Salario: Mantenimiento en Ávila

Selectas - EU busca nuevos profesionales - en el campo de la mecánica - para satisfacer las necesidades de sus clientes con sede en Holanda, Francia y Alemania. Perfil deseado:- Certificado o experiencia comprobada en Mecánica, mínimo dos años;- Fluidez en inglés - Nivel B2 (mínimo);- Experiencia trabajando con camiones (factor preferido);- autorización de trabajo EEUUFunciones:[Los profesionales pueden elegir áreas de especialización - Tráiler/Mecánica General/Suspensión/Tanque- Reparación de chasis;- Inspección de sistemas de acoplamiento;- Reparación de válvulas de seguridad;- Pequeños trabajos de soldadura;- Reemplazo de componentes;- Diagnóstico erroneo;- Cuadro;- Preparación para pintar;- Reparación de aire acondicionado; luces y similares;- Reparación de toldos;- Solución de problemas de fallas eléctricas, hidráulicas y neumáticas;Condiciones ofrecidas:[Para contratos a través de Selectas UE- Jornada laboral flexible y regulable según las expectativas del profesional;- Alojamiento en habitación individual;- Viajes de ida y vuelta entre Espana y los Países Bajos [ver nota;- Viaje entre alojamiento y taller;- Tarifa horaria entre 12 y 15 euros, a negociar según la experiencia;- Valor medio de un mes con 200 horas de trabajo - 3. 000,00 € netos;[Otras condiciones para contratos de trabajo directamente con el cliente¿Crees que tienes lo necesario para embarcarte en esta aventura?Nota:Esta vacante no se traduce en una oferta de inmigración. El profesional podrá mantener su residencia en Espana y pasar temporadas de trabajo en los talleres de los clientes de Selectas en las regiones indicadas. Las temporadas de trabajo y el ratio de regreso a Espana se definen entre el profesional y el cliente, pudiendo ser de 4 semanas: 2 en Portugal / 6: 3 / 8:4. Selectas EU es una empresa de Selección y Reclutamiento de Personal que forma parte del Grupo KAMIDA con sede en Kaunas, Lituania. Selectas se especializa en la selección y reclutamiento de profesionales en áreas técnicas y operativas de logística, mecánica, agricultura y maquinaria para sus clientes a nivel mundial.

Tareas principales que deberás realizar en la parte de Mantenimiento:- Respetar y garantizar que los equipos respeten el orden, la limpieza y las normas de seguridad vigentes en su puesto de trabajo y garantizar la seguridad del material- Definir o adaptar, a partir del mantenimiento realizado en las demás empresas del Grupo, los niveles de mantenimiento 1, 2 o 3 según los recursos de la empresa, y con el fin de maximizar la eficiencia del lugar y los resultados de la producción- Organizar y llevar a cabo intervenciones y reparaciones en máquinas, equipos y medios (edificios, vehículos, equipos de manipulación, suministros neumáticos, etc. ) y el mantenimiento preventivo de nivel II- Responder a las solicitudes de intervención identificando problemas- Asegurar la definición de programas de mantenimiento preventivo (nivel 1 y 2) y asegurar su implementación con la producción- Formar a los operarios respecto del mantenimiento preventivo de nivel I y verificar su aplicación- Coordinar las intervenciones de nivel III (intervinientes externos)- Planificar, seguir y llevar a cabo las acciones correctoras si fueran necesarias (instalaciones eléctricas, puertas automáticas, extintores, equipos de elevación, depósitos, tanques indicaciones de salidas de emergencia, gas, etc. )- Asegurar el funcionamiento de los equipos de los edificios (iluminación, teléfono, climatización, etc. )- Establecer los presupuestos provisionales y controlar los costes de servicio. - Racionalizar y gestionar el stock de piezas de recambio- En su caso coordinar, supervisar y organizar un equipo, así como asegurar el remplazo de técnicos en caso de necesidad- Asegurarse de que la organización delas formaciones y habilitaciones necesarias (formaciones iniciales o renovaciones) que estén bajo su responsabilidad, para el centro- Participar en la búsqueda y evaluación de proveedores en colaboración con el servicio de Compras del Grupo- Trabajar en estrecha colaboración con el conjunto de servicios de Mantenimiento del Grupo para armonizar las prácticas- Asegurar la comunicación Dirección /Personal del servicio. Elaborar informes sobre la actividad periódica y asegurar un reporting a su línea jerárquica (instrucciones, informes de intervención…)- Crear y gestionar la documentación técnica y de gamas de mantenimiento- Respetar nuestro sistema Calidad (Qualité)- Respetar las normas de seguridad y las especificaciones técnicas en el conjunto de sus tareas- Asegurarse que en cualquier circunstancia los empleados, personal con contratos de formación, becarios o cualquier prestador de servicios externo que intervenga en los locales, actúen de conformidad con las reglas de prevención de riesgos laborales, En la parte de Procesos – Máquinas / Industrialización / Nuevos trabajos, de conformidad con las directrices del Grupo, será responsable de la definición y optimización de los equipos y procesos de fabricación, con la finalidad de asegurar la producción de los productos nuevos y ya existentes, en relación con los plannings Projet y Vie Série de dichos productos, para el Grupo tanto en España como en el extranjero en caso de que fuera necesario- Del cifrado, concepción y realización de los procedimientos de fabricaciónasí como de la creación y mejora de los equipos y/o procedimientos existentes- De la búsqueda de soluciones y de la supervisión técnica de los cifradros en fase de adquisición de nuevos mercados, en la parte Industrialización- Del seguimiento de los presupuestos de inversión con su línea jerárquica, en todos los sujetos Procesos – Máquinas/Industrialización/Trabajos Nuevos;- Orientar la concepción de todos los equipos nuevos, participar en su elección - En este marco, orientará la definición de medios (planes técnicos, programas, etc. ), la evaluación y la selección de proveedores en función de los criterios que considere la Dirección- De planificar la implantación de los nuevos medios (o la evolución de los medios existentes) en relación con los plannings Projet (clientes o internos) - De establecer los expedientes de compras de equipos (cuadernos de gastos, presupuestos, etc. ) y de encargarse, con sus subordinados, de la recepción, unificación, planificación de medios e implementación, con el fin de conseguir los objetivos del proyecto- De realizar los AMDEC Producto/Procesos con el servicio de Calidad y de participar en el cifrado de nuevos productos- De la supervisión de las solicitudes de mejora continua en los procesos/máquinas existentes en Vie Série, solicitados por el servicio de Producción. - De reportar la actividad del servicio Procesos / Máquinas / Industrialización / Trabajos Nuevos, los resultados y de producir los indicadores asociados- En general, del conjunto de tareas que establezca la Dirección. En todos esos ítems, cuando sea necesario, se utilizarán Herramientas de Calidad Estándar (PFMEA, Capability), Software CAD (SOLIDWORKS / CATIA V5) y Herramientas de Programación para Robots (Fanuc / ABB) y PLC (Siemens). Habilidades Técnicas / Certificaciones: eléctricas, mecánicas, neumáticas, hidráulicas. Idioma: Español + InglésOpcional: Francés

Tu nueva empresa Importante empresa en pleno crecimiento del sector alimentario ubicada en Arévalo (Avila) busca incorporar en su planta un perfil de Ingeniero/a Planner de Mantenimiento.Reportando al Plant Maintenance (PM) te encargarás principalmente de planificar las tareas y recursos internos/externos de mantenimiento, gestión de informes, incidencias y coordinación con otros departamentos.Liderar y motivar la buena calidad de la ejecución de trabajos, gestión documental/SAP, seguimiento de proveedores que prestan recursos externos.Tu nuevo puesto Entre tus funciones.Liderar y motiva planificación de las tareas y recursos internos/externos de mantenimiento sobre la base de informes de incidencias y prioridades considerando la organización del trabajo.Liderar y motivar la buena calidad de la ejecución de trabajos, gestión documental/SAP, seguimiento de proveedores que prestan recursos externos.Coliderar junto con el responsable de Mantenimiento en la dinamización de la capacitación de los recursos internos/externos para las labores de Mantenimiento.Trabajar de acuerdo a los procedimientos estándares e instrucciones de trabajo establecidas por la empresa.Definir, organizar, supervisar y ejecutar junto al responsable técnico del área los planes de preventivos midiendo la eficiencia de los mismos.Planificar los trabajos preventivos internos y con proveedores externos (Contratistas).Puesta en marcha y mantenimiento de PM Pillar Organizar los plazos de los avisos, órdenes, notificaciones de ejecución, trabajos de mantenimiento, regulando la capacidad disponible y los recursos.Controlar y gestionar las órdenes de trabajo de los técnicos, coordinando las actividades de mantenimiento con producción.Participación en las reuniones FMOS y grupos de mejora.Analizar los resultados operacionales de la fábrica en colaboración con el turno y proponer acciones de mejora Control de los proveedores externos (contratistas) en cuanto a condiciones y actualización de los contratos, costes, organización y gestión del personal externo realizando actividades en fábrica en cuanto a planificación del trabajo, seguridad y control de la plataforma de aptitudes y formaciones obligatorias.Tener supervisión del proceso de control de documentación y registros de instrucciones legales correspondientes a instalaciones industriales.Gestiona y organiza los catálogos y manuales para su correcta utilización del personal y documentación de la oficina de Mantenimiento.Elaborar y formar al personal en instrucciones técnicas de trabajo.Gestión e introducción de los datos necesarios para medir la eficiencia del trabajo mediante la revisión de KPI’s y proponer actuaciones para la mejora de éstos.Planificación del trabajo a largo plazo considerando los recursos de personal, costes, servicios y materiales externos.Plan de servicios y gestión de las reparaciones de Utilities.Gestión de Near Misses y No Conformidades en su zona de trabajo, estableciendo plazos y solución de la incidencia.Dar soporte necesario a las Auditorias de seguridad y 5S´s.Tomar conciencia y actuar según procedimientos compañía relacionados con la seguridad alimentaria (HACCP/GMP/Food Defense) y medio ambiente (actuando según principio de eficiencia en el correcto consumo de agua y energía, gestión de residuos).Responsabilización de la gestión de reparaciones vía planner, prestaciones de servicio necesarias con proveedores, aseguramiento del proceso de calidad de productos y servicios con proveedores, Elementos de elevación/seguridad.seguimiento de los preventivos necesarios y gestión con los proveedores que se requieran.Liderazgo de las auditorías al respecto Qué necesitarás para encajar con el puesto Experiencia mínima de 3 años en posición similar, mantenimiento industrial y planificación de actividades de Mantenimiento.Experiencia en extracción, tratamiento de costes y mejora de los mismos Conocimientos teóricos y prácticos en mecánica, neumática, hidráulica, electricidad y automatismos Nivel avanzado de Microsoft Office, SAP, útiles informáticos gestión Mantenimiento Conocimiento de las normas incluidas en el Sistemas de Gestión Integrado.Buen nivel de Inglés.Orientación hacia el cliente. Habilidad para relacionarse con sus compañeros.Establecimiento de prioridades Habilidades funcionales y técnicas Planificación Gestión mediante sistemas.Ética y valores Food Safety Principios Lean Qué obtendrás a cambio Incorporación en una empresa estable y líder en su sector.Cultura muy enfocada a pilares como.Responsablidad, calidad, eficiencia y reciprocidad.Buen ambiente y calidad humana.Formación y posibilidad de crecimiento.Tu siguiente paso Si estás interesado en esta oferta, haz click en \"aplicar ahora\" para enviar una copia actualizada de tu CV, o llámanos ahora.Si esta oferta no se adapta a tu perfil pero estás buscando un nuevo puesto de trabajo, por favor contáctanos y lo comentamos.Te garantizamos la confidencialidad.#LI-DNI # - Cristina Ferrer

Descripción Para Mercadona, todas las personas que forman parte de su plantilla son un activo muy valioso, por lo que nuestro objetivo es lograr un equipo altamente comprometido, que comparta nuestra pasión por la excelencia en el servicio y la máxima satisfacción de sus clientes.Valoramos el trabajo en equipo, el dinamismo y el pensamiento crítico.Por ello buscamos talento que se ajuste y comparta nuestra visión.Con la titulación requerida y formación práctica que te facilitaremos, obtendrás los conocimientos necesarios para mantener el correcto estado y funcionamiento de nuestras instalaciones y maquinaria, convirtiéndote en un especialista que garantice el mantenimiento preventivo y reactivo.Para lograr esta motivación y rendimiento, la compañía aplica una política de Recursos Humanos reconocida por ofrecer.- Empleo estable y de calidad - Formación y promoción Interna - Aprendizaje constante - Buen ambiente de trabajo y seguridad laboral Qué te ofrecemos.- Contrato indefinido de 40h/semana - Jornadas semanales de 5 días laborales garantizando 2 días de descanso - Turno fijo de mañana - Formación práctica remunerada Requisitos.- Imprescindible estudios mínimos de Ciclo Formativo Grado Medio / Grado Superior en especialidades técnicas relacionadas en maquinaria e instalaciones - Disponibilidad para viajar a Valencia durante 3 semanas de formación - Carné de conducir - Capacidad de comunicación y trabajo en equipo - Motivación para aprender Tareas - Organizar y gestionar los planes preventivos de mantenimiento de equipos e instalaciones - Medición, seguimiento, registro y control de los distinto equipos e instalaciones - Organización y gestión de materiales y repuestos necesarios - Gestión de las incidencias, averías y deterioros

Mercadona selecciona un/a TÉCNICO/A AUXILIAR DE MANTENIMIENTO para sus tiendas ubicadas en Ávila.Funciones:Organizar y gestionar los planes preventivos de mantenimiento de equipos e instalacionesMedición, seguimiento, registro y control de los distinto equipos e instalacionesOrganización y gestión de materiales y repuestos necesariosGestión de las incidencias, averías y deteriorosRequisitos:Imprescindible estudios mínimos de Ciclo Formativo Grado Medio / Grado Superior en especialidades técnicas relacionadas en maquinaria e instalacionesDisponibilidad para viajar a Valencia durante 3 semanas de formaciónCarné de conducirCapacidad de comunicación y trabajo en equipoMotivación para aprenderSe ofrece:Contrato indefinidoJornada completa de 40h/semanaJornadas semanales de 5 días laborales garantizando 2 días de descansoTurno fijo de mañanaFormación práctica remuneradaRetribución mensual bruta de 1.553€ con progresión salarial a 2.102€Para solicitar:En el enlace adjunto se puede acceder a la solicitud para el puesto. Se recuerda que, para poder presentar su candidatura, debe estar inscrito en el portal de empleo que publica la oferta.Información obtenida de: Internet/Prensa. https://info.mercadona.es/es/conocenos/empleoEnlaces relacionados:Portal de empleo de MercadonaMás información e inscripción a la ofertaInformación procedente de: Boletín de Empleo de Castilla y León (Ecyl).

Compañía del sector hotelero precisa incorporar un/a Responsable de Mantenimiento reportando directamente a la gerencia del establecimiento.Será el responsable de gestionar y asegurar el mantenimiento global del establecimiento (electricidad, electrónica, mecánica, Spa, Sistema de bombas y osmosis, informática, instalaciones de internet, redes wifi y telefonía) coordinando el equipo a su cargo y asegurando el correcto funcionamiento de los equipos de trabajo y de las instalaciones de la empresa.Perfil y experienciaFormación: Ingeniería, preferiblemente especialidad mecatrónica.Experiencia profesional de 3 a 5 años en posiciones similares, liderando equipos de mantenimiento en el sector hotelero.Con experiencia en mantenimiento de instalaciones eléctricas, fontanería, climatización, spas, etc.Idiomas: Inglés medio, con capacidad para conversar de manera fluida.Competencias: Gestión de equipos, proactividad y resolutividad, capacidad de análisis, Capacidad de planificación y organización.Funciones y tareas del puestoLiderazgo y Gestión del equipo de mantenimiento.Supervisión de la infraestructura del establecimiento para garantizar su funcionalidad y seguridad.Gestión de contratistas y proveedores de servicios.Planificación y organización de los proyectos de reparación, instalación y renovación.Actuar con rapidez para resolver situaciones de emergencia (p. ej. cortes del suministro eléctrico).Elaboración y gestión del presupuesto asignado.OfrecemosTipo de contrato: indefinido.Jornada de trabajo: 40 horas semanales de lunes a viernes con un horario de referencia de 8:00 a 16:00hs.Fecha de incorporación prevista: inmediata.

Estamos buscando una camarera de pisos para unirse a nuestro equipo en un hotel de lujo ubicado en el centro de la ciudad. Buscamos una persona comprometida, responsable y con habilidades de organización excepcionales.Requisitos: Experiencia previa en limpieza y mantenimiento de habitaciones de hotel. Conocimiento detallado de los procedimientos de limpieza y mantenimiento de habitaciones. Habilidades de organización excepcionales y capacidad para trabajar de manera autónoma. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo. Flexibilidad horaria para trabajar en turnos rotativos, incluyendo fines de semana y días festivos. Capacidad para comunicarse en español e inglés.Tareas: Realizar la limpieza y mantenimiento de las habitaciones asignadas, incluyendo baños y áreas comunes del hotel. Cambiar la ropa de cama, toallas y artículos de baño en las habitaciones. Reposición de suministros en las habitaciones y áreas comunes. Garantizar que las habitaciones estén en excelentes condiciones para los huéspedes. Comunicar cualquier problema o incidencia en las habitaciones o áreas comunes a los supervisores.Ofrecemos: Salario competitivo y beneficios sociales. Entorno de trabajo agradable y dinámico. Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Formación y capacitación constante para mejorar las habilidades y desempeño en el puesto.Si cumples con los requisitos y te gustaría formar parte de nuestro equipo, no dudes en enviar tu CV y carta de presentación. ¡Esperamos conocerte pronto! Experiencia previa en limpieza y mantenimiento de habitaciones de hotel. Conocimiento detallado de los procedimientos de limpieza y mantenimiento de habitaciones. Habilidades de organización excepcionales y capacidad para trabajar de manera autónoma. Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para trabajar en equipo. Flexibilidad horaria para trabajar en turnos rotativos, incluyendo fines de semana y días festivos. Capacidad para comunicarse en español e inglés.

DESCRIPCIÓN GENERAL DEL PUESTOBuscamos a un administrador de sistemas Linux con experiencia en procesos de automatización para dedicación exclusiva a proyectos internacionales de E-Commerce.FUNCIONES PRINCIPALES:Colaborarás con los equipos de trabajo de operaciones y desarrollo y tendrás una visión integral de los entornos técnicos para mejorar la calidad y la automatización de procesos.Entre las funciones principales, se encuentran la codificación o scripting, la automatización de procesos, el control de calidad en entornos ágiles y la comunicación con el resto de las áreas de la empresa. Otras funciones son:· Instalación, configuración y mantenimiento de HTTP Server· Instalación, configuración y mantenimiento de Application Server· Instalación, configuración y mantenimiento de procesos de automatización· Instalación, configuración y mantenimiento de procesos de monitorización· Despliegue de aplicaciones J2EEOFRECEMOS· Formación técnica integral· Horario flexible y adaptado a tus necesidades.· Mientras dure la situación actual de pandemia, el trabajo será remoto, cuando finalice, el trabajo será presencial o semipresencial en función de tus necesidades.· Espacio de trabajo dinámico y con buen ambiente laboral· Plan de retribución flexible (seguro médico, cheque restaurante, cheque guardería y bono transporte).· Jornada a tiempo completo.·  Incorporación inmediata.Experiencia de al menos un año en administración de sistemas Linux-Unix.· Experiencia trabajando con automatización de procesos· Conocimiento en administración de WebSphere u otro Application Server.· Conocimiento en administración de Apache HTTP Server o Nginx.· Conocimiento en BBDD.· Inglés: nivel medio-alto.

Forma parte de un equipo interdisciplinar trabajando como alicatador / solador con otros profesionales del sector de reformas y mantenimiento en Ávila. Funciones: Preparación de material y zona de trabajo Medición de superficie a alicatar Selección de materiales Revestimiento de suelo de baldosas Revestimiento de paredes de baldosas Requisitos: ¿Dónde se realizará el alicatado/solado? Casa adosada Alicatar/solar baño, Alicatar/solar habitación ¿Qué hay que hacer en el baño? Colocar azulejos en las paredes, Colocar azulejos en el suelo ¿Cuántos m2 de azulejos hay que colocar en las paredes del baño? 17 ¿Cuántos m2 de azulejos hay que colocar en el suelo del baño? 3 ¿En qué estado están las paredes del baño? Están lisas (sin fisuras o agujeros) ¿Qué hay que hacer en la habitación? Colocar azulejos en el suelo ¿Cuántos m2 de azulejos hay que colocar en el suelo de la habitación/es? 30 No tendrás que ocuparte de proporcionar los suministros El alicatador/solador retirará los escombros al finalizar el trabajo No El trabajo se realizará lo antes posible

Programa Graduates Técnico PRL para NISSAN en ÁvilaNISSAN es reconocida mundialmente como uno de los fabricantes de automóviles más importantes, tanto por sus cifras de ventas como por su red de producción. Ofrece productos y servicios automotrices únicos e innovadores.¿Has oído hablar de nuestro Graduate Program?Se trata de un programa de desarrollo de dos años diseñado para jóvenes talentos con potencial, brindándoles la oportunidad de formar parte de una compañía multinacional con una visión estratégica sólida y un excelente equipo humano.¿Qué estamos buscando?-Técnico Superior y/o graduado en Prevención de riesgos Laborales. Preferiblemente con titulación en Ingenierías. Ingeniería Organizacional, Ingeniería de Prevención de Riesgos o Grado+ Master en PRL.-Valorable experiencia previa en prácticas o laboral.-Conocimientos avanzados en Excel -Conocimientos en Legislación laboral -Nivel de inglés avanzado (B2/C1)-Interés por trabajar con nuevas tecnologías.-Motivación por nuevos retos y disposición para viajar.Funciones a realizar:1.- Elaborar, aplicar y actualizar procedimientos e instrucciones de Seguridad en el Trabajo, de Higiene Industrial y de Ergonomía y Psicosociología Aplicada e informar al personal que pudiera verse afectado. Promover, en términos generales, los estándares de SST en la compañía (formación e información).2. Llevar a cabo evaluaciones de riesgo de puestos de trabajo y procesos derivados en todas las especialidades (seguridad, higiene, ergonomía y psicosociología).3. Proponer contramedidas para eliminar, reducir y controlar los riesgos derivados de las evaluaciones de riesgo.4. Participar en la planificación de la actividad preventiva y dirigir las actividades en casos de emergencia y primeros auxilios, actualizando Planes de Emergencia para todas las unidades organizativas de nuestras operaciones.5. Colaborar con el servicio médico para mejorar las condiciones ergonómicas e higiénicas de las diferentes áreas.6. Participar activamente desde el punto de vista de la SST desde el inicio de los nuevos proyectos industriales (nuevos modelos, nuevos utillajes, nuevos layouts, etc.) al máximo nivel.7. Participar activamente con las áreas de Mantenimiento y de las Ingenierías para garantizar la normativa contra incendios en las instalaciones actuales y de nueva creación.8. Formar e informar, en general, a todos los niveles (incluir la gestión de equipos, si los hubiera) referidos a su especialización.9. Homologación y control de equipos de protección individual (EPI)..                   10. Todas las establecidas legalmente .    Additional information ¿Qué te ofrecemos?-Remuneración competitiva dentro del sector. 1er año convenio prácticas mediante master que ofrece la empresa con ayuda al estudiante 18k al año para pasar al 2do año con contrato 420 (formativo) con salario de 25k al año.-Máster Oficial en gestión empresarial y entrenamiento en soft-skills durante el primer año. Master Oficial el 1er año valorado en 5k euros-Inicio de tu carrera profesional en una empresa líder del sector automotriz, con excelente oportunidad de incorporación.-Programa de dos años que incluye, además de una formación continua, integración en un equipo dinámico y colaborativo.¡Queremos conocerte!No pierdas esta oportunidad y aplica a través del siguiente enlace:https://workmyway.avature.net/es_ES/application?jobId=11090&source=UniversidadesRequisitos adicionales:Titulación obtenida como máximo en 2021.Oferta de 1 año en prácticas + 1 año en contrato formativo (es indispensable no haber tenido contrato 420).Para candidatos extranjeros: NIE vigente, número de la Seguridad Social y Homologación de título oficial.