos Eurofirms Group, una empresa de Recursos Humanos en la que los humanos somos muchísimo más que recursos. Somos la 1ª empresa nacional del sector y llevamos más de 30 años trabajando con un mismo propósito: mejorar la vida de las personas creando un entorno en el que poder brillar.En Eurofirms Group creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas.Seas como seas y sientas como sientas, en Eurofirms Group tendrás un sitio para brillar.¿Lo que nos hace diferentes? Nuestra cultura basada en el respeto, la transparencia y la responsabilidad te permitirá crecer en un ambiente de trabajo agradable y cooperativo.En Eurofirms Group te ofrecemos el mejor entorno y condiciones para que puedas brillar tanto en tu vida profesional como en la personal.Un trabajo que hace de la conciliación una realidad- Una jornada de teletrabajo a la semana.- Tarde libre semanal.- Retribución flexible para ahorrar en tus gastos de manutención, transporte, guardería o seguro médico a través de Cobee.- Mutua de salud gratuita y con descuentos para tu familia, a partir de los 2 años en Eurofirms.- Descuento del 50% en la cuota de múltiples gimnasios disponibles en la app AndJoy.- Dia libre para celebrar el día de tu cumpleañosActualmente nos encontramos en búsqueda de un/a Becario/a Recruiter -Técnico/a Selección y Contratación (Hosteleria) para formar parte de nuestro equipo de trabajo temporal de la división de Hosteleria ubicado en L'Hospitalet de Llobregat.Tareas:- Atención al candidato y/o trabajador.- Publicación de ofertas en nuestra web y en diferentes portales de empleo.- Criba curricular.- Entrevistas y selección de personal.- Ayuda al trabajador en la firma de contratos y formaciones PRL.- Apoyo a oficina en la gestión contractual.

Funciones: - Comunicación banco empresa, integración de extractos, previsiones, registro de operaciones, control y reclamación de operaciones.- Control de las ventas diarias, ingresos, gastos y cierres de caja de todos los puntos de venta de España.- Elaboración, análisis y seguimiento de los pedidos de material desde los puntos de venta.Se ofrece:-Contrato indefinido. -40 horas semanales-De lunes a viernes -Beneficios: - Seguro Médico - Cursos de idiomas - Cheque restaurante - Descuento del 30% en nuestros productos - Servicio médico privado (mutua)

Definición del puesto: Gestor/a social.Funciones y responsabilidades del puesto:oContactar con las familias derivadas por el cliente.oRealización de entrevistas de seguimiento domiciliarias y telefónicas.oElaboración de informes y propuestas de nivel de acompañamiento.oEstablecimiento del plan específico correspondiente al nivel de acompañamiento establecido.oInformación, orientación y asesoramiento técnico, dirigido al cumplimiento de indicadores establecidos en el Plan de intervención. Evaluación y revisión de planes de intervención.oApoyo en la mejora de la economía doméstica.oApoyo a las familias en resolución de incidencias habitacionales.oDerivación y acompañamiento a recursos específicos.oCoordinación con el equipo de gestores/as sociales y laborales.oApoyo en la actualización de mapas de recursos.Titulación: oDiplomatura/Grado en Trabajo Social y/o Educación Social.oécnico/a superior en Integración Social.Formación complementaria:oAcompañamiento a familias en riesgo de exclusión.Exclusión residencial.oEconomía doméstica/familiar.Experiencia laboral:o2 años de experiencia específica con familias en situación de vulnerabilidad. oSe valorará experiencia en Servicios Sociales de base y tercer sector.oSe valorará experiencia en proyectos para la mejora de la economía doméstica/familiar.Competencias requeridas:oCompromiso con la tarea.oEnfoque hacia el cumplimiento de objetivos.oCapacidad de decisión.oCapacidad innovadora.oHabilidades comunicativas.oolerancia al estrés.oCapacidad organizativa.oFlexibilidad.oAgilidad en la ejecución de las tareas.Otros requisitos (informática, carnet de conducir, idiomas...):oCarné de conducir B y disponibilidad de vehículo propio.oConocimientos sobre la Política social autonómica y local.oOfimática a nivel usuario y en particular Excel.oFlexibilidad horaria compatible a la disponibilidad del cliente.Interdependencia: Supervisión de/la coordinadora del servicio. Tipo de contrato: interinidad por sustitución profesional con enfermedad de larga duración. Jornada laboral: Completa de lunes a viernes (5 mañanas y 1 tarde) con flexibilidad sujeta a la disponibilidad de las familias.Fecha de incorporación:Inmediata.