Salario: Transporte en Cádiz

Para importante grupo empresarial de transporte en la región de Kaiserslautern, TTA Personal está buscando 8 Conductores de Autobús para el servicio urbano e interurbano. Los candidatos seleccionados jugarán un papel fundamental en la prestación de servicios de transporte público de alta calidad, enfocados en la seguridad y la puntualidad. La zonas de trabajo serán Kaiserslautern, Vogelweh, Weilerbach, Ramstein, Landstuhl, Neustadt, Niedermohr, Eßweiler, Rothselberg, Jettenbach, Kollweiler y colindantes.Que se ofrece:Primer contrato de 1 año, después empleo indefinido en un grupo de empresas estable y en crecimientoRemuneración atractiva de acuerdo con las leyes y regulaciones vigentes del convenio de Renania-Palatinado, actualmente con un salario base de 17,20€ por hora. Una base de 2.924€ brutos mensuales en 170h. más suplementos por horas extras, domingos, festivos, nocturnidad, entre otros. Sueldos regulares para solteros (clase social I) entre 2.200-2.400€ netos mensuales, 2.500– 2.700€ para casados con menor pago de impuestos (clase social III). Se planifica nueva subida para 2024. Ayuda gubernamental de 250€ mensuales por niño (Kindergeld) para conductores con hijos5 semanas de vacaciones completasApoyo inicial en la lengua materna y posibilidad de trabajar con un gran número de españoles en el grupo empresarialPago extra en vacaciones y NavidadApoyo con la vivienda. Comienzo en pisos compartidos con compañeros, habitación individual. Los dos primeros meses se proporcionarán de forma gratuita, posteriormente se descontarán 350€ mensualesReembolso del billete de avión o 200€ si el candidato llega en coche, tras 3 meses de empleo. Deberá presentar el billete o los tickets de gasolinaFormación gratuita de alemán previa a la llegada con TTA y posibilidad de financiaciones posterioresen el paísPermiso de conducir clase D y CAP en vigor.Experiencia previa en el transporte es ideal pero no imprescindible; se valora el entusiasmo y las ganas para iniciar en la profesiónConocimientos de alemán (nivel A2) y disposición para aprender más. Posibilidad de formación previa y gratuita con TTAConducción segura y responsableOrganización en el trabajo y amabilidad en el trato con los clientesSe valora tener vehículo propio, ya que facilita la llegada a las cocheras

Se necesita conductor/a carnet C + CAP para empresa de grúas de asistencia en carretera.Trabajo a turnos, 39 horas semanales de promedio, vacaciones 15 días entre enero y junio y 15 días entre septiembre y diciembre.Salario entre 1500 a 2500 euros brutos mensuales en función de incentivos.Se valora experiencia en conducción y conocimientos de mecánica.Interesados pueden apuntarse en la oferta.  Información detallada El puesto a desempeñar es de conductor. Salario en el tramo de 18.000-24.000€. La jornada será Turnos. El trabajo se desarrollará en Algeciras, Cádiz. No se requiere experiencia para el trabajo ofertado. Se informará en la entrevista sobre el tipo de contrato y la duración del mismo Necesitamos cubrir una vacante Se requiere formación de algún tipo acorde al puesto solicitado.

Para importante empresa de transporte de viajeros en líneas urbanas e interurbanas de las localidades de Weimar, Erfurt y Sömmerda, TTA Personal selecciona conductoresde autobús.La compañía de larga tradición, actualmente con más de 20 líneas a cubrir, tiene su sede principal en la ciudad de Sömmerda, desde donde se situarán en un comienzo los conductores contratados.Que se ofrece al conductor de autobús:Contrato indefinido en empresa estable con ambiente familiarTrabajo en jornada completa con contrato mínimo de 174h.Atractivo pago. Comienzo con una base de 2.944,08€ brutos mensuales. Tras 6 meses aumento a 3.306,00€. Lo que supone atractivo pago de 19€/h. A esto se suman extras como 174€ mensuales por asistencia completa sin faltas, 25% extra en horas nocturnas o 50% en domingo o festivo. Además, 9,50€ extra en cualquier turno partido. En los primeros meses, 2.200-2.300€ netos mensuales (solteros clase social I). Tras 6 meses 2.500-2.600€ netos mensuales.Casados, clase social III aumentan el salario netos +-300€ por menor pago de impuestos. Estos son pagos por 174h. Además, los conductores con niños pueden solicitar el pago mensual de 250€ por hijo que ofrece el gobierno alemán (Kindergeld)Posibilidad de realizar horas extras con un 25% más de pago. El conductor tiene una cuenta donde se contabilizanPaga extra anual, actualmente de 1.016€; 508€ en junio y 508€ en noviembre26 días laborables de vacaciones al año, más de 5 semanas. Tras 5 años de antigüedad 28 y tras 10 años 30 díasAyuda con el alojamiento. Comienzo en piso compartido y cofinanciado. Se descontarán 150€ mensuales en los 3 primeros mesesTrabajadores españoles en el equipo que ayudarán en el comienzo. Sin embargo, debes traer conocimientos de alemánCurso de alemán previo a la llegada y gratuito con TTA Personal en modalidad onlinePosibilidad de ayuda económica para la mudanza a través de EURES, 1200€Posibilidad de ayuda económica para posteriores cursos de alemán en Alemania, hasta 2.500€Permiso de conducir clase D o D+E y CAP en vigorNacionalidad europeaConocimientos de alemán básicos. Si no los tienes, debes de formarte previamente con TTA Personal de manera gratuitaExperiencias en el transporte son bienvenidas, no imprescindibles. Preferimos la motivación y ganas de trabajarInterés en inserción a largo plazoPersona positiva, organizada, comunicadora y con entusiasmo. ¡Con el resto te ayudamos nosotros!

Pedimos un servicio de Portes con Furgoneta con las siguientes características:¿Qué tipo de objetos hay que transportar?   Cajas de tamaño medio, mobiliario, electrodomésticosIndica qué peticiones necesitas para el transporte   Transporte de 2 personas (acompañamiento al conductor)Dirección de recogida (ciudad, código postal y/o barrio)   FuengirolaDirección de entrega (ciudad, código postal y barrio)   AlgecirasIndica la fecha o fechas aproximadas para el transporte   26-02-2024Horario de preferencia para el transporte   Mañana (08:00 - 12:00)

Requerimos un servicio de Alquiler de autobuses o microbus con las siguientes características:Tipo de vehículo requerido   Microbús (8-12 plazas)Lugar de origen (ida)   CádizLugar de destino (vuelta)   NoFecha para el trayecto de ida   17-02-2024¿A qué hora es la recogida?   A las 04:00 am¿Para qué se solicita el transporte?   Traslado particular

Precisamos un servicio de Taxi con las siguientes características:Número de pasajeros   4¿Para qué se solicita el transporte?   Traslados a discotecas o zonas de ocioLugar de origen (ida)   11004Lugar de destino (vuelta)   11550Fecha para el trayecto de ida   17-02-2024¿A qué hora es la recogida?   A las 18:00 pmFecha para el trayecto de vuelta   18-02-2024¿A qué hora es la vuelta?   A las 05:00 amFrecuencia en la que se requiere el servicio   Puntual (una única vez)

Número de pasajeros   4¿Para qué se solicita el transporte?   Traslados a discotecas o zonas de ocioLugar de origen (ida)   11004Lugar de destino (vuelta)   11550Fecha para el trayecto de ida   17-02-2024¿A qué hora es la recogida?   A las 18:00 pmFecha para el trayecto de vuelta   18-02-2024¿A qué hora es la vuelta?   A las 05:00 amFrecuencia en la que se requiere el servicio   Puntual (una única vez)Preferencia para el servicio: El mejor precio

Buscamos a una persona para el puesto de Botones de nuestro nuevo Hotel DAIA ubicado en Conil de la Frontera, Cádiz. Serás el/la encargado/a de iniciar el proceso de bienvenida al cliente y gestionar su equipaje, así como realizar laborales auxiliares en la recepción, con el fin de lograr la mejor experiencia posible del cliente, dentro del ámbito de su ocupación.Trabajarás en Fuerte Group Hotels, una gran familia de profesionales de primer nivel con casi 7 décadas en el sector hotelero que ha crecido en marcas diferenciadas especialmente en el sur de España.DAIA Slow Beach Hotel es un hotel de 5* recomendado para adultos ubicado en un enclave privilegiado con impresionantes vistas al Océano Atlántico, gracias a su singular elevación frente a la Playa de la Fontanilla.Buscamos a alguien como tú, que quiera poner pasión en su trabajo del día a día, mientras te ayudamos a crecer y te ofrecemos una nueva experiencia formando parte de un gran equipo con grandes ventajas:???? Política salarial competitiva. Salario fijo + complemento por ventas.???? Ambiente de trabajo único, excelente clima laboral rodeado de grandes profesionales.???? Oportunidades de desarrollo, planes de carrera para que crezcamos juntos.???? Formación continua: apostamos e impulsamos tu talento. Especial atención a la mejora de tu nivel de idiomas.¿Cuáles son las principales funciones?* Velar por la consecución de los objetivos departamentales establecidos, así como el cumplimiento de los procesos críticos y puestas en escena del área, de acuerdo con los estándares establecidos por el hotel.* Llevar a cabo el transporte del equipaje de los clientes en las instalaciones del hotel, acomodando sus pertenencias en su lugar correspondiente.* Acoger y dar la bienvenida a los huéspedes y ofrecer un refrigerio.* Prestar especial atención a posibles incidencias o necesidades especiales (clientes VIP, movilidad reducida, niños, entre otros).* Velar por el orden y limpieza del maletero, así como por el correcto etiquetado y custodia del equipaje y demás efectos personales bajo en consigna en el departamento de recepción.* Colaborar en el proceso de Check-in de clientes.* Creación de incidencias advertidas en la conservación de las instalaciones en Gim Web.* Colaborar con el resto de los departamentos para lograr la mejor experiencia del cliente.* Participar en el cumplimiento de los objetivos de capturas de datos de clientes de departamento.* Colaborar en la aportación de información de interés para el visitante: indicaciones para aprovechar su estancia en la ciudad de acuerdo con sus preferencias, así como sobre servicios transporte, espectáculos y otros.* Realizar otras labores de atención al cliente: mensajería y correspondencia, recoger y repartir prensa, solicitar servicios de transporte, entre otros.* Colaborar en la realización de tareas administrativas de carácter auxiliar de la recepción, como el archivo de los tickets de las consumiciones de clientes, reposición de folletos, así como de los artículos de la mesa de bienvenida al cliente, destrucción de listados de acuerdo con el RGPD, pedidos de papelería, entre otros.* Conocer las actividades diarias del hotel, así como las novedades o aspectos susceptibles de interés para los turnos entrantes.* Llevar el control y reposición de las aguas de bienvenida ofrecidas a los clientes del hotel.* Mantener en orden y limpias las áreas de la oficina de recepción, hall del hotel y exteriores, pertenecientes al ámbito de recepción.* Hacer seguimiento del Manual de Ambientación Operacional.* Realizar otras funciones que en ámbito de sus competencias le sean solicitadas por su responsable directo.* Cumplir con las normas de calidad, seguridad y salud, medioambiente y protección de datos, establecidos por la organización.

Buscamos a una persona para el puesto de Recepcionista de nuestro Hotel DAIA ubicado en Conil de la Frontera, Cádiz. Serás el/la encargado/a de la recepción y atención de los clientes del hotel durante su estancia, así como de lograr la mejor experiencia posible del cliente, dentro del ámbito de su ocupaciónTrabajarás en Fuerte Group Hotels, una gran familia de profesionales de primer nivel con casi 7 décadas en el sector hotelero que ha crecido en marcas diferenciadas especialmente en el sur de España.DAIA Slow Beach Hotel es un hotel de 5* recomendado para adultos ubicado en un enclave privilegiado con impresionantes vistas al Océano Atlántico, gracias a su singular elevación frente a la Playa de la Fontanilla.Buscamos a alguien como tú, que quiera poner pasión en su trabajo del día a día, mientras te ayudamos a crecer y te ofrecemos una nueva experiencia formando parte de un gran equipo con grandes ventajas:???? Política salarial competitiva.???? Ambiente de trabajo único, excelente clima laboral rodeado de grandes profesionales.???? Oportunidades de desarrollo, planes de carrera para que crezcamos juntos.???? Formación continua: apostamos e impulsamos tu talento.???? Contrato a jornada completa.¿Cuáles son las principales funciones?* Velar por la consecución de los objetivos departamentales establecidos, así como el cumplimiento de los procesos críticos y puestas en escena del área, de acuerdo con los estándares establecidos por el hotel.* Realizar la asignación de habitaciones de acuerdo con criterios de optimización del reparto de habitaciones y a las preferencias de los clientes, en la medida de lo posible.* Controlar los listados llegadas y salidas, así como prestar especial atención a posibles incidencias o necesidades especiales (clientes VIP, movilidad reducida, niños, entre otros). Check-in y Check-out de clientes.* Colaborar con el resto de los departamentos para lograr la mejor experiencia del cliente.* Velar por el cumplimiento de los objetivos de capturas de datos de clientes del departamento.* Participar de forma activa en la venta de los distintos productos y servicios del hotel (Upselling, cross Selling y Ancillaries), así como ejercer de punto de referencia a través del que ofrecer cualquier otro tipo de información de interés para el visitante: indicaciones para aprovechar su estancia en la ciudad de acuerdo con sus preferencias, así como sobre servicios transporte, espectáculos, excursiones y otros.* Atender el teléfono de la recepción y gestionar el servicio despertador, de mensajería y correspondencia.* Recibir, resolver y redirigir, en su caso, las valoraciones y quejas de los clientes, con el objetivo de preservar y alcanzar los índices deseados de satisfacción del cliente. Dejar registro de incidencias en Polaris.* Llevar a cabo cambios de moneda extranjera, así como el arqueo de la caja de recepción diariamente.* Realizar la facturación de todos los consumos y servicios prestados por el hotel al cliente y gestión de rechazos de cargos (anulaciones).* Tratar autorizaciones de clientes RGPD.* Llevar a cabo la contabilización de tickets de cargos a la habitación y archivo, así como, hacer la liquidación de la recaudación de puntos de ventas.* Gestionar las peticiones de clientes previa a su estancia a través de e-mail, Booking, Expedia, etc.* Atender y redirigir la información sobre las reservas que se efectúen fuera del horario de atención de las áreas de Contact Center y Grupos.* Colaborar en la realización de tareas administrativas de la recepción, así como en la gestión del archivo.* Supervisar y controlar el funcionamiento del parking del hotel, cuadrar y liquidar su cajero, así como atender cualquier incidencia al respecto.* Custodiar objetos de clientes depositados en la recepción del hotel.* Cubrir al auditor de noche cuando éste descanse.* Hacer seguimiento de la Ambientación Operacional.* Realizar otras funciones que en ámbito de sus competencias le sean solicitadas por su responsable directo.* Cumplir y hacer cumplir las normas de calidad, seguridad y salud, medioambiente y protección de datos, establecidos por la organización.

Buscamos a una persona para el puesto de Ayudante de Recepción de nuestro Hotel DAIA ubicado en Conil de la Frontera, Cádiz. Serás el/la encargado/a de la recepción y atención de los clientes del hotel durante su estancia, así como de lograr la mejor experiencia posible del cliente, dentro del ámbito de su ocupaciónTrabajarás en Fuerte Group Hotels, una gran familia de profesionales de primer nivel con casi 7 décadas en el sector hotelero que ha crecido en marcas diferenciadas especialmente en el sur de España.DAIA Slow Beach Hotel es un hotel de 5* recomendado para adultos ubicado en un enclave privilegiado con impresionantes vistas al Océano Atlántico, gracias a su singular elevación frente a la Playa de la Fontanilla.Buscamos a alguien como tú, que quiera poner pasión en su trabajo del día a día, mientras te ayudamos a crecer y te ofrecemos una nueva experiencia formando parte de un gran equipo con grandes ventajas:???? Política salarial competitiva.???? Ambiente de trabajo único, excelente clima laboral rodeado de grandes profesionales.???? Oportunidades de desarrollo, planes de carrera para que crezcamos juntos.???? Formación continua: apostamos e impulsamos tu talento.???? Contrato a jornada completa.¿Cuáles son las principales funciones?* Velar por la consecución de los objetivos departamentales establecidos, así como el cumplimiento de los procesos críticos y puestas en escena del área, de acuerdo con los estándares establecidos por el hotel.* Realizar la asignación de habitaciones de acuerdo con criterios de optimización del reparto de habitaciones y a las preferencias de los clientes, en la medida de lo posible.* Controlar los listados llegadas y salidas, así como prestar especial atención a posibles incidencias o necesidades especiales (clientes VIP, movilidad reducida, niños, entre otros). Check-in y Check-out de clientes.* Colaborar con el resto de los departamentos para lograr la mejor experiencia del cliente.* Velar por el cumplimiento de los objetivos de capturas de datos de clientes de departamento.* Participar de forma activa en la venta de los distintos productos y servicios del hotel (Upselling, cross Selling y Ancillaries), así como ejercer de punto de referencia a través del que ofrecer cualquier otro tipo de información de interés para el visitante: indicaciones para aprovechar su estancia en la ciudad de acuerdo con sus preferencias, así como sobre servicios transporte, espectáculos, excursiones y otros.* Atender el teléfono de la recepción y gestionar el servicio despertador, de mensajería y correspondencia.* Recibir, resolver y redirigir, en su caso, las valoraciones y quejas de los clientes, con el objetivo de preservar y alcanzar los índices deseados de satisfacción del cliente. Dejar registro de incidencias en Polaris.* Llevar a cabo cambios de moneda extranjera, así como el arqueo de la caja de recepción diariamente.* Realizar la facturación de todos los consumos y servicios prestados por el hotel al cliente y gestión de rechazos de cargos (anulaciones).* Tratar autorizaciones de clientes RGPD.* Llevar a cabo la contabilización de tickets de cargos a la habitación y archivo de estos, así como, hacer la liquidación de la recaudación de puntos de ventas.* Gestionar las peticiones de clientes, previa a su estancia a través de e-mail, Booking, Expedia, etc.* Atender y redirigir la información sobre las reservas que se efectúen fuera del horario de atención de las áreas de Contact Center y Grupos.* Colaborar en la realización de tareas administrativas de la recepción, así como en la gestión del archivo.* Supervisar y controlar el funcionamiento del parking del hotel, cuadrar y liquidar su cajero, así como atender cualquier incidencia al respecto.* Custodiar objetos de clientes depositados en la recepción del hotel.* Hacer seguimiento de la Ambientación Operacional.* Realizar otras funciones que en ámbito de sus competencias le sean solicitadas por su responsable directo.* Cumplir con las normas de calidad, seguridad y salud, medioambiente y protección de datos, establecidos por la organización.