Salario: Técnico De Control De Gestión en Castilla y León

nuestro clienteImportante empresa de construcción, de amplia experiencia y destacada trayectoria en el sector privado y público de la Obra Industrial, la Obra Civil y la Edificación, con una creciente presencia internacional en países como Alemania, Colombia o Rumanía.tus funciones1. Responsable de la ejecución de las obras asignadas.2. Estudio de las posibles variantes y mejoras de las obras asignadas.3. Realizar los Planes de Seguridad (PSS), Calidad y Medioambiente (PCMAO), así como las posibles ampliaciones/modificaciones/anexos a los mismos, en colaboración con el Dpto. de Seguridad Laboral, Calidad y Medio Ambiente (SLCMA).4. Responsable de la implantación, seguimiento y consecución de los PSS y PCMAO en la obra.5. Planificación de necesidades de recursos humanos, materiales y técnicos para la ejecución de la obra asignada, bajo las directrices del/la Jefe/a de Grupo.6. Planificación económica y de plazos de la obra, bajo las directrices del/la Director/a de Producción.7. Control económico de sus obras, con especial énfasis en el análisis de las diversas unidades de obra, con la información facilitada por el Departamento e Contabilidad.8. Fijación objetivos de productividad y rendimientos en sus obras.9. Responsable del cumplimiento de la Seguridad, Calidad y Medioambiente en la obra.10.Responsable del resultado económico de la obra y del ajuste del mismo como mínimo al presupuesto de ejecución.11. En el caso de que la Dirección de Producción lo considere conveniente, relaciones con los directores facultativos, así como elaboración de reformados y precios contradictorios.12.Responsable de la eficiencia y diligencia del personal a su cargo, con propuestas de primas, sanciones y despidos.13. Petición de presupuestos de subcontratistas y materiales y elaboración de comparativos, en coordinación con el Departamento de Compras y recomendaciones a Compras del proveedor a contratar.14. Elaboración durante los primeros cinco días laborables del mes de la información de gestión del mes vencido. En concreto, y como mínimo, producción y evaluación mensual de proveedores.15. Elaboración de certificaciones y facturas, preferentemente durante los primeros cinco días laborables del mes.16.Asumir las funciones de Inspector/a descritas en los Planes de Calidad y Medio ambiente.requisitos del puestoFormación: Ingeniero TécnicoIdiomas: Inglés: B2Conocimientos: construcción, obraExperiencia: 3 añosRequisitos mínimos:1. Título universitario carrera técnica o 4 años de experiencia en puesto similar.2. Conocimientos de informática a nivel de usuario de los programas relacionados con las funciones.3. Permiso de conducir.4. Conocimientos de las Normas ISO 9000 y 140005. Conocimientos de la legislación básica en materia de prevención de riesgos laborales y ambiental.6. PRL puesto de trabajo y nivel básico de prl.Requisitos recomendados:1. Dominio idioma inglés.2. Conocimientos informáticos de Autocad y programas de medición y ejecución de obras.3. Cursillos de especialización y actualización técnica.4. Conocimientos de prevención de riesgos laborales5. Empatía y capacidad de comunicación.6. Capacidad probada de trabajo en grupo.7. Dotes de mando.8. Navision.9. Conocimientos Lean.10.Conocimiento de normativa medioambiental, calidad, prevención de riesgos, responsabilidad social corporativa y eficiencia energéticatus beneficios- Incorporación a una empresa estable y en constante crecimiento- Posibilidad de carrera profesional- Seguro médico- Cheque guardería- Ticket Transporte- Comidas pagadas en obra- Vehículo + Tarjeta SOLRED¿por qué con randstad RPO?En Randstad RPO estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas. Somos la línea de selección de randstad encargada de la selección profesional y especializada de los perfiles que necesite nuestro cliente, buscando siempre el encaje ideal y la mejor experiencia contigo como candidato.Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.¿A qué estás esperando?Apúntate a nuestras ofertas y encuentra el empleo que buscas.#somosRSCRandstad promueve la equidad de oportunidades laborales a través de equipos diversos e inclusivos. Por ello, en nuestros procesos, garantizamos la inserción de todas las personas independientemente de su condición personal, género, orientación sexual, etnia, cultura, edad, religión o discapacidad.#compromisoNetZeroRandstad fomenta la reducción de su impacto medioambiental para hacer de su entorno un lugar mejor para todas las personas. Nuestro compromiso con la iniciativa Science Based Targets (SBTi), cuyos objetivos están basados en la ciencia, promueven la ambición de Randstad de ser Net Zero en 2050.

¿Tienes experiencia gestionando proyectos de construcción? ¿Resides en Miranda de Ebro o alrededores y eres ingeniero ? Entonces esta es tu oferta.nuestro clienteCompañía líder con más de 1500 empleados y presencial internacional selecciona un Project Manager para trabajar con base en Miranda de Ebro, en proyectos con clientes del sector logístico y data centers principalmente.tus funcionesLa supervisión y el control de la ejecución de las instalaciones integrales de un DATA CENTER:Planificación, ejecución, monitorización y control del estado de los proyectos en entornos críticos.Coordinación de los trabajos en campo.Será el punto de contacto con el cliente.Coordinación de contratas en la ejecución, pruebas y puesta en marcha.Coordinación de equipos de gestión de proyectos, PRL y Seguridad.Cumplir las medidas de seguridad y salud requeridas en cada intervención.Cumplir con la planificación del proyecto y sus respectivas entregas.Comprobar la puesta en marcha de las instalaciones.requisitos del puestoFormación: Ingeniero Técnico, Ingeniero Técnico: Industrial especialidad en Electricidad, Ingeniero Superior: Ingeniero en ElectrónicaConocimientos: ingenieria industrial, data centersExperiencia: 3 añosFormación: Ingeniero / Ingeniero Técnico - Electricidad, electrónica o mecánica Conocimientos: Ingenieria Industrial Experiencia: 3 añostus beneficiosContratación estable e indefinida en empresa sólida líder del mercado.Salario en función de experiencia aportada.Coche de empresa y gastos.¿por qué con randstad professionals?En Randstad Professionals estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas.Somos una división encargada de la selección profesional y especializada de directivos, mandos intermedios y profesionales cualificados tanto para contratación directa como para contratación temporal.Usamos nuestra propia metodología de análisis y selección que nos permite garantizarte un puesto de trabajo 100% ajustado a tu perfil profesional.Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.¿A qué estás esperando?Apúntate a nuestras ofertas y encuentra el empleo que buscas.#somosRSCRandstad promueve la equidad de oportunidades laborales a través de equipos diversos e inclusivos. Por ello, en nuestros procesos, garantizamos la inserción de todas las personas independientemente de su condición personal, género, orientación sexual, etnia, cultura, edad, religión o discapacidad.#compromisoNetZeroRandstad fomenta la reducción de su impacto medioambiental para hacer de su entorno un lugar mejor para todas las personas. Nuestro compromiso con la iniciativa Science Based Targets (SBTi), cuyos objetivos están basados en la ciencia, promueven la ambición de Randstad de ser Net Zero en 2050.

¿Tienes experiencia y conocimientos electromecánicos en el sector de frío y calor? ¿Has trabajado alguna vez como responsable SAT o crees que tienes competencias para desarrollarte en esta posición? Si quieres seguir creciendo y desarrollándote profesionalmente, esta es tu oportunidad!!nuestro clienteReconocida empresa con presencia nacional, dedicada a la instalación y mantenimiento de equipos de frío y calor industrial, necesita para su delegación en Valladolid un Responsable de asistencia técnica.tus funcionesReportando al responsable de ingeniería y delegación sus principales funciones son:- Asegurar la cobertura del servicio a Clientes.- Realizar la planificación semanal.- Asistir técnicamente vía telefónica o ¿in situ¿ a los técnicos.- Analizar incidentes técnicos y elaborar notificación de buenas prácticas.- Apoyar en puestas en marcha de productos específicos/singulares.- Elaborar manuales rápidos si es necesario.- Seguimiento estado OTs en Expertis- Facturar OTs dentro de la semana de ejecución.- Crear OTs necesarias según información de los técnicos.- Dar de alta nuevos mantenimientos/trabajos en Expertis.- Solicitar la gestión del pedido de los repuestos o materiales necesarios.- Definición del stock mínimo de repuestos.- Participar en la selección de nuevos técnicos.- Evaluar las necesidades de formación, herramientas, etc, de los técnicos.- Auditar trabajos aleatorios de los técnicos.requisitos del puestoFormación: Ingeniero Técnico, Ingeniero Superior, Ciclo Formativo Grado Medio, FP Grado Superior: Electricidad y ElectrónicaConocimientos: gestión de personas, conocimientos de electricidad y electrónica, -Informática: Alto manejo paquete Office , SAP, etc., conocimientos hidráulicas y neumáticas, gas, aparatos a presión, Sistemas de calefacción y ACS , Sistemas de control y automatismos.Experiencia: 2 añosIngeniería Industrial-mecánica o mínimo Fp grado medio o superior de Electromecánica o similar.Experiencia mínima de 2 años en gestión de equipos.Experiencia demostrable en departamento de Servicio de asistencia técnica.Conocimientos técnicos de:- Electricidad, electrónica.- Hidráulica, neumática.- Gas, aparatos a presión (Vapor, Aceite térmico, ...)- Sistemas de calefacción y ACS (Calderas, quemadores, regulación, ...).- Sistemas de control y automatismos.- Gestión de personas.- Manejo de Office (Word, Excel, PowerPoint...).- Disponibilidad para viajar de forma ocasional para zonas de Salamanca, Madrid, Santiago,tus beneficiosSalario según valía del candidato.Posibilidad de crecimiento y desarrollo profesional.Contrato Indefinido.¿por qué con randstad professionals?En Randstad Professionals estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas.Somos una división encargada de la selección profesional y especializada de directivos, mandos intermedios y profesionales cualificados tanto para contratación directa como para contratación temporal.Usamos nuestra propia metodología de análisis y selección que nos permite garantizarte un puesto de trabajo 100% ajustado a tu perfil profesional.Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.¿A qué estás esperando?Apúntate a nuestras ofertas y encuentra el empleo que buscas.#somosRSCRandstad promueve la equidad de oportunidades laborales a través de equipos diversos e inclusivos. Por ello, en nuestros procesos, garantizamos la inserción de todas las personas independientemente de su condición personal, género, orientación sexual, etnia, cultura, edad, religión o discapacidad.#compromisoNetZeroRandstad fomenta la reducción de su impacto medioambiental para hacer de su entorno un lugar mejor para todas las personas. Nuestro compromiso con la iniciativa Science Based Targets (SBTi), cuyos objetivos están basados en la ciencia, promueven la ambición de Randstad de ser Net Zero en 2050.

Programa Graduates Técnico PRL para NISSAN en ÁvilaNISSAN es reconocida mundialmente como uno de los fabricantes de automóviles más importantes, tanto por sus cifras de ventas como por su red de producción. Ofrece productos y servicios automotrices únicos e innovadores.¿Has oído hablar de nuestro Graduate Program?Se trata de un programa de desarrollo de dos años diseñado para jóvenes talentos con potencial, brindándoles la oportunidad de formar parte de una compañía multinacional con una visión estratégica sólida y un excelente equipo humano.¿Qué estamos buscando?-Técnico Superior y/o graduado en Prevención de riesgos Laborales. Preferiblemente con titulación en Ingenierías. Ingeniería Organizacional, Ingeniería de Prevención de Riesgos o Grado+ Master en PRL.-Valorable experiencia previa en prácticas o laboral.-Conocimientos avanzados en Excel -Conocimientos en Legislación laboral -Nivel de inglés avanzado (B2/C1)-Interés por trabajar con nuevas tecnologías.-Motivación por nuevos retos y disposición para viajar.Funciones a realizar:1.- Elaborar, aplicar y actualizar procedimientos e instrucciones de Seguridad en el Trabajo, de Higiene Industrial y de Ergonomía y Psicosociología Aplicada e informar al personal que pudiera verse afectado. Promover, en términos generales, los estándares de SST en la compañía (formación e información).2. Llevar a cabo evaluaciones de riesgo de puestos de trabajo y procesos derivados en todas las especialidades (seguridad, higiene, ergonomía y psicosociología).3. Proponer contramedidas para eliminar, reducir y controlar los riesgos derivados de las evaluaciones de riesgo.4. Participar en la planificación de la actividad preventiva y dirigir las actividades en casos de emergencia y primeros auxilios, actualizando Planes de Emergencia para todas las unidades organizativas de nuestras operaciones.5. Colaborar con el servicio médico para mejorar las condiciones ergonómicas e higiénicas de las diferentes áreas.6. Participar activamente desde el punto de vista de la SST desde el inicio de los nuevos proyectos industriales (nuevos modelos, nuevos utillajes, nuevos layouts, etc.) al máximo nivel.7. Participar activamente con las áreas de Mantenimiento y de las Ingenierías para garantizar la normativa contra incendios en las instalaciones actuales y de nueva creación.8. Formar e informar, en general, a todos los niveles (incluir la gestión de equipos, si los hubiera) referidos a su especialización.9. Homologación y control de equipos de protección individual (EPI)..                   10. Todas las establecidas legalmente .    Additional information ¿Qué te ofrecemos?-Remuneración competitiva dentro del sector. 1er año convenio prácticas mediante master que ofrece la empresa con ayuda al estudiante 18k al año para pasar al 2do año con contrato 420 (formativo) con salario de 25k al año.-Máster Oficial en gestión empresarial y entrenamiento en soft-skills durante el primer año. Master Oficial el 1er año valorado en 5k euros-Inicio de tu carrera profesional en una empresa líder del sector automotriz, con excelente oportunidad de incorporación.-Programa de dos años que incluye, además de una formación continua, integración en un equipo dinámico y colaborativo.¡Queremos conocerte!No pierdas esta oportunidad y aplica a través del siguiente enlace:https://workmyway.avature.net/es_ES/application?jobId=11090&source=UniversidadesRequisitos adicionales:Titulación obtenida como máximo en 2021.Oferta de 1 año en prácticas + 1 año en contrato formativo (es indispensable no haber tenido contrato 420).Para candidatos extranjeros: NIE vigente, número de la Seguridad Social y Homologación de título oficial.

Eurovia España (filial del Grupo Vinci) es uno de los principales actores a nivel mundial en la construcción de infraestructuras de transporte y desarrollo urbano.OVISA Pavimentos y Obras, filial del Grupo Eurovia, busca incorporar un/a Jefe/a de Obra para la zona de León.Las tareas a desarrollar son:-Planificación de la obra.- Realizar el control y seguimiento de la obra, en cuanto a costes, plazos, calidades, etc, garantizando su adecuación a lo establecido en los contrato.- Elaborar certificaciones mensuales de obra.- Realizar valoraciones de la obra, reportando las productividades obtenidas.- Determinar las cuantías a facturar a los clientes según los trabajos realizados.- Gestión de los recursos humanos asignados a la obra.- Identificar las necesidades de apoyo externo para cada unidad de obra, determinando a través de comparativos económicos/ plazos los proveedores más adecuados.- Gestión de subcontratas verificando el cumplimiento de las normas legales: seguros sociales, prevención de riesgos, normas de calidad,...- Cumplir y hacer cumplir las normas y políticas de calidad, prevención y medio ambiente.- Reuniones periódicas de seguimiento con el cliente.- Informes periódicos a la dirección (avance de obra técnico y económico, desviaciones, incidencias, etc.)Requisitos:-Formación: Ingeniería de Caminos/ Obras Públicas/ Grado en Ingeniería Civil/ Máster en Ingeniería Civil.-Experiencia mínima: 5 años de experiencia.-Experiencia deseable en obras de carretera y urbanización-Formación complementaria: curso de PRL (60 horas)-Buen manejo de Project, AutoCAD y nivel usuario de Office-Carnet de conducir BAtendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Eurovia se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres, evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razón de sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso.