Salario: Comercial Con Inglés en Ciudad Real

Eres director o directora de una tienda o tienes experiencia como adjunto a director/a de tienda? ¿Eres una figura de ventas del sector retail y sabes utilizar las redes sociales?En KidsUs nos comprometemos diariamente con pasión a cambiar el panorama de la educación del idioma inglés, construyendo un mundo lleno de experiencias educativas de impacto.Estamos buscando un/a School Director para nuestra escuela en Ciudad Real.omo School Director, te daremos todas las herramientas de formación necesarias para desarrollar aún más tus habilidades en ventas, gestión académica y del personal, servicio al cliente y aspectos económicos.erás responsable de.Supervisar todas las operaciones diarias y gestionar a 360° el centro en KidsUs, tanto desde un punto de vista comercial como académico.Trabajar en la correcta aplicación de nuestra metodología y garantizar el aprendizaje de los alumnos a través de su seguimiento e interacción con las familias.Organizar, apoyar, coordinar y hacer seguimiento permanente del equipo de profesorado, proporcionando las herramientas, la información y los materiales necesarios.Así como llevar las cuestiones operativas de reuniones, gestión de aulas y horarios.Aumentar los clientes a través de la implementación de estrategias de venta específicas, monitoreando con frecuencia nuestros KPI de venta.Dar la bienvenida a los clientes y construir relaciones con los padres y madres, así como realizar actividades de asesoramiento y fidelización del cliente y actividades que involucren a las familias.¿Qué aptitudes y actitudes buscamos? Experiencia previa en el ámbito de la educación, comercial o retail como asesor comercial, director de ventas, responsable de equipo, director o adjunto de tienda.Excelentes habilidades en el asesoramiento al cliente y en la construcción de relaciones comerciales.Capacidad para planificar actividades.Capacidad para gestionar y motivar al equipo de profesores.Nivel mínimo B2 de inglés.Eficacia en la resolución de imprevistos de forma rápida y efectiva.Habilidades de liderazgo y comunicación efectiva.Organización y planificación.Capacidad de establecer prioridades y cumplir con plazos.Orientación a las familias.debe ser capaz de mantener una excelente relación tanto con el alumnado como con las familias.Manejo de las redes sociales y el paquete office.¿Y qué te ofrece KidsUs? Contrato indefinido, a tiempo completo.Remuneración variable por objetivos.Semana laboral de lunes a viernes.Formación inicial y continua.Ambiente joven y estimulante.Si crees que KidsUs es la escuela de la que te gustaría formar parte, ¡nos encantaría recibir noticias tuyas!

¿Eres director o coordinador de una empresa o tienes experiencia como adjunto a dirección? ¿Tienes experiencia en ventas y sabes utilizar las redes sociales?En Kids&Us nos comprometemos diariamente con pasión a cambiar el panorama de la educación del idioma inglés, construyendo un mundo lleno de experiencias educativas de impacto. Estamos buscando un/a School Director para nuestra escuela en Ciudad Real.Como School Director, te daremos todas las herramientas de formación necesarias para desarrollar aún más tus habilidades en ventas, gestión académica y del personal, servicio al cliente y aspectos económicos.Serás responsable de:Supervisar todas las operaciones diarias y gestionar a 360° el centro en Kids&Us, tanto desde un punto de vista comercial como académico.Trabajar en la correcta aplicación de nuestra metodología y garantizar el aprendizaje de los alumnos a través de su seguimiento e interacción con las familias.Organizar, apoyar, coordinar y hacer seguimiento permanente del equipo de profesorado, proporcionando las herramientas, la información y los materiales necesarios. Así como llevar las cuestiones operativas de reuniones, gestión de aulas y horarios.Aumentar los clientes a través de la implementación de estrategias de venta específicas, monitoreando con frecuencia nuestros KPI de venta.Dar la bienvenida a los clientes y construir relaciones con los padres y madres, así como realizar actividades de asesoramiento y fidelización del cliente y actividades que involucren a las familias.¿Qué aptitudes y actitudes buscamos?Experiencia previa en el ámbito de la educación, comercial o retail como asesor comercial, director de ventas, responsable de equipo, director o adjunto de tienda.Excelentes habilidades en el asesoramiento al cliente y en la construcción de relaciones comerciales.Capacidad para planificar actividades.Capacidad para gestionar y motivar al equipo de profesores.Nivel mínimo B2 de inglés.Eficacia en la resolución de imprevistos de forma rápida y efectiva.Habilidades de liderazgo y comunicación efectiva.Organización y planificación. Capacidad de establecer prioridades y cumplir con plazos.Orientación a las familias: debe ser capaz de mantener una excelente relación tanto con el alumnado como con las familias.Manejo de las redes sociales y el paquete office.¿Y qué te ofrece Kids&Us?Contrato indefinido, a tiempo completo.Remuneración variable por objetivos.Semana laboral de lunes a viernes.Formación inicial y continua.Ambiente joven y estimulante.Si crees que Kids&Us es la escuela de la que te gustaría formar parte, ¡nos encantaría recibir noticias tuyas!Sobre la empresa:Kids&Us

Se requiere un servicio de Informático a domicilio con las siguientes características:¿Qué le ocurre a tu ordenador o dispositivo?   Play station¿Qué dispositivo es?   Play stationMarca y modelo del dispositivo   Vincular cuentas¿El equipo está en garantía?   No¿Dónde se hará el trabajo?   En mi domicilio u oficina¿Cuándo necesitas empezar con el servicio?   En los próximos díasHorario de preferencia   Media tarde (18:00 - 21:00)

Si eres matemático, ingeniero o físico, quieres trabajar en el sector IT con clientes internacionales y te gustan los retos intelectuales, ¡inscríbete en nuestra oferta!Nuestro software se basa en tecnología vanguardista, desarrollado por el mejor equipo de profesionales, movidos por la búsqueda de la excelencia, el crecimiento profesional y la continua motivación por los retos.Tus funciones serán:La toma de requisitos del proyecto, o de nuevas funcionalidades.La interlocución funcional con el cliente, el departamento de Desarrollo, Consultoría y la Oficina de Proyectos.La modelización de nuestras herramientas.Seguimiento de necesidades del cliente y resolución en tiempo.Gestión de documentación necesaria para cliente.Viajes para la formación y mantenimiento de nuestro software con una frecuencia alta. Estudios: Ingeniería Superior o Grado en cualquier rama científica con especial conocimiento de informáticaHabilidades Sociales.Conocimientos de Base de Datos a nivel de consultas.Conocimientos de Excel.Español y dominio (C1) de inglés.Valorable dominio de otro idioma como italiano o portugués.

Valoramos la experiencia previa en trabajos de seguridad y vigilancia, las habilidades de comunicación y trato con las personas.Algunas de las funciones a desarrollar en el día a día son:- Protección y custodia de bienes e inmuebles.- Velar por el correcto cumplimiento de la normativa interna.- Gestión y resolución de incidencias.Trabajamos en horario de LUNES A DOMINGO por CALENDARIO MENSUAL y LIBRANZAS POR LEY.¿Qué ofrecemos?:- Contrato a JORNADA COMPLETA.- Salario por convenio de SEGURIDAD PRIVADA.- 31 días de vacaciones al año.- Horario mensual por calendario (lunes a domingo).- Indispensable INGLÉS fluidoSe ofrece- Salario por convenio- Otros beneficios sociales TIP de Vigilante de Seguridad en vigor

¿Cuáles son las principales funciones?1. Definir, evaluar y promocionar el Programa de experiencias en el Hotel de acuerdo al producto.2. Presupuestar, contratar y realizar seguimiento de las actividades de animación musical (espectáculos, fiestas, showrooms…), veladas,actividades deportivo-recreativas que tengan lugar en los diferentes puntos de venta del hotel.3. Velar por el cumplimiento de los procedimientos de ambientación operacional en las diferentes áreas del hotel: aspectos sensoriales,colocación de elementos decorativos, gestión de aromas e iluminación de cada uno de los ambientes tanto en el interior como en la fachada,música ambiental.4. Supervisar el uso del vestuario por parte de los empleados de acuerdo al producto.5. Atender de modo directo, personalizado y proactivo al cliente.6. Efectuar la recepción y seguimiento de las quejas, sugerencias y peticiones, así como la coordinación y aseguramiento de la resolución decada incidencia.7. Efectuar el seguimiento de resultados de auditoria en satisfacción de clientes.8. Garantizar su presencia en los servicios de restauración del Hotel.9. Asegurar la implantación de los procedimientos relativos a clientes EXCLUSIVE (VIP) y clientes con necesidades especiales. Recibiry acompañar a aquellos clientes que la dirección indique.10. Elaborar y controlar los soportes informativos de los clientes en el Hotel al igual que los sistemas de pantalla digital.11. Efectuar el seguimiento de sugerencias y quejas en plataformas online (tripadvisor, booking, etc.).12. Efectuar la gestión comercial de banquetes/eventos y oferta de servicios extras al alojamiento (upselling).13. Organizar y controlar las tareas relacionadas con los diferentes eventos que se producen en el hotel, elaborando las órdenes deservicios, supervisando aspectos de montaje, decoración, identificando las necesidades del cliente con anticipación, y evaluando su nivel desatisfacción.14. Realizar otras funciones que en el ámbito de sus competencias le sean solicitadas por su responsable directo. FORMACIÓNGrado en Turismo, Publicidad y Relaciones Públicas, Animación y/o similar.IDIOMAS:Inglés, Nivel B2Francés, Nivel B2Valorable otros idiomasEXPERIENCIA,Mínimo de 3 a 5 años de experiencia en la posición o similar.INFORMÁTICA Y TELECOMUNICACIONES:Microsoft Office

Responsabilidades:AREA CALIDAD1. Supervisión del cumplimiento del procedimiento de calidad por todo el EDD.2. Asegurar que toda actividad del hotel este elaborada, revisada distribuida y protocolizada y mediante un seguimiento.3. Asegurar cumplimiento de los protocolos de AAPPC4. Asegurar el cumplimiento de los protocolos COVID195. Cumplir con las auditorias internas y/o externas asegurando que tengan un plan de trabajo para evitar no conformidades y seguimiento de la que existan.SSTT1. Asegurar cumplimiento protocolos preventivo y de mantenimiento de instalaciones2. Supervisión presupuesto de mantenimiento y conservación.3. Supervisión del protocolo de gestión de averíasEconómicos1. supervisar nivel de cumplimiento de EDD en cuanto a los gastos presupuestados2. Supervisar cumplimiento de EDD en “ingresos extras”3. Acompañar a los EDD en nivel de conocimiento en el área económica.4. Supervisar gestión de compras en cuanto al stock, rotación, calidad de productos y costes.Organización Interna de DEPT1. Evaluaciones al equipo EAR2. Seguimiento de desarrollo del EAR3. Asegurar la coordinación de guardias y reuniones de briefings en tiempo y forma4. Supervisar que exista un control de plantillas por parte del EAR5. Supervisión diaria de Puntos de venta y Zonas Comunes (Organización, Limpieza y oferta establecida).A&B1. Supervisión de Propuestas de Oferta Gastronómica , ciclos de menú y calidad de la misma2. Supervisión en que los procesos de APPCC sean digitalizadosComercial1. control diario de ocupación y producción2. Supervisar que exista un análisis del entorno, política de precios y ofertas3. Planes de acción para alcanzar objetivos de ingresos comerciales y rentabilidad4. Reuniones periódicas con los canales de venta mas importantes5. Asegurar que las herramientas comerciales sean eficientesAREA RRHH1. Supervisión de la contratación de Personal. Personal de base, Jefes de departamento, ETT´S, Colaboradores en practicas.2. Supervisión del Cumplimiento nivel de evaluaciones requeridas (formación y desarrollo3. Supervisión en el cumplimiento objetivo marcado.Se ofreceSalario 50.000 brutos anualesContrato Indefinido Licenciatura, Diplomatura o Grado en Turismo, ADE o titulación afín al puesto. Al menos 5 años de experiencia en Dirección Hotelera Vacacional 4 estrellas. Imprescindible nivel alto de Inglés y se valora además otros idiomas Liderazgo, trabajo en equipo, proactividad, actitud positiva. Manejo de programa Navisión/ otros programas de gestión hotelera Conocimientos avanzados de Ofimática. Competencias Digitales avanzadas.

Hola, hace unos días solicité un profesional desde esta web, pero sigo buscando a alguien de esta web. Mi petición era la siguiente:¿Qué le ocurre a tu ordenador o dispositivo?   Play station¿Qué dispositivo es?   Play stationMarca y modelo del dispositivo   Vincular cuentas¿El equipo está en garantía?   No¿Dónde se hará el trabajo?   En mi domicilio u oficina¿Cuándo necesitas empezar con el servicio?   En los próximos díasHorario de preferencia   Media tarde (18:00 - 21:00)Preferencia para el servicio: El mejor precio

Puesto de nueva creación|Potencial de crecimientoImportante empresa energética, ubicada en Ciudad Real requiere incorporar Responsable Nacional de Gas y Electricidad (H/M/D), para hacerse cargo de la compraventa de este sector en la compañía.Gestión de la compra y venta del producto a nivel nacional e internacional.Liderazgo del equipo a cargo.Desarrollo de negocio y fidelización de clientes.Realización de cotizaciones.Negociación con las operadoras.Reportes a la Dirección General.Garantizar la máxima eficiencia en los procesos de la empresa.Asegurar el buen desarrollo de las operaciones.Desarrollo e implantación de la estrategia comercial.Al menos 5 años de experiencia en la compra venta de gas y electricidad a nivel nacional e internacional.Formación en Ingeniería, ADE o similar.Conocimiento profundo de dichos mercados, así como de los factores que afectan los precios, la oferta, demanda, geopolítica, regulaciones, etcPerfil muy analítico.Muy alto nivel de interlocución.Inglés avanzado.