Salario: Jefe De Mantenimiento Industrial en Castilla y León

Grupo Cobra es una empresa multinacional referente en la creación, desarrollo, ejecución y mantenimiento de infraestructura industrial. A través de diferentes filiales ejecutamos y mantenemos instalaciones de gas, electricidad, luz, agua, infraestructura hidráulica, generación de energía, medio ambiente y petróleo. Lo llevamos a cabo a través de 296 centros de trabajo, con 25.000 empleados distribuidos en 40 países.Nos encontramos en búsqueda de un/a Jefe/a de Obra para nuestra delegación ubicada en Valladolid. Se trata de una posición estable, donde la persona ejecutará obra de infraestructura industrial a nivel de Castilla y León y comunidades colindantes. FUNCIONES:- Control de personal propio y subcontratado. - Control de la relación con el cliente. - Control económico de la obra. - Control de ejecución de plazos de entrega. Aptitudes y conocimientos deseados:- Formación: Ingeniería de obras públicas o similares. - Disponibilidad, al menos inicialmente, para desplazarse el 30% del tiempo de trabajo a comunidades cercanas a Castilla y León. - Experiencia: al menos 5 años como jefe de obra ejecutando cimentaciones, movimiento de tierras, viales y zanjas.

¿Estás buscando un nuevo reto profesional? Desde Adecco Selección tenemos una fantástica oportunidad en el sector industrial de Burgos.Buscamos un/a Jefe/a de Sección o de Turno para encargarse de un equipo de trabajo.Como responsable te encargarás de:Organizar y gestionar el equipo humano. (20-40 personas)Reportar incidencias del turno de producción.Planificar la producción junto con el Responsable.Gestionar averías con el equipo de Mantenimiento.

Estás buscando un nuevo reto profesional? Desde Adecco Selección tenemos una fantástica oportunidad en el sector industrial de Burgos.Buscamos un/a Jefe/a de Sección o de Turno para encargarse de un equipo de trabajo.Como responsable te encargarás de.Organizar y gestionar el equipo humano.( personas) Reportar incidencias del turno de producción.Planificar la producción junto con el Responsable.Gestionar averías con el equipo de Mantenimiento.Requisitos - Nivel C1 Inglés.- Ingeniería Rama Industrial.- Experiencia previa de al menos 2 años en puesto similar.¿Qué ofrecemos? - Contrato Estable a través de empresa.- Salario fijo + variable.- Formación continua.- Proyección laboral.

¿Buscas un proyecto innovador que apoye la sostenibilidad energética?Desde la Subdirección General de Ingeniería, Grupo Elecnor, por motivo de la contratación de un nuevo proyecto fotovoltaico en Segovia, se busca un perfil de un/a Jefe de Obra Mecánico, con más de 3 años de experiencia en el sector..Trabajar en Elecnor significa formar parte de una empresa consolidada y en constante crecimiento dentro del sector de las energías renovables.FUNCIONESGestión de obra - rama mecánica, Supervisar y coordinar las diferentes disciplinas de construcción del proyecto del montaje mecánico del seguidor incluida cimentaciones. Gestión de personal, subcontratas, materiales.Supervisar y coordinar las diferentes disciplinas de construcción del proyecto del montaje mecánico del seguidor incluida cimentaciones.Gestionar el emplazamiento del proyecto así como su seguridad, accesos y suministros. Establecer, promover y supervisar la cultura de H&S en el emplazamiento.Desarrollar labores de QA asignadas a su nivel. Liderar la interlocución con las subcontratas. Reportará directamente al Site Project Manager.REQUISITOSFormación: Grado en Ingeniería mecánica, Industrial o Ingenierías Técnicas.Experiencia: mínimo 3 años de experiencia anterior como Jefe de Obra mecánico en entornos de obra aislados (energías renovables)Altos conocimientos en la aplicación de soluciones fuera de lo estándar y experiencia en puesta en marcha.Nivel de Inglés B2.Disponibilidad de expatriación a futuroSE OFRECEProyección en empresa líder del sector EPC

Desde LHH Recruitment Solutions, especializados en la selección de Perfiles Cualificados y Directivos, nos encontramos en búsqueda de un/a INGENIERO DE MANTENIMIENTO ELECTRONICO para importante compañía industrial situada en el entorno de Valladolid En dependencia directa del Jefe de Mantenimiento Eléctrico, colaborará con el equipo de Producción y Mantenimiento en el control de la fabricación de papel y desarrollo de la implantación de proyectos de mejora y realizará las siguientes.FUNCIONES.- Realizar propuestas de mejora para la optimización de la actividad de mantenimiento en colaboración con el Jefe de Mantenimiento Eléctrico - Liderar proyectos de mejora e implantar las medidas correctoras para el cumplimiento de los mismos - Participar en la resolución de averías eléctricas y de automatismos - Arranque de máquinas REQUISITOS.Formación.Grado de INGENIERIA en Electrónica Industrial y Automática Valorable experiencia de 2 años, pero no imprescindible.Inglés, nivel B1 o superior Procedencia de entorno industrial Experiencia en Mantenimiento y conocimientos constatados en programación de autómatas (ABB y Siemens), así como en gestión de proyectos COMPETENCIAS - Capacidad para interpretar esquemas eléctricos, de arquitecturas de sistemas DCS y lazos de Instrumentación.- Capacidad para interpretar esquemas hidráulicos y neumáticos - Conocimientos en instrumentación de campo (transmisores de flujo, nivel, temperatura, densidad y presión) - Formación en programación de PLC´s - Proactividad, capacidad de trabajo en equipo, capacidad de comunicación SE OFRECE.- Contrato indefinido en un empresa sólida y responsable - Oportunidades de carrera y desarrollo profesional - Formación técnica continua - Buen clima laboral

Desde LHH Recruitment Solutions, especializados en la selección de Perfiles Cualificados y Directivos, nos encontramos en búsqueda de un/a INGENIERO DE MANTENIMIENTO ELECTRONICO para importante compañía industrial situada en el entorno de ValladolidEn dependencia directa del Jefe de Mantenimiento Eléctrico, colaborará con el equipo de Producción y Mantenimiento en el control de la fabricación de papel y desarrollo de la implantación de proyectos de mejora y realizará las siguientes:FUNCIONES:- Realizar propuestas de mejora para la optimización de la actividad de mantenimiento en colaboración con el Jefe de Mantenimiento Eléctrico- Liderar proyectos de mejora e implantar las medidas correctoras para el cumplimiento de los mismos- Participar en la resolución de averías eléctricas y de automatismos- Arranque de máquinasREQUISITOS:Formación:Grado de Ingeniería en Electrónica Industrial y AutomáticaValorable experiencia de 2 años, pero no imprescindible.Inglés, nivel B1 o superiorProcedencia de entorno industrialExperiencia en Mantenimiento y conocimientos constatados en programación de autómatas (ABB y Siemens), así como en gestión de proyectosCOMPETENCIAS- Capacidad para interpretar esquemas eléctricos, de arquitecturas de sistemas DCS y lazos de Instrumentación.- Capacidad para interpretar esquemas hidráulicos y neumáticos- Conocimientos en instrumentación de campo (transmisores de flujo, nivel, temperatura, densidad y presión)- Formación en programación de PLC´s- Proactividad, capacidad de trabajo en equipo, capacidad de comunicaciónSE OFRECE:- Contrato indefinido en un empresa sólida y responsable- Oportunidades de carrera y desarrollo profesional- Formación técnica continua- Buen clima laboral

Descripción.OFERTA M..Mínguela de Iscar (Valladolid) SELECCIONA.Responsable de mantenimiento para fábrica Se precisa incorporar a responsable de mantenimiento industrial, con equipo de mantenimiento.Los objetivos principales del puesto de trabajo son.•Organización del equipo y del trabajo diario •Mantenimiento correctivo, preventivo y predictivo •Análisis y seguimiento de incidencias •Informes •Análisis y mejora de los procedimientos existentes.Requisitos.formación en electricidad, mantenimiento, automatización, robótica o similar.Experiencia de 5 años en puesto de mantenimiento industrial con equipo a cargo.Nivel de inglés medio Interesados enviar CV a con copia a con el asunto RESPONSABLE MANTENIMIENTO oferta , para más información oficina de empleo de IScar Para más información acuda a Oficina Virtual Fecha de publicación.9 de febrero de Provincia.Valladolid

ATLAS COPCO, empresa LÍDER de EQUIPOS DE AIRE COMPRIMIDO y FRÍO INDUSTRIAL, necesita incorporar a un/a perfil de MANTENIMIENTO INDUSTRIAL FRIO Y COMPRESORES para la zona de BURGOS. SE OFRECE: * Rango salarial a negociar en función de valía. * PRIMA DE PRODUCTIVIDAD y BONUS ANUAL. * FURGONETA de empresa para USO PRIVADO. * Pago de COMIDA. * Contrato INDEFINIDO. * FLEXIBILIDAD HORARIA: Entrada de 7:30-8:30 y salida entre 16:00 a 17:00. Viernes salida a las 14:30 o 15,30. Horario de verano, de 15 de junio a 14 septiembre de 7,30 a 14,30 h. * Otros beneficios: SEGURO DE VIDA, PLAN DE PENSIONES a los 2 años de su incorporación, plataforma de descuentos en compras, plataforma de formación interna técnica y de producto, cursos de inglés, bolsa de empleo interna y participación en su organización solidaria Water for All. FUNCIONES: * MANTENIMIENTO preventivo y correctivo COMPRESORES, ENFRIADORAS DE AGUA, GENERADORES DE NITRÓGENO Y OXÍGENO, etc. en las instalaciones del cliente. Soporte técnico telefónico a clientes industriales. * Manejo de herramientas de gestión. * Reporte de trabajos al Departamento.

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Estás en búsqueda de una oportunidad estable dentro del área de Mantenimiento? Desde Adecco Selección estamos seleccionando un/a Técnico/a de Mantenimiento para empresa del sector agroalimentario ubicada en Soria.Reportando al Jefe/a de Planta, te encargarás de.- Diagnosticar y resolver averías de todo tipo en líneas de producción, equipos auxiliares e instalaciones.- Ejecutar los mantenimientos preventivos programados.- Proponer mejoras para incrementar la seguridad y productividad de las líneas, equipos auxiliares e instalaciones.- Identificar y solicitar los recambios necesarios dentro del área de Mantenimiento.- Realizar Guardias de al menos 1 fin de semana al mes.Requisitos -Grado Superior del sector Industrial, Automatización y Robótica, Mecatrónica-Experiencia previa de al menos 5 años.-Conocimientos área Mecánico/a, Eléctrica y Electrónico/a.-Imprescindible residencia en Soria.¿Qué ofrecemos? -Oportunidad en un entorno estable.-Salario según experiencia aportada.-Formación continua.-Horario rotativo (mañana y tarde) de L a V.-Contratación a través de empresa.