Salario: Administración Personal en Cataluña

Observaciones: -Oferta de empleo para 25 horas semanales, de lunes a viernes y ampliable según la evolución profesional del candidato. Requisitos: -Se valorarán estudios superiores del ámbito empresarial y de ciencias como biología a química (no imprescindible)

Access Gestión Integral de Empleo, empresa experimentada en la gestión de los Recursos Humanos, orientada a las personas y con un servicio especializado y completo de Trabajo Temporal y Consultoría, selecciona un/a Responsable para el departamento de Administración para cubrir un puesto vacante en una empresa cliente.Entre sus funciones principales se encontrarán:- Gestionar y organizar los recursos económicos para su correcto funcionamiento- Supervisar y controlar la gestión del área económica- Realizar informes económicos además de supervisar y gestionar las partidas generales- Si procede, redefinir los modelos financieros adecuados para dar respuesta a las necesidades de la compañía- Relacionarse, intercambiar información y coordinar actividades con otras entidades e instituciones- Cumplir las funciones expresamente delegadas por el Director aplicando los criterios por él establecidos- Supervisar y controlar contratos y compras (seguridad, servicios, limpieza, etc)- Gestionar los temas relacionados con la contabilidad, fiscalidad y facturación- Apoyo en gestión de áreas de personal y segurosSe ofrece:- Jornada intensiva de Lunes a Viernes- Salario Bruto Anual: 25.000€- Incorporación inmediata- Estabilidad laboral

En qué consiste el trabajo: Desde IMAN Temporing, empresa especializada en RRHH, queremos acompañarte en tu trayectoria laboral. #ConectamoseltalentoconlasoportunidadesDesde la oficina de Iman Temporing Terrassa buscamos un/a administrativo/a de gestión para empresa ubicada en Terrassa dedicada al sector alimentario.¿Cuál serán tus funciones?- Control horario del personal- Gestión de stock - Control materias primas - Soporte al departamento de contabilidad (facturación, reporte de ventas, BBDD)- Gestión de documentación - Soporte a departamento comercial, ventas, logística,..Se ofrece;- Jornada completa- Horario de 8 a 14h y de 16 a 18h.- Contrato por ETT + incorporación a empresa- Salario según valía

Empresa del sector hostelería situada en Calonge necesita incorporar un/a responsable de recepción.La persona seleccionada realizará las siguientes funciones.Atención al cliente/a, resolver incidencias y administrar reservas.Gestionar el personal y el control financiero del departamento.Distribuir tareas y controlar la comunicación interna.Gestionar los correos, llamadas y Review Pro.

Estamos en búsqueda activa un TÉCNICO DE PRL con la siguiente candidatura, ¡te esperamos! Podrás formar parte de una importante empresa que da servicio de prevención de riesgos laborales a la industria y a otros sectores dónde prevalece el buen hacer y la satisfacción laboral dentro de la política de la compañía. Estamos buscando una persona dinámica y polifacética, con valores así como la estabilidad, empatía laboral y personal, que esté especializado en #PRL. Si estás interesado y crees que puedes ser nuestro candidato ideal, apúntate a nuestra oferta. ¡Estamos deseando conocerte! Nuestro especialista tendrá la misión de promover la prevención en el grupo de empresas integrándola en el Sistema de Gestión y garantizando la seguridad de los trabajadores cumpliendo con la normativa vigente en PRL en los distintos centros de la empresa para reducir todo lo  máximo posible el riesgo de accidentes laborales. Se trata de una #vacante estable y de incorporación directa con la empresa, con proyección de carrera interna muy importante, por lo que podrás olvidarte de la incertidumbre de los proyectos temporales. Requisitos:Máster en PRL, Técnico superior en Prevención con las 3 especialidades.Valorable Ingeniería Técnica.Disponer de vehículo propio y carnet de conducir.Dominio de Paquete Office.Castellano nivel Nativo.Catalán nivel Avanzado o nativo.Se valorará conocimientos en gestión ambiental.Competencia en el uso de hojas de cálculo y software de base de datos para analizar y presentar datos.Fuertes habilidades de gestión del tiempo y la capacidad de trabajar en múltiples proyectos en un entorno de trabajo dinámico.Tareas principales: El Ingeniero en Prevención de Riesgos es un profesional capacitado para realizar la administración de los procesos inherentes a la seguridad y la salud ocupaciones de la empresa.PlanificaciónDiseñoEjecución programas dePrevención de riesgosAccidentes laboralesImpacto medioambientalFormaciónQué te aportará:Contrato indefinido a jornada completa.Plan de formación y desarrollo profesional con plan de carrera. Atractivo paquete salarial Sede en edificio singular, bien comunicada.Your TALENT sidE somos una consultoría de Recursos humanos con sede en Sant Cugat del Vallés, especializada en la captación de profesionales al servicio de nuestros clientes. Nuestro objetivo es seleccionar talento que sume y que tenga la misma sinergia, con los mismos valores y esencia que ellos. Sobre la empresa:Your TALENT sidE

Si tienes mas de 3 años de expeiencia gestionando el proceso integral de administración de personal y nóminas y te interesa formar parte de una importante empresa del sector energia, esta es tu oportunidad!!nuestro clienteReconocida empresa con más de 50 años de experiencia, centrada en el desarrollo de la tecnología para crear y fabricar soluciones que permitan ser cada día más eficientes en el consumo de energía.tus funcionesEn Dependencia de Dirección de RRHH tus funciones seran:¿Realización del proceso de nómina: entrada, gestión y cálculo de las incidencias (nocturnidades, Incapacidad Temporal, incentivos: mensuales, trimestrales y anuales, anticipos, bonificaciones FUNDAE, Retribución Flexible, finiquitos, etc.)¿Cuadre contable mensual¿Cálculo, envío y nivelación de los Seguros Sociales¿Elaboración de los Modelo 111 y 190¿Gestión de las contrataciones personal interno y becarios¿Control y seguimiento de las finalizaciones de las contrataciones temporales y de los períodos de prueba¿Mantenimiento de las BBDD actualizadas ¿Participación en el proceso de "on-boarding"¿Preparación documentación para justificación de subvenciones y auditorías contables y económicas¿Cumplimentación y envío de las encuestas laborales de estadísticarequisitos del puestoFormación: Grado: Grado en Relaciones Laborales y Desarrollo de Recursos HumanosIdiomas: Inglés: B1Conocimientos: a3 nominas, buen dominio paquete office, -Nivel avanzado de ExcelExperiencia: 3 años¿Grado en Ciencias del Trabajo, Relaciones Laborales o Graduado Social¿Indispensable haber trabajado con A3EQUIPO_Nómina ¿Indispensable altos conocimientos de la normativa laboral vigente¿Indispensable conocimientos profesionales de: SILTRA, Sistema RED, CASIA, Contrat@, Certific@ y otras plataformas directamente vinculas con la gestión laboral (REGCON)¿Indispensable Excel Nivel Avanzado y Office 365¿Valorable conocimientos de compensación y beneficios¿Indispensable nivel avanzado de inglésCompetencias:¿Capacidad analítica¿Orientación a Resultados¿Planificación y organización¿Iniciativa y Proactividad¿Flexibilidad¿Persona precisa y con orientación al detalletus beneficios- Contrato indefinido- Horario flexible de Lunes a Jueves de 8-18h y Viernes de 8h-14h- 1 dia de teletrabajo a la semana- Buen ambiente de trabajo- Salario 30.000- 32.000¿ SBA (según experiencia)- Oficinas en Viladecavalls¿por qué con randstad professionals?En Randstad Professionals estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas.Somos una división encargada de la selección profesional y especializada de directivos, mandos intermedios y profesionales cualificados tanto para contratación directa como para contratación temporal.Usamos nuestra propia metodología de análisis y selección que nos permite garantizarte un puesto de trabajo 100% ajustado a tu perfil profesional.Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.¿A qué estás esperando?Apúntate a nuestras ofertas y encuentra el empleo que buscas.#somosRSCRandstad promueve la equidad de oportunidades laborales a través de equipos diversos e inclusivos. Por ello, en nuestros procesos, garantizamos la inserción de todas las personas independientemente de su condición personal, género, orientación sexual, etnia, cultura, edad, religión o discapacidad.#compromisoNetZeroRandstad fomenta la reducción de su impacto medioambiental para hacer de su entorno un lugar mejor para todas las personas. Nuestro compromiso con la iniciativa Science Based Targets (SBTi), cuyos objetivos están basados en la ciencia, promueven la ambición de Randstad de ser Net Zero en 2050.

Desde Randstad Professionals, seleccionamos para muy importante entidad en plena fase de crecimiento, gestores-as de banca personal.nuestro clienteMuy importante entidad en plena fase de crecimiento.tus funciones- Asesoramiento a cliente- Gestión discrecional de carteras- Gestión de fondos de inversiónrequisitos del puestoFormación: Grado: Grado en Economía, Grado: Grado en Administración y Dirección de Empresas, Grado: Grado en DerechoConocimientos: certificación MifidExperiencia: 3 años-Formación Ade, Economia, Empresariales o similares-Imprescindible certificaciones Mifid o equivalente vigente- Experiencia en banca personal mínima de 3 añostus beneficios- Contratación estable directamente en plantilla - Sueldo fijo + Bonus + beneficios sociales - Plan de carrera y posibilidades de crecimiento interno¿por qué con randstad professionals?En Randstad Professionals estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas.Somos una división encargada de la selección profesional y especializada de directivos, mandos intermedios y profesionales cualificados tanto para contratación directa como para contratación temporal.Usamos nuestra propia metodología de análisis y selección que nos permite garantizarte un puesto de trabajo 100% ajustado a tu perfil profesional.Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.¿A qué estás esperando?Apúntate a nuestras ofertas y encuentra el empleo que buscas.#somosRSCRandstad promueve la equidad de oportunidades laborales a través de equipos diversos e inclusivos. Por ello, en nuestros procesos, garantizamos la inserción de todas las personas independientemente de su condición personal, género, orientación sexual, etnia, cultura, edad, religión o discapacidad.#compromisoNetZeroRandstad fomenta la reducción de su impacto medioambiental para hacer de su entorno un lugar mejor para todas las personas. Nuestro compromiso con la iniciativa Science Based Targets (SBTi), cuyos objetivos están basados en la ciencia, promueven la ambición de Randstad de ser Net Zero en 2050.

Importante constructora con presencia a nivel nacional y delegación en Catalunya|Jefe de Producción, Site Manager, Jefe de Obra, Obra Civil, EdificaciónImportante empresa constructora de proyectos de edificación y estructuras, con presencia a nivel nacional y delegación en Barcelona.En dependencia del Jefe de Obra y la Dirección de producción, el perfil seleccionado desempeñará las siguientes funciones:Planificar, organizar y supervisar todas las actividades de construcción en el sitio, asegurando el cumplimiento de los estándares de seguridad, calidad, medio ambiente y tiempos de ejecución.Coordinar y asignar recursos humanos y materiales para cumplir con los requisitos del proyecto y los plazos establecidos.Supervisar la ejecución de los trabajos conforme a los planos, especificaciones técnicas y normativas aplicables.Realizar reuniones periódicas de seguimiento con el equipo de construcción para revisar el progreso del proyecto, identificar posibles desafíos y tomar medidas correctivas según sea necesario.Gestionar y mantener relaciones efectivas con los proveedores, subcontratistas y clientes.Identificar oportunidades de mejora en los procesos de construcción para aumentar la eficiencia y reducir los costos.Preparar informes de avance del proyecto y presentarlos a la alta dirección de manera regular.Garantizar el cumplimiento de los estándares de salud y seguridad en el lugar de trabajo y promover una cultura de seguridad entre todo el personal.Titulación universitaria en Ingeniería Civil, Obras Públicas, Arquitectura Técnica o formación similar.Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares en el sector de la construcción, con un enfoque en obras civiles y estructuras.Conocimiento profundo de los procesos de construcción, técnicas y materiales utilizados en proyectos de obra civil y estructuras.Carnet de conducir.Pensamos en un perfil organizado, resolutivo, con capacidad de gestión de cliente y proyectos.

¿Sabías que es Adecco colaboramos con importantes multinacionales para ayudarles en la gestión de la formación de sus trabajadores a través de proyectos LPO? En Adecco, LPO hace referencia a Learning Process Outsourcing, solución Premium de alto valor añadido Adecco Learning & Consulting. Desarrollamos el talento de las personas/empresas, mejorando la productividad y la experiencia formativa a través de un modelo de gestión global de la formación.En Barcelona tenemos un proyecto LPO en un importante cliente del sector farmacéutico y queremos completar el equipo.Como Administrativo/a de formación trabajarás en las instalaciones de la empresa cliente y le apoyarás en la gestión interna de su formación.Tus principales funciones serán:-Elaboración y diseño de los itinerarios formativos y de desarrollo de los trabajadores.-Gestionarás la plataforma e-learning, realizando seguimiento de los cursos y solucionando las incidencias.-Trámites administrativos/as para planificación y organización de acciones formativas.-Detección de necesidades formativas.-Podrás participar en en la planificación y desarrollo de la parte formativa, acompañando y asesorando al cliente.- Gestionar y llevar a cabo todos los procesos requeridos para la bonificación de la formación a través de la aplicación telemática de la Fundae (gestión de perfiles y agrupaciones, alta de clientes, comunicaciones de inicios y finalizaciones, modificaciones, cumplimiento de requisitos)Requisitos- Formación universitaria- Valorable nivel alto de inglés- Dominio alto en Excel- Experiencia en una posición similar de mínimo 1 añoSe ofrece¿Quieres saber que más puedes conseguir con esta oportunidad?-Tendrás la oportunidad de comenzar a formar parte de Adecco, empresa reconocida como un buen sitio para trabajar según la encuesta Great Place to Work.-Recibirás un plan formativo inicial hecho a medida para ti, con el que tus compañeros te enseñarán los diferentes programas y procedimientos para que la adaptación sea lo más fácil.- Si te motiva tu desarrollo profesional, en Adecco vas a recibir toda la formación que desees (más de 160 acciones formativas) idiomas, habilidades, competencias- poniendo a tu disposición todos los cursos de la Universidad Adecco ¡¡¡Con nosotros puedes seguir creciendo profesionalmente promocionando a las diferentes posiciones que tenemos en Adecco!!!- Tenemos 28 días de vacaciones, y 5 tardes libres para disfrutar en verano.-Recibirás un salario fijo e Importantes Beneficios Sociales ¡En Adecco lo más importante eres tú y los que más quieres! por eso podrás acceder a un plan de beneficios sociales desde el primer día (ayuda en seguro médico/a, ticket guardería...)Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral.

Coordinar y supervisar las tareas administrativas diarias.Implementar y mejorar los sistemas y procesos administrativos.Gestionar los presupuestos y los informes financieros.Asegurar el cumplimiento de las normativas y legislaciones pertinentes.Coordinar la comunicación interna y externa.Participar en la toma de decisiones estratégicas.Mantenerse actualizado/a sobre las tendencias y mejores prácticas en administración.RequisitosTitulación universitaria en Administración de Empresas, Contabilidad, Finanzas o campos relacionados.Conocimientos básicos en finanzas y contabilidad.Capacidad para trabajar en equipo y liderar proyectos.Fuertes habilidades de comunicación, tanto oral como escrita.Capacidad para adaptarse a un entorno en constante cambio.Excelentes habilidades de organización y gestión del tiempo.Se ofreceOportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.Un entorno de trabajo desafiante y dinámico.La oportunidad de formar parte de un equipo comprometido y apasionado por la innovación.