Salario: Técnico De Mantenimiento Industrial en Burgos

ATLAS COPCO, empresa LÍDER de EQUIPOS DE AIRE COMPRIMIDO y FRÍO INDUSTRIAL, necesita incorporar a un/a TÉCNICO/A SAT para la zona de BURGOS. SE OFRECE: * Rango salarial (en función de valía) entre 23-27 K SBA. * PRIMA DE PRODUCTIVIDAD y BONUS ANUAL. * FURGONETA de empresa para USO PRIVADO. * Pago de DIETAS. * Contrato INDEFINIDO. Cobertura de jubilación. * FLEXIBILIDAD HORARIA: Entrada de 7:30-8:30 y salida entre 16:00 a 17:00. Viernes salida a las 14:30 o 15,30. Horario de verano, de 15 de junio a 14 septiembre de 7,30 a 14,30 h. * Otros beneficios: SEGURO DE VIDA, PLAN DE PENSIONES a los 2 años de su incorporación, plataforma de descuentos en compras, plataforma de formación interna técnica y de producto, cursos de inglés, bolsa de empleo interna y participación en su organización solidaria Water for All. FUNCIONES: * MANTENIMIENTO preventivo y correctivo COMPRESORES, ENFRIADORAS DE AGUA, GENERADORES DE NITRÓGENO Y OXÍGENO, etc. en las instalaciones del cliente. Soporte técnico telefónico a clientes industriales. * Manejo de herramientas de gestión. * Reporte de trabajos al Departamento.

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¿Eres Ingeniero/a Informático/a y quieres seguir desarrollando tu carrera? Desde Adecco Selección tenemos una fantástica oportunidad.Seleccionamos un/a Técnico/a Sistemas de Comunicación e Informática para la planta de Burgos de una importante empresa del sector industrial.Reportando al Jefe/a de IT tus funciones serán:Instalar y configurar los nuevos servidores, así como realizar las tareas de mantenimiento de éstos tanto desde el punto de vista del hardware como del de las aplicaciones que albergan.Colaborar con el/la Jefe/a de IT en la supervisión y proyectos de mejora relacionados con los sistemas de comunicaciones e informáticos.Realizar el asesoramiento y formación a los usuarios de los sistemas y proyectos de Comunicación e IT.Atender y resolver los problemas informáticos y las solicitudes diarias del personal.Realizar el seguimiento diario de los indicadores de cumplimiento del servicio de HelpDesk.Asistir a los usuarios en la resolución de dudas relativas a temas informáticos.Colaborar en la gestión de usuarios, grupos y listas de distribución del sistema. Crear, eliminar y modificar las cuentas de usuario en el directorio activo y Azure AD.Instalar y configurar los equipos informáticos de los usuarios, así como las aplicaciones específicas para cada uno de ellos siguiendo el estándar de la compañía y según los planes de renovación establecidos. Gestionar los usuarios y mantenimiento del Directorio Activo. Creación, mantenimiento y eliminación de cuentas de usuario de carácter personal para los usuarios de Delta V y de las otras redes industriales.Realizar el Mantenimiento de sistemas y equipos informáticos que configuran las redes industriales de acuerdo con los procedimientos e instrucciones establecidos.En materia de ciberseguridad, poner en marcha las recomendaciones propuestas tras las auditorías de seguridad y sensibilizar a los usuarios. Realizar las acogidas informáticas de nuevo personal e impartir formaciones de temas de interés informático y nuevas herramientas a utilizar.Realizar y actualizar los procedimientos informáticos para la estandarización de tareas.Realizar DAs y recepciones de equipos, servicios y consumibles informáticos.

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Desde Faster estamos seleccionando a técnicos/as de mantenimiento electromecánico, con experiencia en mantenimiento preventivo y correctivo de equipos mecánicos, eléctricos, neumáticos, hidráulicos...Si tienes experiencia en el sector, ¡no dudes en apuntarte! Te estamos buscando. Entre las principales funciones a realizar, se encuentran:- Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de todas las instalaciones y maquinaria asegurando su cumplimiento y consiguiendo los objetivos.- Detectar y corregir cualquier desviación.- Realización de los ajustes necesarios en maquinaria y resolución de problemas.- Controlar las necesidades de inventario de recambio y maquinaria, revisando las existencias en almacén y realizando los pedidos oportunos.- Proponer mejoras en los desarrollos de nuevos conceptos.- Identificar oportunidades de mejora de los procesos, ejecutar intervenciones, modificaciones y mejoras para la optimización.- Gestión documental de incidencias y actuaciones realizadas. Requisitos mínimos Requisitos mínimos:- Formación CFGS en Automatización y Robótica Industrial, en Sistemas Electrotécnicos y Automatizados o en Mecatrónica Industrial.- Al menos 5-7 años como Técnico/a de mantenimiento eléctrico/electrónico. Se valorará positivamente la experiencia en centros de fabricación de prototipos de equipos eléctricos o electrónicos de consumo.- Capacidad de aprendizaje y adaptación.- Conocimientos en lectura e interpretación de planos.- Manejo de instrumentación electrónica e instrumentación mecánica, utilización de herramientas de montaje de cableado, etc.- Buenas habilidades analíticas y de organización. Se ofrece:- Participación en proyectos innovadores y de alto interés profesional con una de las empresas líderes en su sector.- Integración en equipos de alta cualificación.- Empresa en constante evolución y muy consolidada en su sector.- Buen ambiente de trabajo.- Jornada completa.- Contrato indefinido.- Salario competitivo en función de la experiencia y valía de la candidatura. Contrato: Indefinido Educación mínima: Ciclo Formativo de Grado Superior Nivel profesional: Empleado

Responsable de mantenimiento para el departamento con experiencia previa y conocimientos en las distintas ramas Misiones principales:diagnosticar y controlar máquinas, equipos e instalaciones;organizar las operaciones de mantenimiento;realizar operaciones de mantenimiento correctivo o preventivo;participar en la mejora continua de los procesos de mantenimiento en la empresaanalizar y organizar para anticiparse a las averías;reparar y arreglar las averías;mejorar las herramientas de produccióndeben ser capaces de vigilar, controlar y mantener regularmente los equipos de los que son responsables;diagnosticar las posibles averías de estos equipos y detectar el origen de una avería;organizar y planificar las actividades de mantenimiento;intervenir en caso de avería en coordinación con su equipo;proponer soluciones para mejorar la seguridad y el rendimiento de las herramientas, máquinas y equiposrespetar las normas de seguridad;analizar los datos de mantenimiento;trabajar en equipo.  Información detallada El contrato será de tipo Indefinido. Necesitamos cubrir una vacante La formación requerida para el puesto es de Ingeniero Técnico. Salario en el tramo de 30.000-36.000€. La jornada será Completa. El puesto a desempeñar es de técnico de mantenimiento. Se solicita una experiencia mínima de 2 Años. El trabajo se desarrollará en burgos, Burgos.

Desde Faster estamos seleccionando a técnicos/as de mantenimiento electromecánico, con experiencia en mantenimiento preventivo y correctivo de equipos mecánicos, eléctricos, neumáticos, hidráulicos...Si tienes experiencia en el sector, ¡no dudes en apuntarte! Te estamos buscando.Entre las principales funciones a realizar, se encuentran:- Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de todas las instalaciones y maquinaria asegurando su cumplimiento y consiguiendo los objetivos.- Detectar y corregir cualquier desviación.- Realización de los ajustes necesarios en maquinaria y resolución de problemas.- Controlar las necesidades de inventario de recambio y maquinaria, revisando las existencias en almacén y realizando los pedidos oportunos.- Proponer mejoras en los desarrollos de nuevos conceptos.- Identificar oportunidades de mejora de los procesos, ejecutar intervenciones, modificaciones y mejoras para la optimización.- Gestión documental de incidencias y actuaciones realizadas.Requisitos mínimosRequisitos mínimos:- Formación CFGS en Automatización y Robótica Industrial, en Sistemas Electrotécnicos y Automatizados o en Mecatrónica Industrial.- Al menos 5-7 años como Técnico/a de mantenimiento eléctrico/electrónico. Se valorará positivamente la experiencia en centros de fabricación de prototipos de equipos eléctricos o electrónicos de consumo.- Capacidad de aprendizaje y adaptación.- Conocimientos en lectura e interpretación de planos.- Manejo de instrumentación electrónica e instrumentación mecánica, utilización de herramientas de montaje de cableado, etc.- Buenas habilidades analíticas y de organización.Se ofrece:- Participación en proyectos innovadores y de alto interés profesional con una de las empresas líderes en su sector.- Integración en equipos de alta cualificación.- Empresa en constante evolución y muy consolidada en su sector.- Buen ambiente de trabajo.- Jornada completa.- Contrato indefinido.- Salario competitivo en función de la experiencia y valía de la candidatura.Contrato: IndefinidoEducación mínima: Ciclo Formativo de Grado SuperiorNivel profesional: EmpleadoSobre la empresa:FASTER EMPLEO ETT

ATLAS COPCO, empresa LÍDER de EQUIPOS DE AIRE COMPRIMIDO y FRÍO INDUSTRIAL, necesita incorporar a un/a perfil de MANTENIMIENTO INDUSTRIAL FRIO Y COMPRESORES para la zona de BURGOS. SE OFRECE: * Rango salarial a negociar en función de valía. * PRIMA DE PRODUCTIVIDAD y BONUS ANUAL. * FURGONETA de empresa para USO PRIVADO. * Pago de COMIDA. * Contrato INDEFINIDO. * FLEXIBILIDAD HORARIA: Entrada de 7:30-8:30 y salida entre 16:00 a 17:00. Viernes salida a las 14:30 o 15,30. Horario de verano, de 15 de junio a 14 septiembre de 7,30 a 14,30 h. * Otros beneficios: SEGURO DE VIDA, PLAN DE PENSIONES a los 2 años de su incorporación, plataforma de descuentos en compras, plataforma de formación interna técnica y de producto, cursos de inglés, bolsa de empleo interna y participación en su organización solidaria Water for All. FUNCIONES: * MANTENIMIENTO preventivo y correctivo COMPRESORES, ENFRIADORAS DE AGUA, GENERADORES DE NITRÓGENO Y OXÍGENO, etc. en las instalaciones del cliente. Soporte técnico telefónico a clientes industriales. * Manejo de herramientas de gestión. * Reporte de trabajos al Departamento.

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Proceso de selección continuo.Funciones- Gestión de equipo- Revisión y mejora de los procesos existentes- Industrialización y homologación de productos nuevos- Mejora y modernización del parque de maquinaria existente mediante la búsqueda de nuevos proveedores- Estudio del Transfer de la planta a una nueva ubicación, propuesta de layout y puesta en marcha- Automatización de algunos procesosRequisitos- Ingeniero/a industrial, mecánico o similar- Experiencia mínima de 4 años en posición de responsable de mantenimiento, oficina técnica o industrialización- Capacidad de toma de decisiones, flexibilidad y proactividadSe ofrece- Posición estable, contrato indefinido- Jornada completa (9-18h)Etiquetasliderazgoproactividadingeniero/a industrial