Salario: Técnico De Hoteles en Girona

La clínica es un centro especializado en los procedimientos y terapias radiológicas y nucleares más avanzadas, resultado de la fusión de consultorios radiológicos y nucleares locales con 45 años de experiencia y se sitúa dentro del departamento de radiología de uno de los hospitales más importantes del estado de Renania del Norte-Westfalia. Se ofertan 2 plazas como Técnico superior de Imagen para el Diagnóstico y Medicina Nuclear (TSID).Todas las modalidades de estudio están integradas en un sistema de información digital y archivo de imágenes digitales, lo que permite una atención óptima a los pacientes tanto en el ámbito ambulatorio como en el hospitalario. Se garantiza una comunicación integral, tiempos de estudio reducidos, planificación terapéutica efectiva y la más alta calidad diagnóstica y terapéutica.Tus Responsabilidades como TSID:Preparar y llevar a cabo estudios en radiodiagnóstico, TC, RM, mamografía y medicina nuclear de forma independiente, utilizando equipos modernos y manteniendo contacto directo con pacientes y médicos.Participar en diagnósticos y procesos terapéuticos de la práctica.Durante turnos de noche y fines de semana, ser el primer contacto para el personal médico del Hospital, que cuenta con un Centro de Trauma y una Stroke-Unit.Que se ofrece:Un contrato estable en clínica de primera categoría dentro del centro hospitalario en jornada de 40h. semanalesUn atractivo salario inicial de 19€/h base + extrasTras una capacitación y entrenamiento, participación también en turnos de tardes y/o fines de semana con las correspondientes gratificaciones. Generalmente turnos de mañana de lunes a viernes de 8 a 17h. o tardes hasta las 19:30h de lunes a jueves. En colaboración con el hospital y en turnos rotativos Lu-Ju 17h a 8h, Vi 17h-9h o Sa/Do o festivos 17h-9h.26 días hábiles de vacaciones al año, más de 5 semanas completas. A partir de los 30 años, aumenta a 29 y a partir de los 40 a 30 días hábiles.Paga de NavidadExtra mensual de 40 euros adicionales al salario como "pago de movilidad"Se pagan y se acreditan las horas de formación; Formaciones internas (higiene, protección radiológica, prevención de incendios). Formaciones externas (cursos de actualización, formaciones específicas para TC y RM)Café y agua gratuitoUniforme proporcionadoPosibilidad de leasing de bicicletas de empresa muy económicoPosibilidad de conseguir habitaciones en la residencia del hospital a bajo coste para el comienzoEventos de Equipo como fiestas de Navidad, excursiones u otras actividades, 1 a 2 veces al añoPosibilidad de ayuda económica para la mudanza a través de EURES, 1.200€Posibilidad de ayuda económica a través de EURES para posteriores cursos de alemán en Alemania, 2.500€ Titulación como Técnico superior de Imagen para el Diagnóstico y Medicina Nuclear. Valorado también tener la formación adicional en Radioterapia y DosimetríaConocimientos de alemán, mínimo A2. Posibilidad de formación gratuita con TTA PersonalPrimeras experiencias son bienvenidas, no obligatorias. Imprescindible la motivación y ganas de evolución en la profesiónProfesionalidad, responsabilidad, higiene y organizaciónCapacidad de trabajo en equipo y de manera individual

Buscamos un servicio de Servicio técnico consolas con las siguientes características:Marca y modelo de la consola   Playstation 5, playstation 5Problema(s) a resolver por el técnico   Cambio conector hdmi¿Dónde se hará el trabajo?   En mi domicilio u oficina, recogida y entrega gratuita del dispositivo a domicilio¿Cuándo necesitas realizar el servicio?   En los próximos díasHorario de preferencia para la reparación   Tarde (15:00 - 18:00), media tarde (18:00 - 21:00)

La consola tenía un fallo en el bt/wifi y se actualizó por error. Hace tiempo que no se utiliza, enciende pero se puede actualizar debido al problema comentado. ¿Cuando costaría reparar el módulo en cuestión?Marca y modelo de la consola   Playstation 3Problema(s) a resolver por el técnico   Error durante actualización por fallo en módulo bluetooth/wifi. (modelo slim, cech.25xx)¿Dónde se hará el trabajo?   En el local / tienda / despacho / domicilio del profesional¿Cuándo necesitas realizar el servicio?   Soy flexibleHorario de preferencia para la reparación   Tarde (15:00 - 18:00)

El/la candidata/a dará apoyo en la sección de formación y desarrollo del departamento de RRHH.TareasApoyo en la gestión y evaluación de las necesidades específicas de los empleados.Soporte administrativo en la preparación de cursos de formación como el contacto con proveedores, preparación de la sala y los materiales.Seguimiento de los cursos y acompañamiento de los participantes a los mismos para el registro de la asistencia.Archivo de documentación de las formaciones.Otras tareas de apoyo en el departamento.Requisitos6 meses de experiencia en un puesto similar en el sector hoteleroFormación en recursos humanosValorable buen nivel de inglés (hablado/escrito)Vehículo propio para acceder al resortBeneficiosMedia jornada: lunes a viernes de 14h a 18h Salario según convenio de Hostelería de Catalunya 5* Aplicación de salud médica para ti y los tuyosActividades de empresa: torneos de pádel entre trabajadores, clases de pilates, sesiones de Mindfulness y ¡mucho más!Posibilidad de usar las instalaciones de CAMIRAL GOLF & WELLNESS y descuento en los hoteles, Wellness, tienda y restaurantes.Descuento en gasolina

Si te gusta trabajar en un entorno rodeado de naturaleza, bienestar y tranquilidad, ¡estamos hechos para ti! Camiral Golf & Wellness es un Resort de Golf y Wellness situado en medio de la naturaleza de La Selva, a tan sólo una hora Barcelona y a veinte minutos del núcleo histórico de Gerona. Somos el Resort número 1 de España por la revista Golf World.Disponemos de un hotel de 5*, miembro de The Leading Hotels of The World, llamado Hotel Camiral, y otro de 4* llamado LAVIDA. En el 2021 inauguramos el Wellness Centre, que ofrece tratamientos de personalizados de alta tecnología. Además, el Resort ofrece una gran oferta inmobiliaria (villas adosadas, modernas y elegantes, y apartamentos de lujo) para aquellos amantes del golf y la naturaleza, con instalaciones de ocio, restauración y demás. ¡Ven a trabajar con nosotros y descubre mucho más!TareasEl/la candidato/a formará parte del equipo de Caddy Master del Camiral Golf & Wellness. Funciones: - Recorrer el campo de golf con el buggy ofreciendo y vendiendo bebidas y snacks a los golfistas. - Dar soporte al equipo de Caddy Master en algunas funciones como en la limpieza de buggys, recogida de pelotas y de material en el campo, atención al cliente, etc. -Cualquier otra tarea que pueda surgir por solicitud especial del cliente.RequisitosIdiomas: castellano y nivel de inglés medio-alto. Francés valorable· Imprescindible carnet de conducir y vehículo para acceder al ResortBeneficios¿Qué ofrecemos?:· Jornada: completa, turno seguido· Tipo de contrato: fijo-discontinuo· Horario: turno rotativo· Salario: 17000 euros brutos anuales en 12 pagas· Si así lo quieres, manutención incluida (¡olvídate del tupper!)· Aplicación de salud médica para ti y los tuyos· Actividades de empresa: torneos de pádel entre trabajadores, clases de pilates, sesiones de Mindfulness y ¡mucho más!· Posibilidad de usar las instalaciones de CAMIRAL GOLF & WELLNESS y descuento en los hoteles, Wellness, tienda y restaurantes.· Descuento en gasolina

Marca y modelo de la consola   Playstation 3Problema(s) a resolver por el técnico   Error durante actualización por fallo en módulo bluetooth/wifi. (modelo slim, cech.25xx)¿Dónde se hará el trabajo?   En el local / tienda / despacho / domicilio del profesional¿Cuándo necesitas realizar el servicio?   Soy flexibleHorario de preferencia para la reparación   Tarde (15:00 - 18:00)Preferencia para el servicio: Relación calidad/precio

Ecolab busca un Asistente de Dirección de Fábrica/Administrativo de RRHH en nuestra fábrica situada en Celrá (Girona).Las funciones y activades del candidato/a para el rol de Plant Manager Assistant serán.Dar soporte al Director/a de Fábrica.Atención telefónica y filtrado de llamadas; Seguimiento de la Agenda; Confección de información escrita solicitada; Archivar y controlar documentación.En caso de situación de Emergencia actuar de acuerdo con lo establecido en los procedimientos y en el Plan de Autoprotección; Dando soporte en la organización de simulacros de emergencia, comunicando la situación al Director y a los operarios.Coordinación de los horarios de los Managers/Retenes de Planta.Organización de viajes (billetes de avión, tren, hoteles, transporte, …) del Director/a de Fábrica y los empleados de planta.Control y confección de notas de gastos mensuales y liquidaciones de viajes del Director de Fábrica (Utilizando la herramienta Concur).Control de la Caja de Planta y la reposición de sus fondos de acuerdo con las necesidades de Fábrica y los procedimientos del Departamento de Finanzas.Contacto con organismos públicos, empresas e instituciones privadas.Coordinación de Recepción y la empresa de Guardas de Seguridad UNILOEM.Gestión y organización de visitas internas y externas y organización de los eventos.Obtención de datos necesarios para la elaboración de informes, encuestas y auditorías de Planta.Dar soporte con temas de administración de personal RRHH a los empleados tales como.Control, gestión y comunicación de horas extras y saldo horario flexible de los empleados.Actualización del Organigrama de Planta, confección mensual del FTE, Headcount, horas reales trabajadas absentismo, horas extras y subirlos a reporting (EMIN).Gestión y control de Presencia de empleados de Planta a través del programa Temponet.Control de Bajas/Altas IT, permisos, vacaciones y ausencias del personal.Cálculo y envío de variables para la confección de nóminas.Control y comunicación de solicitudes de embargos, anticipos, cambios de padrón, … a RRHH.Distribución de informaciones varias a los empleados de Planta.Control de solicitudes de lotería, lotes, regalos de Merchandising o tarjetas de Navidad.Requisitos.Grado en Relaciones laborales, Administración de empresa y/o Recursos humanos 2-3 años mínimos de experiencia laboral en un rol de administración y gestión de nómina dentro de Recursos Humanos 1-2 años de experiencia dando soporte a personas en roles ejecutivos Experiencia en entorno Industrial.Conocimiento del estatuto de los trabajadores y el convenio de químicas Uso de herramientas informáticas Microsoft Office Gestión informática a través de los sistemas SAP, GEP, ONBASE, CONCUR, WORKDAY, TEMPONET.Castellano, Inglés (Nivel mínimo First Certificate) y Catalán.Buen juicio, diplomacia, discreción, confidencialidad, Resolutiva y ejecutiva.Habilidades de comunicación y redacción de informes y escritos varios.Flexibilidad, Capacidad de aprendizaje y adaptación.El candidato/a debe residir en Girona ciudad o provincia Es una posición presencial en la fábrica.Ecolab (NYSE.CL), socio confiable alrededor de tres millones de clientes en diferentes partes del mundo, es líder mundial en sustentabilidad y ofrece soluciones y servicios de agua, higiene y prevención de infecciones, que protegen a las personas y los recursos vitales.Con un siglo de historia e innovación, Ecolab cuenta con ventas anuales de $14 mil millones y más de asociados.Ecolab ofrece soluciones integrales basadas en evidencia científica, información basada en datos y un servicio de primer nivel para avanzar en la seguridad alimentaria, mantener los entornos limpios y seguros y optimizar el uso del agua y la energía.Además de mejorar la eficiencia operativa y la sustentabilidad para los clientes en los mercados de alimentación, atención médica, ciencias biológicas, alojamiento e industria en más de 170 países en el mundo.Cuando comience a trabajar en Ecolab, se enfrentará con algunos de los desafíos más significativos del mundo y tendrá la oportunidad de aprender y crecer, dar forma a su carrera, crear impacto y ver rápidamente la importancia de su trabajo.Para obtener más información y novedades de Ecolab, visite www.colab.om.